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幫扶貧困村工作計劃 幫扶貧困村工作計劃范文

幫扶貧困村工作計劃 幫扶貧困村工作計劃范文

幫扶貧困村工作計劃1

按照國務院及省、州及縣的精準扶貧工作安排,我單位定點幫扶對象為沙龍鄉村。為了做好今年的精準扶貧工作,“兩聯一進”使村盡早盡快的脫貧致富,現結合村實際困難及本單位具體情況,特制定20xx年幫扶村工作計劃。

一、落實“兩聯一進”及幫扶工作責任

為重視新時期精準扶貧工作,所長馬民親自布置20xx年“兩聯一進”及幫扶工作,成立縣運管所“兩聯一進”及幫扶工作領導小組,所長馬民為組長,各股室成員為兩聯一進”及幫扶工作人員。幫扶領導小組成員每月到村進行幫扶工作,單位干部職工每人掛點幫扶2-5戶幫扶戶,確保每月到戶幫扶聯系一次,與駐村干部一道,了解、解決幫扶戶的生產和生活情況,幫助解決實際困難。

二、根據幫扶戶的具體情況,制定扶貧工作規劃方案

制定縣運管所、村幫扶戶幫扶規劃和年度工作計劃。所長馬民親自抓,聽取村兩委與駐村干部制定幫扶規劃和年度工作計劃調研工作,每季召開村委會干部和幫扶戶會議,廣泛征求村委及幫扶戶意見。在3月,6月、9月分時段結合村幫扶戶實際,完成幫扶調研工作,調整村幫扶戶的20xx年幫扶規劃,達到動態管理。

三、完善落實建檔立卡工作,加強貧困戶動態管理

為便于做好建檔立卡工作,對幫扶工作建檔立卡,實行臺帳管理。我單位和幫扶責任人、村委會、貧困戶填好《貧困戶幫扶記錄簿》、《貧困村基本情況調查表》、《貧困村幫扶工作紀實》。每月將本單位對貧困村、貧困戶幫扶情況,按要求及時做好幫扶記錄管理和上報工作,確保村我單位幫扶戶建檔立卡率100%。對幫扶戶情況變化的及時進行調整。

四、落實幫扶資金

20xx年擬投入資金2萬元。計劃通過多渠道籌集資金,采取州、縣財政幫扶,確保今年幫扶資金全部落實。

五、啟動“兩聯一進”及幫扶工作項目

(1)落實我單位村幫扶戶家庭子女完成學業。幫助幫扶戶子女從讀小學至大學都給予幫扶,使其子女安心讀書,不因經濟困難而輟學。

(2)組織勞動力培訓。組織幫扶的家庭人戶參加農業技能培訓4次,主要關于種植、養殖等技能培訓,使幫扶戶掌握種養技術和勞動技能,實現勞動力轉移就業。

(3)運管所幫扶村幫扶戶住房修繕。

(4)組織慰問,為幫扶貧困戶送溫暖。在節假日期間,由所長馬民帶隊,為幫扶貧困戶贈送生活必需品和節日慰問金。

幫扶貧困村工作計劃2

為深入貫徹縣教育局關于中小學開展師生結對幫扶活動實施要求,也進一步加強師德建設工作,增進師生間的理解和溝通,幫助學習和生活上有困難的學生走出困境,構建和諧關愛的新型師生關系,促進優良校風、學風的形成,我校決定在全校繼續開展“師生結對幫扶”活動,現制定實施方案如下:

一、目的意義:

此次師生結對幫扶活動,主要對象是在學習和生活上有困難的學生。此活動的開展是新形勢下加強師德建設、提高教書育人水平的重要途徑,也是進一步提升學校管理水平、推動學校科學發展的重要舉措,是全面提高群眾滿意度的重要內容。全體老師要高度重視開展師生結對幫扶活動,緊密結合學生實際,提高活動成效。

二、方法步驟

1、確定幫扶對象。9月是確定幫扶對象階段。所有任課教師深入摸查,根據任教學科學生學習生活情況,確定全年級的后20%為幫扶對象,填寫《賢庠學校師生結對幫扶登記表》,建立結對幫扶檔案,對每一位幫扶學生的思想和學習狀況、性格特點、愛好特長、家庭情況等都做詳細記錄。

2、制定幫扶計劃。確定對象后,圍繞解決學生問題、提高學習成績,提出切合實際的學習目標,制定行之有效的學習幫扶計劃,保證活動取得實效。

3、開展幫扶活動。接著為實施幫扶活動階段。采取多種形式及措施加強與學生及學生家長的交流溝通,掌握幫扶學生的思想動態、學習情況及行為習慣的養成情況,逐步引導學生建立正確的人生觀世界觀,形成良好的學習習慣,掌握一定的學習方法。

4、總結幫扶成效。學期末進行幫扶成效總結。參加幫扶活動的老師要對幫扶情況進行全面總結,形成材料,上報學校。

三、幫扶重點與措施

1、加強思想教育。結對老師密切關注幫扶學生的思想情況及心理情況,定期開展談心活動(一開始每周為2次,接著1—2次),向學生傳授成長心得和人生經驗,幫助解決學習生活中的困惑,努力用真誠的在這方面態度觸動學生的心靈。

2、進行學習指導。結對老師要經常了解幫扶學生的學習情況,并根據學生個人情況,加強對他們的學習方法及行為習慣的訓練,做好學業輔導。具體為每堂課有一次提問或展示,每天作業面批或輔導、訂正。

3、參與生活幫扶。結對老師深入了解幫扶學生的生活狀況,想方設法幫助解決,讓學生盡早免除后顧之憂,安心學習,快樂成長。

4、密切家校聯系。與幫扶學生家長進行經常性溝通,通過多種形式將結對幫扶的目的,開展情況及時通報學生家長,努力形成在校老師“幫”、在家家長“促”的良好共育局面。每學期有一次與家長的面談,其他時間不定期電話或校訊通等聯系。

四、管理與考核:

1、期初期末上交計劃與結對幫教本(兩個教育案例)。

2、期中由教導處組織問卷調查。

幫扶貧困村工作計劃3

**村按照“經濟強村、產業富村、科技興村、文明治村”的發展思路,突出農業結構調整發展特色高效農業為主題,以改善人民居住環境和提高農民收入為己任,以實現**村繁榮、穩定、和諧發展為目標,更好實施**村的扶貧開發各項工作的推進,制定本年度工作計劃。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,深入貫徹黨的XX大和XX屆x中全會精神,全面落實黨中央、國務院、省、市、縣關于扶貧開發的決策部署,按照“科學規范、因地制宜、抓住重點,不斷提高精準性、有效性和持續性”的方針,堅持縣負總責、工作到村、扶貧到戶的工作格局,進一步解放思想,轉變觀念,創新扶貧開發思路,以貧困戶和貧困人口為工作對象,著力改善貧困戶的生產生活條件,提高貧困人口的自我發展能力,促進區域協調發展,實現共同富裕。

二、建設目標

圍繞國家到20xx年基本消除絕對貧困人口,實現“兩不愁,三保障”(即:穩定實現扶貧對象不愁吃、不愁穿,保障其義務教育、基本醫療和住房),全面建成小康社會的目標,到今年年底使貧困村人均收入增幅達到或超過霍邱縣的平均水平;貧困村的基礎設施,村容村貌有明顯改善;特色增收產業基本形成;農民健康生活水平,綜合素質和自我發展能力明顯提升。

三、主要工作

一是帶領村干部和黨員認真宣傳好、貫徹好、學習好黨的xx大及xx屆四中全會精神,把村黨建工作抓牢抓實,繼續鞏固黨組織在農村的執政地位,加快培養農村黨組織的后備力量。

二是抓緊抓快協調霍邱縣扶貧辦對**村崗東水泥路建設的資金投入,計劃年內完工,工程總投資50萬。

三是積極向霍邱縣水利局爭取**村南小湖排灌站工程項目,總投資50萬元,力爭年內解決該村500畝農作物排灌用水問題。

四是監督今年我委局5萬元扶貧幫扶資金的使用情況。

五是通過協調霍邱縣組織部及其他渠道為**村村室修繕,辦公桌椅更新,硬化院內道路及地坪等基礎設施。

六是結合我縣陳埠職高、霍邱駕校的熱門教學專業,大力向該村初、高中畢業生等適齡青年及準備外出務工群眾宣傳、積極推薦職業資格教育和技能培訓。

七是春節前,委局組隊深入**村走訪慰問特困戶、五保戶、低保戶、老黨員及退職干部,送去黨的溫暖和領導的關愛。

總之,在委局支持和幫助下,我會加倍努力工作,使**村各項工作得到提高,使群眾生活水平得到普遍提高。社會穩定、安居樂業,向周集鎮黨委、政府交上一份滿意的答卷。

幫扶貧困村工作計劃4

為了深入貫徹落實XX縣縣委關于開展“聯村聯戶、為民富民”行動實施意見精神,XX局迅速出臺了聯村聯戶方案,將具體任務分配到人,通過數次對聯系村、戶走訪、摸底和與聯系對象的交流溝通,我對所聯系的對象有了深入的了解,現根據聯系對象的家庭實際情況,制定如下幫扶計劃:

一、聯系對象基本情況:

我所聯系的特困戶叫,男,家庭人口4人,文盲,由于長子自小患病,20xx年去成都手術,共花費5萬多元,家庭收入以農業為主,加之災后重建搬遷建房,累計負載7萬多元。

二、脫貧幫扶計劃:

1、鼓勵他們對比較熟悉的農業經濟做物的種植和養殖,如建議其擴大在山上的經濟農做物種植;在家中開展小規模的生豬養殖等項目。

2、給他們提供相關的農業技術資料,聯系他們進行勞動技能和栽培養殖技術等方面的培訓,提供最新的農業知識、技術、信息等方面的幫助和服務,提高他們的自我發展能力。幫助其分析貧困原因,找準脫貧路子,提高增收致富能力。

3、充分利用國家小額貼息貸款扶貧政策,幫助他們貸到小額扶貧開發款,作為養殖、種植項目的啟動資金,保障養殖、種植項目能正常開展。積極與教育局相關股室聯系劉芳芳考入大學后的助學貸款事宜,以解其燃眉之急。

4、建議鄉鎮增加他們家享受低保的指標,提高低保的級別,以保證他們正常的生活用。

幫扶貧困村工作計劃5

一、落實好義務教育階段各項政策。

對就讀我校的建檔立卡的家庭進行幫扶,保證上級的發放的貧困寄宿生補助全額準確的落實到位(目前每個建檔立卡貧困生享受xx元/每年的待遇,同時家庭經濟有困難的非建檔立卡戶子女,學校也發給適當的補助),讓那些家庭貧困的孩子能夠安心讀書、讀得起書。落實好農村義務教育學生營養改善計劃,為住宿生學生提供營養的午餐和晚餐。堅決杜絕亂收費和推薦教輔資料的行為。

二、切實做好貧困救助工作。

組織全校教師和同學自愿捐款活動,積極爭取引導社會各界捐資,多渠道籌集貧困生資助資金。具體在每年的三月(控輟保學活動月)和九月(動員流失生返校月)都開展師生捐助活動,給學生集中購買學習用品。鼓勵學生們努力學習,使學生們順利的完成九年義務教育。

三、全面落實“班主任和任課教師包保建檔立卡貧困生幫扶學生”的政策。

開展專題會安排扶貧工作,每月一次談心談話和每學期的家訪是否落實到位,定期查看教師的扶貧家訪記錄本。

四、保證資金落實到位。

對于市級財政撥付貧困學生資助金和農村義務教育學生其他待遇等,要及時精準發放到學生手里。對各班“住宿生補助”政策的落實情況定期教學督查審核。

五、建立貧困學生信息臺賬。

在認真調研、摸清底數的基礎上,建立貧困生的資料數據庫、貧困家庭勞動力數據庫,使每一個貧困家庭、每一個貧困生都要有相應的信息資料,確保不漏一戶貧困戶、不漏一個貧困生,并根據實際情況進行動態管理,程度地發揮各種教育扶貧資源的作用,確保教育精準扶貧工作穩步實施。

六、加強輿論引導。

我校充分利用手機短信、微信、宣傳標語、等各種載體,宣傳好教育精準扶貧的重大意義、幫扶內容和典型事跡等,讓每個貧困戶、貧困生了解幫扶政策,掌握幫扶措施。進一步統一廣大干部群眾思想認識,激發教育扶貧攻堅信心,形成工作合力。

幫扶貧困村工作計劃6

一、計劃目標

根據貧困戶實際,從20xx年起,采取從生活性幫扶、生產性幫扶,從資金和勞務輸出向幫扶戶提供幫助。使貧困戶今年人均純收入達到3000元以上,實現生活水平有所提高。

二、計劃發展項目

1、勞務輸出。幫助農戶兒媳在家鄉附近能找到一份有穩定收入的工作,增加家庭收入。

2、智力扶貧。組織貧困戶參加農科知識培訓。

3、幫助農戶購買雞苗。

三、具體措施

1、政策幫扶。積極宣傳黨的路線、方針、政策和國家法律法規等重大決策部署、發展戰略、發展思路和重點工作,結合鄉情、村情,有針對性地為群眾提供科技知識、實用技術、信息等方面的服務,特別是要大力宣傳強農惠民政策。

2、思想幫扶。經常和幫扶對象進行思想交流溝通,幫助他們克服等、靠、要思想,讓其樹立勤勞致富、自主擇業、科學耕作和規范化養殖的觀念。

3、產業幫扶。在春耕時節送化肥、農藥等物資;幫助農戶購買雞苗,通過物質經濟的支持和幫扶,協調解決幫扶群眾在生產、生活中的實際困難。

4、幫扶其孫女和孫子部分生活費和學習用品,并跟蹤其在學校的學習和生活情況。

5、勞務輸出。嘗試幫助農戶兒媳在家鄉附近能找到一份有穩定收入的工作,增加家庭收入。

幫扶貧困村工作計劃7

一、高度重視,繼續認真落實扶貧工作

為把扶貧工作落到實處,局領導十分重視,專題研究工作措施,健全工作機制,明確工作職責,落實工作任務,為做好年對口扶貧工作創造了條件。我局將繼續堅持城鄉統籌發展的理念,按照建設世界現代田園城市的歷史定位和長遠目標,貫徹落實市、區兩級部門將農村扶貧開發的主要目標由消除貧困為主轉變為解決貧富差距、促進社會和諧為主要目標的要求,結合貧困戶實際和國家現有扶持政策,著力落實各項扶貧措施,改善貧困戶的生產生活條件和發展環境,實現貧困戶穩定增加收入,加快脫貧奔康步伐。

二、結合“掛包幫”活動,做好調研,完善措施

1、根據《20xx-20xx年對口幫扶任務分配表及聯系人員名單》計劃和安排走訪、慰問對口幫扶貧困村,及時聯系與溝通當地村委會,做好調研工作,掌握貧困村實際情況,制定扶貧工作措施,進一步完善幫扶工作責任制,為切實解決貧困群眾實際困難提供保障。

2、幫助貧困村群眾解放思想、拓寬思路、提高素質、增強發展的信心和能力,提高群眾的參與意識和主動發展意識,發揮群眾的主體作用。

3、深入農戶調查研究,了解群眾的生活狀況,落實干部幫戶,幫助群眾解決生產生活中的特殊困難。

4、合理安排幫扶物資。今年預計投入x萬元扶貧資金分別用于幫助貧困戶學習科學技能和技術、慰問貧困戶、資助貧困學生和購買大米、油等生活用品。

三、加強領導,確保扶貧工作按期完成

1、定期召開扶貧工作協調會,完善扶貧內容,更新工作措施。

2、加強與扶貧單位的聯系,及時掌握扶貧工作進展情況。

3、加強監管,確保扶貧資金和物品到點到位。

幫扶貧困村工作計劃8

糧食局駐村工作組2016年包村幫扶工作計劃

吉安市糧食局駐峽江縣福民鄉婁屋得村s0100工作組~年包村幫扶工作規劃按照市委、市政府確定的包村幫扶任務,吉安市糧食局包村幫扶工作組于8月初進駐峽江縣福民鄉婁屋得村。工作組利用半個月的時間,深入鄉鎮、村組、農戶調查研究,廣泛聽取鄉、村干部和群眾的意見,對幫扶項目進行反復論證,與村黨支部、村委會及全體村民一道,從婁屋得村的實際情況出發,按照市糧食局領導提出的“鞏固成果、擴大輻射、確保五好”的要求,特制定~年包村幫扶工作規劃。

一、婁屋得村的基本情況婁屋得村地處峽江新老縣城之間,交通便利,是鄉政府所在地,據新縣城13公里。全村有17個自然村,20個村民小組,556戶2100人,村干部5人,黨員45人,有1000名勞力,總面積畝,其中稻田5237畝,山林5000畝,水庫700畝,人平耕地面積近2畝5分田土,全村主要是以種植水稻為主,煙葉、水果、鴨禽等為輔。~年,全村人均糧食1300公斤,人均年純收入2500元,在峽江縣村級收入屬中等。通過工作組的幫扶,使婁屋得村領導班子的創造力、凝聚力和戰斗力明顯增強,黨團員充分發揮先鋒模范作用,村民的整體素質有明顯提高,致富能力明顯增強,生產生活條件明顯改善,民風純正、社會穩定,全村成為峽江縣的先進村、小康示范村。

二、~年主要工作任務~年是三年包村幫扶的第一年,是開創局面的一年,十分關鍵。工作組要認真落實中央和省市關于農村工作的方針政策,遵照市村建辦公室的具體部署,按照“抓好根本,打好基礎,確保重點”的工作思路,加強村領導班子和黨員隊伍建設,搞好必要的基礎設施建設,大力發展農戶經濟和村級集體經濟,~完成第一年的工作任務。

一、立足根本,加強村領導班子和黨員隊伍建設,建立健全各項制度。

1、建好班子。要按照“xxxx”重要思想的要求,以“五個好”為目標,切實加強村黨組織班子建設,通過交心引導,培訓或督促自學的方式使支部成員加強對黨的基本理論和黨的農村基本政策的學習,提高政治、業務素質和領導管理水平,加強對農業技術、致富技術的學習,增強帶頭致富的實際本領。

2、抓好隊伍。建立一個黨員活動室,組織現有黨員開展學黨章、學農業技術的活動,提高他們的政治,科技素質,充分發揮他們在本村脫貧致富建設中的先鋒模范作用。實行“三會一課”,工作組每季給黨員上一堂黨課,開展一次民主評議黨員活動,倡導開展批評和自我批評的風氣,努力純潔黨員隊伍。發現、培養和吸收有條件的干部、村民特別是有文化、有技術、樂于奉獻的青年到黨組織中來,保持本村黨組織的活力,壯大黨員隊伍,盡快成為“紅旗村黨支部”。

3、教育村民。以組為單位,在村民中每月組織一次以學政治、學文化、學科技為主要內容的學習活動,重點加強對村民的思想政治教育,增強村民的政策法制觀念,提高村民的科技文化素質。

4、健全制度。建立健全村支部和村委會議事規則和決策程序,確保集體領導和民主決策,建立黨員學習和組織生活制度;推行村務公開制度,村務實行公開;堅持和完善村黨支部、村委會按期選舉制度;建立健全村民或村民代表評議村干部的制度,加強群眾監督;完善村規民約。

二、打牢基礎,抓好基礎設施建設,改善村民生產生活條件。

1、修好一條“致富陽光大道”。整修、拓寬、加固棱頭至羅家村公里村級公路,確保交通運輸暢通,解決五個自然村800余人行路難及方便農產品銷售問題。

2、修繕東坑引水工程,建一段40米長的渡槽引活水入塘壩水庫,解決東坑200余畝農田的用水問題。

3、改善村級辦公場所,創造一個優美的工作環境。婁屋得村辦公場所設施簡陋,房屋年久過時,應對其進行必要的裝修,建成全村黨團員、民兵活動中心,建好計劃生育、村民保健陣地,布置村務公開欄,全面提高工作效率。

三、抓住重點,搞好糧食生產、山地開發、家庭養殖,增加村民收入,解決溫飽問題,壯大集體經濟

1、狠抓糧食生產,搞好科技培訓,提高農業單位面積產量,引導農民種植優質水稻新品種,加強農田基本建設,調整種植結構,提高糧食單產。

2、大力推廣農業科技,鼓勵發展畜牧業,努力調整產業結構,搞好山地綜合開發,發展高效優質農業,增加農民收入,壯大村級集體經濟。

3、邀請有關專家授課,組織1期種植技術培訓班,1期養殖技術培訓班,提高村民科技種養水平。

4、組建村“農產品購銷服務中心”,以市場需求為導向,按照市場規律辦事,如可以以村為集體,依托市糧食局下屬糧食收儲企業,開展糧食購銷工作,低收高賣,增加村級集體收入。

四、加強學習,扎實工作,努力搞好自身建設。

1、加強政治理論、農業科技和農村管理知識的學習,全面提高自身素質。

2、制定工作制度和有關紀律,包括學習制度、組員生活守則、目標管理責任制、資金管理制度和組織生活制度。用制度管人,按制度辦事。

3、謙虛謹慎,勤奮務實,團結拼搏,艱苦創業,以實際行動努力樹立組工干部的良好形象,為駐點村的致富奔小康無私奉獻。

4、從嚴要求自己,廉潔自律,依法辦事,為基層干部作表率,以實際行動贏得農民群眾的支持。

幫扶貧困村工作計劃9

為進一步推進本村脫貧攻堅工作,壓實第一書記、村黨支部書記及幫扶干部幫扶職責,實現對全村79戶貧困戶遍訪全覆蓋確保脫貧攻堅各項工作有序推進,結合本村脫貧攻堅工作實際,特制訂本計劃。

一、指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大精神和第一書記、黨支部書記“遍訪貧困戶”有關精神,以遍訪活動轉變干部作風和群眾思想觀念,以遍訪活動促進貧困戶脫貧致富、解決困難訴求。

二、工作目標

通過遍訪,全面掌握貧困戶基本情況和政策落實情況,為研究分析、決策部署打基礎,進一步完善扶貧幫困措施,解決困難訴求,教育引導貧困戶轉變思想觀念,幫助貧困戶謀出路、謀發展,確保貧困戶早日脫貧。

三、主要任務

(一)第一書記、村黨支部書記每季度走訪一遍轄區79戶貧困戶,一年完成4輪遍訪任務,特困戶、重點戶定期隨訪。

(二)駐村工作隊員按照職責分工,分別完成自己所負責村民小組全部村民(空掛戶、空房戶除外)走訪,確保各自所幫扶貧困戶每月至少走訪1次。

(三)單位幫扶干部落實入戶走訪任務,對自己所幫扶貧困戶每月至少走訪幫扶1次。

四、工作措施

(一)掌握貧困基本情況。通過開展入戶走訪,及時準確掌握貧困戶家庭致貧原因、戶籍人口、健康狀況、產業發展、子女就學、就業情況、困難訴求以及“兩不愁、三保障”落實情況,做到對貧困戶家庭情況知根知底。

(二)調查政策落實情況。通過入戶走訪,及時掌握國家各項惠民政策、扶貧政策落實到戶情況,檢查幫扶干部幫扶走訪開展情況,對幫扶走訪工作開展不及時、不深入的幫扶干部進行及時督促,確保一戶不漏。

(三)開展政策宣傳引導。幫扶干部走訪過程中,認真落實政策宣傳引導工作,幫助貧困群眾分析解讀相關政策,引導群眾轉變觀念,激發內生動力。

(四)開展技術指導。幫扶干部要結合自身特長和農業農村工作,指導貧困戶開展農牧業及特色種養殖業,督促加強產業管理,加大投入。

(五)激勵督促。走訪過程中發現貧困戶家庭成員閑置在家、不務正業的,要及時督促動員他們下地勞動或外出務工就業,不聽勸導的,要及時報村委會通過會議督促。

(六)解決好困難訴求。走訪過程中要注意收集貧困戶生產生活方面存在的困難訴求,根據情況及時幫助解決,自行不能解決的,報駐村工作隊或幫扶單位協調解決。

五、工作要求

(一)扎實走訪,杜絕形式主義。

第一書記、村黨支部書記以及幫扶干部,要切實落實貧困戶走訪幫扶工作,除特殊原因外,一律采取入戶實地走訪,走訪中要落實切實有效的幫扶措施,督促群眾發展生產,引導貧困家庭勞動力就業務工,切實幫助群眾解決實際困難,杜絕“走一走、看一看、進到家里轉一轉”及電話走訪形式,走訪現場錄入入戶走訪手機APP,并及時填寫走訪幫扶記錄。

(二)認真宣傳、激發內生動力。

入戶走訪過程中要落實宣傳引導工作,項群眾廣泛宣傳國家政策,講典型案例、教技術技能,結合“扶志扶智”要求,切實幫助群眾轉變思想、提升技能、提高脫貧致富意識。

(三)嚴守紀律、維護群眾利益。

幫扶干部要認真履行走訪幫扶職責,走訪幫扶過程中要嚴守工作紀律,注意搞好干群關系,嚴禁出現“吃拿卡要”、“坑蒙拐騙”、以權謀私等損害群眾利益的事。

幫扶貧困村工作計劃10

一、指導思想

按照《xx市七星關區"部門幫縣、處長聯鄉、干部駐村"》活動的精神,幫助五里坪村加強基層組織建設,推動農村科學發展,促進農民增收,切實為群眾辦實事、辦好事,促進社會和諧。

二、20xx年幫扶工作計劃

(一)認真做好調查摸底工作。調查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎。按照《xx市七星關區"部門幫縣、處長聯鄉、干部駐村"方案》的要求,進一步統一思想,提高認識,采取有效措施,深入調研走訪,全面把握村情民意,找準問題,分析原因,研究對策,理清思路,制定出切實可行的.幫扶工作規劃,為今后的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎。

(二)把握矛盾與主要矛盾。現階段五里坪村的發展相對比較落后,主要有以下幾個方面主客觀的問題:一是現實客觀條件的制約。五里坪村人多地少,土地貧瘠,自然條件較差。二是農民收入少,來源單一,主要以初級農產品、農民外出務工為主;三是主觀方面,村民思想觀念保守落后,視野窄,需要進一步開闊發展思路;四是集體經濟薄弱。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾:村民對全面小康生活的期待與現實較低的收入水平之間的差距。

(三)千方百計增加農民收入。結合五里坪村的實際情況,初步計劃從以下幾個方面入手:一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源,充分開發當地優勢;二是加強對農民的教育培訓,使其具備一技之長,幫助農民兄弟在企業中就業或開拓其他就業門路,增加收入來源。

(四)助推基層組織建設。一是幫助加強村黨員隊伍建設,對現有黨員隊伍現狀采取針對性的培訓管理等措施,提高隊伍素質和戰斗力;二是幫助加強村干部作風建設。駐村干部要身先士卒,率先垂范,全身心投入工作中去,要公示、認真走訪、建立民情臺帳,掌握實情,解決實際問題。

(五)加強學習,扎實工作,努力搞好自身建設。

1、加強政治理論、農業科技和農村管理知識的學習,全面提高自身素質。

2、嚴格遵守工作制度和紀律,特別是活動實施方案的要求,用制度管人、按制度辦事。

3、謙虛謹慎,勤奮務實,團結拼搏,艱苦創業,以實際行動努力樹立五里坪干部良好形象,為五里坪村群眾走上富裕道路無私奉獻。

4、從嚴要求自己,廉潔自律,依法辦事,為基層干部作表率,以實際行動贏得農民群眾的支持。

幫扶貧困村工作計劃11

一、工作目標

按照“兩不愁”、“三保障”、貧困戶“三有”、貧困村“五有”和“四好目標”的總體要求,扎實抓好“六個精準”工作和“五個一批”政策落實,全力協助指導xx鎮及xx村組織實施好扶貧攻堅產業發展和基礎設施項目建設,確保貧困村農民人均純收入達到4737元以上,貧困戶人均純收入達到貧困線3300元以上,全面完成所幫扶的xx鎮xx村、xx村、xx村共計20戶67人年內脫貧,xx村20xx年整村“摘帽”脫貧。

二、工作重點

(一)再次做好精準識別。x月底前會同鎮村對xx年10月精準識別清退名單和新識別貧困戶名單予以再核實,確保錯退率

(二)協助抓好痕跡管理。指導并督促鎮村做好精準扶貧工作的資料收集歸檔,重點是貧困戶幫扶包所涉內容和產業發展、基礎設施項目建設等原始基礎資料的收集、更新、完善、歸檔以及幫扶工作中形成的第一手資料。

(三)積極推進xx村產業發展。進一步配合村兩委做好土地落實、資金落實、種苗落實和貧困戶入股手續完善,完成600畝獼猴桃和600畝海椒產業的種植和管理經營。舉辦技術培訓班2期。

(四)協助村兩委抓好道路、水利設施、黨群服務中心和農戶農房建設,確保所有項目在3月底前開工、9月底前完工。重點加強項目實施過程中的質量和安全監管,及時督促村兩委做好項目實施資料收集。

(五)加強扶貧政策和扶貧資金監管,督促抓好各項惠農政策的落實政策,指導村“兩委”開展“四議兩公開一監督”工作,嚴格按要求做好扶貧資金和項目的公開公示工作。

(六)積極開展為貧困戶送溫暖活動。4月開展送生產資料和助耕活動、8月開展助學活動、年前開展送溫暖關愛慰問活動。

(七)全力推進工業產業扶貧工作。立足我縣資源優勢,大力加快生態工業發展,重點圍繞茶葉、獼猴桃、林竹(木)、魔芋等綠色、有機特色農產品加工和延伸鏈條狠抓項目招商落地;強力推進魔芋制品二期工程、姜黃深加工、獼猴桃保鮮貯藏等項目建設,力爭年內建成投運。

(八)扎實抓好就業產業扶貧工作。積極協調縣內企業開發提供適合貧困戶就業的工作崗位,配合人社部門開展貧困戶就業培訓,力爭轉移貧困人口到企業就業110人。

三、組織領導

(一)調整充實縣工業集中區管委會精準扶貧領導小組,由管委會主任和黨工委書記擔任組長,管委會副主任和黨工委副書記任副組長,領導小組統籌協調推進扶貧攻堅工作。日常工作由辦公室具體承擔。

(二)調整幫扶責任人。鑒于人員變動,辦公室按照科級領導干部幫扶2-3戶,一般干部幫扶1戶的原則,于2月底前將幫扶責任人重新調整到位,調整后的幫扶人應盡快熟悉被幫扶戶的基本情況,切實履行好幫扶責任。

(三)實行幫扶分片聯系制。xx村由xx牽頭負責,聯系人xx;xx村由xx牽頭負責,聯系人xx;xx村由xx牽頭負責,聯系人xx。

(四)幫扶要求。認真落實扶貧幫扶“一把手”負責制和結對幫扶制。管委會黨組(或主任辦公會)全年研究精準扶貧工作不少于2次。主要領導每個月到聯系村、幫扶戶不少于1天,班子成員每個月到村幫扶不少于2天,幫扶干部每月到村幫扶不少于3次。所有幫扶工作都要作好幫扶記錄。

幫扶貧困村工作計劃12

根據《XX市扶貧開發規劃到戶、責任到人工作實施意見》的要求,為切實做好扶貧開發工作,保證扶貧任務的落實,特制定以下扶貧開發工作實施方案。

一、指導思想

深入貫徹落實_,堅持工作到村,扶貧到戶的工作格局,以促進區域、城鄉協調發展,實現共同富裕和構建和諧社會為目標,以增加貧困農戶的收入和改善貧困村發展環境為目的,著力改善貧困村的生產生活條件,提高貧困人口的自我發展能力,改善貧困地區的發展環境,加快脫貧致富奔康步伐。

二、目標任務

從20XX年開始,用3年時間,對我局負責幫扶的塘蓬鎮留村村46戶被幫扶對象(共177人)采取綜合扶貧措施,確保被幫扶的貧困戶基本實現穩定脫貧,80%以上被幫扶的貧困人口達到年人均純收入2500元以上,實現三年基本脫貧。

三、工作要求

(一)成立扶貧開發工作領導小組

為了加強扶貧開發工作的領導,切實做好扶貧開發工作,我局成立扶貧開發工作領導小組,局長任組長,其他班子成員任副組長,各股室負責人為成員,并設立領導小組辦公室,由局辦公室主任兼任領導小組辦公室主任。

(二)成立幫扶工作小組

幫扶小組負責組織實施到戶扶貧工作,根據留村人均耕地少(人均耕地不足0.4畝),農業基礎設施差,農業生產發展落后等問題,針對被幫扶對象主要貧困原因,制定具體的幫扶措施,切實把工作抓實抓細抓出成效。

(三)如實錄入,及時上報

按照要求,根據幫扶情況,由專人如實填寫《幫扶記錄卡》,管理貧困戶入網資料,更新幫扶情況,上報幫扶信息。

(四)明確任務,責任到人

我局將負責幫扶的塘蓬鎮留村村46戶被幫扶對象(共177人)的幫扶責任分別落實到干部職工身上,進一步明確職責,并幫助制訂發展規劃,協調跟蹤落實相關扶持措施,向上級有關部門反映需要解決的問題和聯系社會力量參與扶貧開發工作等。通過幫扶確保受幫扶的貧困戶有自我發展和穩定收入,并實現穩定脫貧;確保貧困戶家庭危房完成改造;確保符合條件的貧困戶家庭被納入最低生活保障;確保考上大中專院校的貧困家庭學生能夠順利完成學業;確保符合條件的貧困戶勞動力能參加免費職業技術培訓,至少輸出一個勞動力;確保每一貧困戶學會一至二門種養技術或者手工加工技術,提高種養勞動技能。

四、加強領導

切實落實扶貧開發工作責任,實行局黨政一把手負責制,局長為第一責任人,全面落實各項政策措施,從人才、資金、技術、項目、信息等各方面,為貧困村、貧困戶提供扶持,保證扶貧任務的落實。切實加強貧困村領導班子建設,開展黨支部的一對一幫扶活動,大力開展村干部培訓教育,不斷提高村干部帶頭致富、帶領致富的能力,增強農村基層黨組織的凝聚力、戰斗力。

幫扶貧困村工作計劃13

為牢固樹立“立黨為公、執政為民”的理念,不斷創新扶貧幫困形式,規范工作程序,加大工作力度,努力為困難群眾辦實事、解難事、做好事,使結對幫扶困難戶充分感受到黨的溫暖,為維護社會穩定,構造和諧社會發揮積極作用,根據上級有關要求,結合XX縣XX村實際,制定工作計劃如下。

一、家庭成員基本情況

1、人口信息:戶主:XXX,46歲,小學文化程度;配偶:XXX,42歲,小學文化程度;長女:XXX,17歲,高二學生;XXX,15歲,初二學生,身體殘疾。

2、農業生產:現有土地1.5畝,其中種植煙草、蔬菜,無農業機械,種植結構單一。

3、生活條件:現有簡易土木結構住房4間,共80平米,為D級危房。

4、經濟收入:家庭主要收入來源為農作物變賣和零工的收入,年終收入大約一萬多。

二、主要貧困原因

1、家庭主要成員文化素質偏低,接受農業科技和新生事物的能力較弱;

2、家庭勞動力少,無固定經濟來源,缺少技術,主要靠傳統農業種植,打零工維持生計;

3、二個女兒上學花費較大,經濟壓力大。

三、幫扶思路

1、按國家的優惠政策為全家辦理養老保險和醫療保險。

2、通過農業技術培訓把他們培訓為懂技術、會經營的農民。

3、協助申請殘疾人證及相關殘疾人的補助

4、利用自身優勢,無償為困難群眾提供勞務、介紹就業信息等服務,拓寬致富渠道。

四、幫扶計劃

(一)近期幫扶計劃

1、基本保障方面:宣傳健康扶貧相關政策,落實醫療保險補貼及大病救助政策,鼓勵全家人參保醫療保險和養老保險,減輕其醫療負擔,鼓勵其及時就醫,爭取早日康復

2、教育培訓方面:贈送有關農村農業以及科技致富方面的圖書資料,定期對該戶進行農業技術培訓,并幫助其掌握實用技術;

3、改善基礎條件方面:宣傳農危改政策,幫助申請農危改補貼,協助危房改造。對房屋進行加固,天井排水進行修繕等;

4、其他方面:根據該農戶實際情況,爭取國家相關優惠政策,加強經濟作物的發展,在農閑時外出務工,學習技術,爭取早日脫貧。

(二)長期發展規劃

1、思想方面:宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳國際、國內形勢,做好結對幫扶困難戶的思想政治工作。引導他們正確認識當前形勢,克服怨天尤人、消極悲觀、靠依賴等思想情緒,堅定戰勝困難、擺脫困境的信心和決心。

2、幫助其子女完成學業,不定期與其進行思想交流,鼓勵其子女認真完成學業。幫助申請教育扶持金、獎學金等,為其家庭盡一份小小的心意。

3、在重大節日期間,根據實際情況,去幫扶對象家中開展慰問活動,讓他們感受到政府和幫扶責任人的熱情和關愛,使他們更積極的生活。

幫扶貧困村工作計劃14

為全面落實《安福縣20xx年縣直單位駐村幫扶工作方案》(安辦字[20xx]27號)文件精神,為建設開放繁榮秀美幸福新安福貢獻力量,經研究,并結合水利工作實際,特制定本工作計劃。

一、指導思想

深入貫徹落實黨的十八大以來各中全會和省委十三屆十二次全會精神以及市委三屆十一次全會精神,按照中央新農村建設二十字方案和省綠富美新農村建設要求,遵循美麗鄉村建設八不八多理念,強化工作措施,提升建設水平,把幫扶點打造成具有獨特風格的五美美麗鄉村,為建設開放繁榮秀美幸福新安福,決勝同步全面小康作出新的更大貢獻。

二、成立工作組

成立安福縣水利局駐村幫扶工作組,組長由局長擔任,副組長由分管領導擔任,成員由黨政辦相關工作人員組成,具體負責全局的駐村幫扶工作任務。

三、工作步驟

20xx年駐村幫扶工作從20xx年3月開始至12月結束。整個工作分為三個階段:

1.動員部署階段(20xx年3月):成立駐村幫扶工作組,工作組進駐到掛點村――洋溪鎮枧田村開展調研了解情況,并作好宣傳發動工作,為幫扶工作順利開展打下基礎。

2.組織實施階段(20xx年4月至12月中旬):結合掛點村情況和我局實際制定幫扶工作計劃,明確幫扶工作目標和任務,積極履行職責,組織指導參與駐村建設。

3.總結提高階段(20xx年12月下旬):年底對幫扶工作進行總結檢查,并全面鞏固提高幫扶成果。

四、主要工作任務

1.科學制定幫扶計劃和脫貧規劃。深入幫扶村調查研究,摸清底數,掌握情況,分析原因,對癥下藥,與定點扶貧村共同制定幫扶規劃、年度工作計劃和貧困戶貧困人口脫貧計劃,并確保項目順利實施和脫貧任務如期完成。

2.落實科級以上領導1+4、副科級領導1+2、一般干部1+1結對幫扶貧困戶制度。根據所幫扶貧困村的’脫貧計劃,組織本單位科級干部和黨員干部開展結對幫扶工作,做到結對幫扶貧困戶全覆蓋。主要領導每季度、分管領導每月到幫扶村調研指導1次以上,解決扶盆攻堅工作實際問題。工作組駐村幫扶工作每月不少于20天。幫扶干部每月至少一次到貧困戶開展幫扶工作。

3.開展貧困村基礎設施建設幫扶,幫助沒有勞動能力的貧困群眾申請和落實最低生活保障。結合該村實際,主要對該村開展如下幫扶:水渠維修建設,建設長度約20xx米,建設資金約20萬元;結對幫扶干部無償為每戶貧困戶提供500元以上的幫扶資金;投入資金約9萬元,用于貧困村村委會地面硬化、美化和綠化等。

4.積極協助貧困村做好幫扶前后全村狀況資料收集整理歸檔工作。搞好貧困戶人口精準識別、未脫貧貧困戶貧困人口公示和貧困戶建檔立卡工作,做到戶有卡,村有冊,幫扶干部填寫好《精準扶貧工作手冊》。

5.選派優秀的有農村工作經驗的班子成員和優秀干部組建扶貧工作組,著力推動扶貧工作。

五、幾點要求

1.切實加強幫扶工作的領導。一把手任組長,分管領導任副組長,局班子年內到幫扶村集體辦公1-2次,每季度聽取一次幫扶工作匯報、研究一次幫扶工作。主要領導每季、分管領導每月要幫扶點檢查指導一次。把開展駐村幫扶工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合,與培養鍛煉干部相結合,加強幫扶工作的組織領導。

2.認真履行幫扶工作職責。在人力、物力、財力上加大對幫扶工作的投入,充分發揮我局水利建設的特性,力爭項目資金30萬元以上,為幫扶村辦2-3件好事、實事,確保群眾滿意,同時利用技術優勢,對幫扶村進行技術幫扶,爭取把幫扶村建設成示范村。

3.加強幫扶工作組自身建設。建立健全幫扶工作組學習、工作、廉政建設、考勤等各項制度,加強督促檢查,做到點上不斷人,工作不斷線。同時主動與鄉鎮分管領導溝通聯系,積極開展工作,充分發揮工作組的職能作用。并切實加強自身建設,不增加村里和群眾的負擔,樹立良好形象。

幫扶貧困村工作計劃15

甲方:乙方:村精準扶貧戶為更好的深入貫徹落實省、;第一條、甲方扶持方式:;1、吸收乙方勞動力務工:甲方作為乙方的幫扶人,在;2、技術培訓:乙方在甲方進行務工,在幫扶期間享受;3、教育幫扶:;⑴、甲方掌握乙方適齡子女義務教育階段的入學情況,;⑵、乙方戶適齡子女中有優秀的大學生因貧困原因無法;⑶、乙方適齡子女有應屆畢業生或未考上高等院校的高;精準扶貧幫扶協議書

甲方:乙方:村精準扶貧戶為更好的深入貫徹落實省、市、區精準扶貧精準脫貧工作,切實加快秦州區**鎮精準扶貧精準脫貧進程,促進貧困村中的貧困戶脫貧致富奔小康,本著自愿、平等、公平、誠信的原則,并根據《秦州區精準扶貧專項貸款工作實施方案》秦政辦﹝﹞81號文件精神,經甲乙雙方協商,甲方將對乙方給予扶貧幫扶,現簽訂如下協議,以便雙方共同遵守:

第一條、甲方扶持方式:

1、吸收乙方勞動力務工:甲方作為乙方的幫扶人,在乙方自愿的原則下,甲方優先安排乙方務工,增加乙方收入,達到脫貧致富的目的。

2、技術培訓:乙方在甲方進行務工,在幫扶期間享受甲方提供的相關技術培訓。

3、教育幫扶:

⑴、甲方掌握乙方適齡子女義務教育階段的入學情況,保證適齡子女不發生因貧困被動輟學;適齡子女有考上高中和高等院校的貧困家庭爭取都能順利完成學業。

⑵、乙方戶適齡子女中有優秀的大學生因貧困原因無法上學,經甲方核實后,在學費方面給予一定的資助;

⑶、乙方適齡子女有應屆畢業生或未考上高等院校的高中畢業的適齡子女,并符合公司用工條件的,經本人同意,甲方可優先提供在本公司就業。

4、扶持資金:甲乙雙方達成協議,由甲方每年支付乙方元(大寫:叁仟元)的幫扶資金,期限為三年,按年支付。第二條:甲方具有如下權利:

提供擔保,經區扶貧辦、區財政局、農村合作銀行調查,審批后,貸款作為甲方發展資金,由甲方使用。

均由甲方承擔。

3、若存在如下原因之一,可酌情取消第一條所列計劃:⑴乙方不配合,精準扶貧項目無法實施;

⑵國家政策變更項目取消或外部條件變化實施困難;

⑶由于不可抗力因素,甲方無法實施計劃。

2、主動與上級政府、部門及甲方溝通實施計劃過程中的相關事項。

第五條:本協議一式叁份,叁方各執一份。本協議未盡事宜由雙方協商解決。

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幫扶貧困村工作計劃16

為加快貧困村、貧困群眾脫貧致富的進程,使扶貧工作有目的、有步驟的進行,根據縣委、縣政府的扶貧工作會議精神,結合我鎮情、村情實際,特制定幫扶方案如下:

一、總體工作思路

我鎮扶貧開發工作的總體思路:以貫徹落實科學發展觀和三個代表重要思想為指針,按照政府主導、社會參與、自力更生、開發扶貧的方針,以解決貧困村難點熱點問題、促進貧困群眾增收為目標,以定點幫扶為契機,努力改善貧困村的基礎設施,大力發展產業化扶貧,切實提高群眾素質,動員和組織全社會力量參與扶貧攻堅,著力改善貧困村的生產生活條件,提高貧困人口的自我發展能力,改善貧困地區的發展環境,為全鎮達到小康水平和構建社會主義和諧社會奠定堅實的基礎。

二、工作目標及措施

(一)、工作目標:以緊緊圍繞建設社會主義新農村為主題,以發展作為第一要務,以基層組織建設和扶貧開發整村推進工作為重點,以提高村級組織四個能力為根本,以增加農民收入為核心,以改善群眾生產生活條件為關鍵,以促進經濟社會文化全面發展為落腳點,統一規劃,整合資源,集中力量解決現實緊迫的困難問題,力爭在三年內使幫扶的貧困村有變化,見成效。

(二)、工作措施

1、幫扶到村、定點到戶。進一步強化機關單位定點幫扶和黨員干部一幫一、二幫一結對子扶貧工作。幫扶到村,就是集中全鎮有限的財力,將過去的1個機關單位定點幫扶1個村,調整為多個機關單位定點幫扶1個村,同時根據幫扶點實際情況幫助制定出具體的脫貧計劃和幫扶措施。定點到戶,即把大安村245戶貧困戶分解給全鎮機關單位黨員干部和上級幫扶單位,具體講,科級領導干部和機關、企事業單位負責人幫扶1–5戶,一般干部幾人或一人一戶,各負其責,同時將黨員干部的扶貧工作納入本單位干部年終考核,一定3年不變,不脫貧不脫鉤,扶貧開發工作重點人口發生變化后,再作適當調整。

2、積極爭取支持,努力加大基礎設施建設。大安村集體經濟收入少,基礎設施薄弱。至公路大安段雙邊水泥公路至今還未建成通車,嚴重制約了大安村的經濟發展。因此,要以這次扶貧開發工作為契機,切實加大基礎設施建設力度,尤其是公路硬底化建設和水利陂頭的建設,切實解決該村生產生活條件。

3、積極爭取定點扶貧單位的支持,改善受幫扶村的生產生活條件。XX村位于XX鎮北部,是的革命老區,全村區域面積90平方公里,其中山地面積有121183.5畝,耕地面積5331畝,轄22個村民小組,總人口3172人,是XX鎮面積,人口最多的行政村。長期以來,該村的交通設施落后,農業基礎條件薄弱,由于集雨面積大,山洪時常暴發,政府雖投入大量的資金修路造橋,但至今仍有、等6個自然村的過水陂頭受到毀壞,影響了群眾的出行安全。同時由于交通不便,農副產品的銷售受到了極大影響,直接限制了全村的經濟發展,農民收入大為減少,全村現約有一半的農戶仍然住在泥坯房中。村委會從大局出發,先后投入大量資金用于解決這些熱點難點問題,但由于村集體經濟收入少,支出大,現負債累累,雖擁有豐富的水力資源,卻無力開發建設。希望能夠爭取定點幫扶單位的大力資助予以解決。

4、走產業化扶貧之路,著力調整農業產業結構,增加貧困人口收入農業產業化是農業發展的必然趨勢,也是轉移剩余勞動力的途徑。首先是引導支持農戶大力發展特色種植業、養殖業和林果業,進一步優化產業結構。充分依托信息直通車網絡服務平臺,加大對葛茨、蜜柚、西蕃蓮等農產品的宣傳銷售力度,同時以市場為導向,加強與企業的聯系,積極發展訂單農業,規模種植綠色食品西蕃蓮,提高農產品價格,促進農業增收。另外,積極加快招商力度,引進農畜產品加工企業,提高農產品附加值。擬與駿豐農牧有限公司和海豐縣農業銀行共同合作進行訂單養殖雞鴨等畜牧產品,以產業化扶貧的方式,使農民早日脫貧致富。

5、加大科技培訓力度,提高貧困群眾素質,激發貧困群眾科技致富的主動性。首先要對積極性高而由于條件所限難以致富的貧困戶,盡全力給予全方位的幫助,通過一部分人先富起來,影響和帶動其他貧困戶;其次對于脫貧較差的貧困戶,要多做思想工作,通過典型事例引導其轉變觀念,變要我脫貧為我要脫貧對于等、靠、要思想嚴重,經開導、幫扶仍好吃懶做的貧困戶,適當給予救濟,在科技培訓方面,繼續通過課堂講解、觀看錄像片、實地參觀學習等辦法措施,全面提高農民特別是貧困農民的科技文化綜合素質,教育和指導農民進行學科學種植、養殖、增加收入,加快脫貧致富步伐。

幫扶貧困村工作計劃17

為深入貫徹落實省委、省政府《關于扎實推進精準扶貧工作的意見》,進一步加大貧困縣干部人才隊伍建設力度,更好地為推進精準扶貧提供組織保證和人才支撐,特制定本方案。

一、目標任務

緊緊圍繞深入實施“1236”扶貧攻堅行動和扎實推進精準扶貧工作部署,以58個貧困縣(市、區)和17個插花型貧困縣(市、區)為主戰場,聚焦貧困縣、鄉、村迫切需要解決的問題,精準選好配強干部、培養開發人才,力爭經過5年時間的努力,使每個貧困縣(市、區)都有一支思想解放、奮發有為、能力強、作風實,真正能夠帶領群眾脫貧致富的干部隊伍;都有一批熟悉現代農業技術、善于經營管理、開展技能服務,能夠示范指導和帶動地方特色產業發展的農村實用人才隊伍,為打贏扶貧開發攻堅戰、實現到20x年與全國一道全面建成小康社會的奮斗目標,提供堅強的組織保證和人才支撐。

二、主要措施

1.實施千名干部掛職精準扶貧行動。推進干部“逢提必下”制度與精準扶貧工作深度融合,從20x年開始到20x年,每年從省、市直機關和企事業“雙聯”單位選派1000名45歲以下、基層工作經歷不滿兩年,或經歷單一的縣(處)鄉(科)級優秀干部和后備干部,到58個貧困縣(市、區)的1000個班子弱、扶貧任務重的貧困村掛職,任村黨組織第一書記。主要職責是協調落實扶貧攻堅任務,整合扶貧干部力量,加強駐村扶貧工作隊自身建設,幫助建強村級黨組織。加強對20x年選派到村任職干部的日常管理,組織開展“七個一”活動,即每周至少調研一戶貧困群眾、每月組織一次黨課、每季度開展一次黨員活動、每半年進行一次工作小結、每年為群眾興辦一件實事、每年撰寫一份調研報告、每年向鄉鎮黨委匯報一次工作。對在貧困鄉鎮和建檔立卡貧困村工作一年以上的村黨組織第一書記、駐村工作隊隊員和支教支醫干部,在提拔使用時可視為有基層工作經歷。

2.實施副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動。從20xx年開始到20xx年,每年從省直機關、高等院校、科研院所和省屬國有企業選派58名年齡在50歲以下、基層工作經歷不滿兩年或者崗位經歷單一的副廳級及副廳級后備干部,到58個貧困縣(市、區)掛任縣(市、區)委副書記,牽頭負責班子弱、扶貧任務重貧困村的精準扶貧工作,配合當地組織人事部門督促駐村幫扶工作隊落實好扶貧攻堅任務,協調省市相關單位開展好聯村聯戶行動。

3.實施干部能力素質鍛造行動。依托省委黨校、甘肅行政學院、全國貧困地區干部培訓中心蘭州分院、甘肅鄉村干部學院等培訓機構,對貧困縣有關領導和部門負責人、鄉鎮領導、駐村干部,開展精準扶貧能力培訓,用3年時間普遍輪訓一遍。加強鄉村干部農業技術推廣能力專題培訓,采取集中教學、現場觀摩和操作實習等全過程培養模式,每年組織培訓xx人次,使每個貧困鄉村都有一批能夠示范指導和帶動特色產業發展的“技術型”干部。

4.實施引進金融和科技人才行動。總結引進金融和科技人才來甘掛職服務的成功經驗,每兩年從國家有關部門、金融單位、科研機構、高等院校、國有企業引進100名金融和科技人才,采取兼職掛職、定期服務、技術開發、項目合作、科技咨詢等方式,到58個貧困縣(市、區)開展智力幫扶。積極爭取擴大中組部、團中央“博士服務團”選派規模,重點向58個貧困縣(市、區)傾斜。

5.實施專業技術人才對口幫扶行動。繼續落實選派科技副職計劃,每兩年從省屬高等院校、科研院所、國有企業和省直涉農機構,選派58名科技人才到貧困縣掛任科技副縣長,重點開展科技幫扶,推廣先進技術,培養實用人才。精準開展科技特派員智力幫扶活動,實現建檔立卡貧困村科技特派員全覆蓋。在實施國家“三區”人才專項支持計劃中,重點向58個貧困縣(市、區)傾斜、向建檔立卡的貧困村聚焦。

6.實施農村實用人才培養開發行動。從20xx年起,采取“人才+項目”、“人才+基地”、“人才+產業”等形式,將每年省級安排的人才項目,主要用于支持58個貧困縣(市、區)開展農村實用人才培養開發。到20xx年,在58個貧困縣(市、區)建成xx個緊貼產業、各具特色、管理規范的農村實用人才培養實訓基地。依托隴南現有基礎,創建甘肅鄉村干部學院電商人才培訓基地。

7.實施大學生村官精準扶貧建功立業行動。從20xx年起,每年從高等院校本科生中選聘1000名大學生村官,全部分配到建檔立卡的貧困村任職,擔任村黨組織書記助理、村主任助理。加強在崗大學生村官的教育管理,促其在扶貧攻堅主戰場發揮應有作用。以縣為單位,將非貧困村的在崗大學生村官調整到貧困村工作,實現建檔立卡貧困村大學生村官和鄉鎮駐村大學生干部全覆蓋。強化大學生村官電商培訓,幫助掌握網上交易、網絡廣告、在線服務、網上促銷、網上訂購等基本知識和技能,支持他們在發展電子商務中建功立業。逐步擴大從大學生村官中考錄公務員、選調生的比例,對任職兩年以上、在扶貧攻堅中成績突出、考核優秀的可優先提拔使用。

8.實施貧困村黨組織書記集中輪訓行動。從20xx年至20xx年,依托縣級黨校、農廣校、黨員教育培訓基地等培訓機構和場所,對建檔立卡貧困村黨組織書記集中輪訓一遍。采取專題輔導、經驗介紹、實地觀摩、案例剖析、討論交流、菜單選學等方式,對村黨組織書記開展現代科學知識、信息技術知識、各類實用技術、富民主導產業等新知識新技能的培訓,增強輪訓工作針對性和實效性。

9.建立干部人才支持計劃資金保障機制。從20xx年起,大幅度調整干部培訓和人才專項資金的使用方向,省級層面實施的干部培訓和人才培養開發項目資金重點投向58個貧困縣(市、區)。其中,省級人才發展專項資金不少于5000萬元,主要用于支持貧困縣引進急需緊缺人才、實施農村實用人才培養開發項目、建設人才培訓基地;省級農村黨建專項資金500萬元,主要用于貧困村黨建工作。加強資金使用監管力度,實行績效考核評估,提高資金使用效益。

10.建立精準扶貧干部激勵約束機制。將扶貧攻堅工作成效作為領導干部政績考核的主要內容,完善考核評價體系,注意在扶貧攻堅主戰場考察識別、選拔使用干部。提拔一批扶貧任務重、成效顯著、“減貧摘帽”縣的縣委書記,重用一批主抓精準扶貧、成績突出的市縣鄉領導干部,使用一批在精準扶貧中發揮作用充分、“雙聯”與扶貧深度融合、表現優秀的省市直部門干部。調整一批在扶貧攻堅中工作不力、作風不實的領導干部,問責一批在扶貧攻堅上認識不到位、精力不集中、措施不聚焦、效果不明顯的縣級黨政主要領導和分管領導,處理一批弄虛作假、完不成階段性扶貧任務的領導干部。

三、責任分工

干部人才支持計劃的組織實施,在省委、省政府的領導下,由省委組織部牽頭負責,各相關部門協調配合、共同推進。其中:千名干部掛職精準扶貧行動、副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動、農村實用人才培養開發行動、大學生村官精準扶貧建功立業行動、貧困村黨組織書記集中輪訓行動等5項工作,由省委組織部組織實施;干部能力素質鍛造行動、引進金融和科技人才行動、專業技術人才對口幫扶行動等3項工作,由省委組織部牽頭,省人社廳、省科技廳、省教育廳、省農牧廳、省文化廳、省民政廳、省扶貧辦、省政府金融辦等部門配合實施。

四、完成時限

本方案涉及的10項主要措施,由省委組織部和相關部門按照總體目標,分別制定總體路線圖和年度工作推進時間表,明確階段目標、重點工作、保障措施、牽頭領導、責任處室、完成時限等,確保按計劃、高質量全面完成各項目標任務。

五、檢查驗收

將本方案涉及的任務作為重要內容,納入省委組織部年度工作總體部署,與領導班子和干部隊伍建設、基層組織建設、人才工作統籌推進。精準建立干部人才支持計劃推進臺賬和各類數據庫。每半年開展一次督查調研活動,由牽頭領導帶隊、責任處室參加,分片深入到貧困縣和建檔立卡貧困村,對各項任務落實情況進行督查,及時發現問題,督促整改落實;督查調研結束后,召開一次專題會議,通報工作進展情況,總結推廣經驗做法,研究解決存在的困難和問題,明確推進落實的具體措施和要求。每年底進行一次考核評估,由各責任部門總結年度任務完成情況,研究提出下一年度的工作思路和打算,省委組織部部務會專題聽取匯報。分20xx年和20xx年兩個時間節點,對各項任務完成情況進行總結驗收,向省委、省政府提交專題報告。

幫扶貧困村工作計劃18

為認真貫徹黨的、xx屆五中全會和自治區黨委七屆十次全委(擴大)會議、州黨委九屆十次會議精神及州黨委、州政府、綠洲路街道的部署,著力推進扶貧解困工程,大力轉變干部作風,切實加強基層組織建設,推進“掛包幫結對子”活動取得突破性進展,以優異成績迎接中國共產黨成立90周年,制定幫扶計劃如下:

一、指導思想

牢固樹立“立黨為公、執政為民”的理念,不斷創新扶貧幫困形式,規范工作程序,加大工作力度,努力為困難職工群眾辦實事、解難事、做好事,使特困家庭充分感受到黨的溫暖,為維護社會穩定,構造和諧社會發揮積極作用。

二、幫扶對象

三、幫扶形式

1、政策幫扶。充分發揮自身優勢,為其在就業、就醫、就學、冬季取暖、法律援助、生活困難等方面提供服務。

2、思想幫扶。幫助其客服等、靠、要思想,引導起強化勤勞致富觀念,樹立自主擇業、競爭就業的觀念,樹立多元化、多形式、多渠道就業觀念,樹立職業不分貴賤、勞動光榮就業的觀念。

3、物質幫扶。在“春節”、“古爾邦節”、“肉孜節”、

“五一”、“七一”、“十一”、“元旦”等重大節日期間對其進行不少于5次的走訪慰問,通過物質經濟支持、幫扶、協調其在生產、生活中的實際困難。

四、幫扶內容

1、倡議我單位全體干部職工為其進行一次愛心捐款。

2、不定期的對其家庭成員進行專人的心理疏導,幫助其重塑信心,使幫扶對象能以積極的心態去面對生活。

3、與州殘聯取得聯系,為其程度的爭取殘疾人優惠政策。

4、針對孩子病情為其解決因疾病帶來的種種不便。

幫扶貧困村工作計劃19

一、找準制約瓶頸,明確發展方向

在充分走訪調研和征求干部群眾意見和建議的基礎上,經過多次召開村“兩委”干部會議、黨員會議、村民代表會議研究,找準制約琚莊這個一類貧困村發展的重要因素,并結合村“兩委”班子、包片領導、鎮政府主要領導以及縣委宣傳部分管駐村領導的意見和建議,初步確定第一年主要圍繞“緩解貧困,縮小差距,構建和諧,加快新農村建設”這個發展方向開展年度工作。

二、圍繞存在問題,理清工作思路

村內經濟基礎薄弱、農民致富門路單一、生產生活條件落后、環境衛生整治不到位、組織建凝聚力不強等問題是琚莊村當前急需解決的主要問題。

針對當前的突出問題,第一年度不能急于求成,要把工作重點放在改善群眾生產生活條件、環境衛生整治和民風民俗調理上,通過與縣政府、扶貧辦、農業局、水利局等部門的協調溝通,力爭將xx村列入“貧困村整村推進”規劃項目,大限度爭取上級的扶貧資金,用于村內道路硬化、機井配套、村室建設等,盡快改善基礎設施,讓更多農民從中感受到駐村工作成果。

三、制定具體措施,穩步實施推進

1、規劃建設新村室、衛生室、建身廣場和文化舞臺,在20x年底前初步確定選址和資金籌備工作,并爭取上級扶持資金,力爭20x年春季動工建設。

2、改善村內道路狀況,水泥硬化村內道路1500米,力爭一年內實現水泥路“戶戶通”,解決更多農民群眾的出行難問題。

3、完成農田灌溉機井配套建設,新打農田灌溉機井8眼,并配套鋪設管道,架設電線,實現每50畝地有一眼井的標準。

4、引進小麥、玉米新品種,擴大優質糧食種植面積的基礎上,力爭建立高產示范創建“百畝園”,推廣種植尖椒、山藥等高效農業,帶動農民增收致富。

5、加強技能培訓,拓寬致富門路,積極與縣宣傳部、科技局、農業局、文化局、衛生局、勞動局等部門聯系,大力實施農村“富腦工程”,利用農閑時節,聘請專家至少對農民進行培訓2次,提高農民致富技能和科技素質,帶動更多農民依靠科技知識走上致富路,實現“培訓農民、提高農民、轉移農民、富裕農民”的目標。

6、開展獻愛心送溫暖活動,籌集適當經費,在春節、中秋節等傳統節日,對村里的貧困戶、貧困黨員、貧困學生進行慰問,讓群眾感受到感到駐村單位以及黨和政府對他們的關懷。

7、積極開展文化扶貧活動,協調縣文化局、縣廣電總臺、縣文化館免費送戲4場,送電影下鄉6場。同時,通過積極爭取上級資金,為村里配備健身器材1套,修建文化長廊1個,組建秧歌隊1個,豐富活躍農民群眾的文化生活。

8、組織開展衛生下鄉活動,協調縣衛生局到村里為村民進行免費體檢2次,提高農民群眾的健康保健意識。同時,力爭年內建成村級衛生所,方便農民群眾就近看病就醫。

9、積極開展生態家園創建活動,利用下夏收、秋收后農閑時節,至少進行2次集中整治村容村貌活動,并建立長效保潔機制,使村容村貌明顯好轉。同時,在村里大力實施富裕型、文明型、和諧型、整治型、美樂型“五型新農戶”創建活動,努力營造干凈、整潔、文明、有序的農村環境。

10、認真抓好黨的執政能力建設,加強對黨員責任、思想及素質教育,營造班子團結向上、黨員干部密切配合的良好工作氛圍,切實把黨的基層組織打造成匯聚民心、創業辦事、攻堅克難的戰斗堡壘。同時,積極做好各項常規工作,逐步解決各類遺留問題,及時調處各類矛盾,做到小事不出組、大事不出村,努力營造健康、和諧發展的新農村。

幫扶貧困村工作計劃20

一、指導思想

以黨的十x大精神為指導,以“構建和諧部門”為目標,深入貫徹落實科學發展觀,全面整合社會資源,廣泛動員全系統力量,深入開展開發式扶貧等各項扶貧幫困工作,確保我局扶貧幫扶工作在全市名列前茅。

二、工作任務

幫扶對象包括系統外“一對一”結對幫扶、xx移民、傷殘軍人、金秋助學貧困學生、常樂鎮(xx村)貧困戶等,系統內離退休老干部、老黨員、困難黨員和生活困難群眾等。目標使他們在現有的生活基礎上各方面條件都得到進一步改善,力爭使他們早日脫貧,做到“兩個”滿意,即讓上級各相關部門滿意、讓貧困戶滿意。

三、幫扶內容

1.開展開發式扶貧幫困工作。對常樂鎮115戶貧困戶開展慰問活動,根據幫扶對象不同就業意向、勞動者技能、身體狀況以及經營環境、條件等情況,與有勞動能力的低收入農戶實行“一對一”或“多對一”結對,采取“輸血”與“造血”結合,以“造血”為主的開發式幫扶方法,多形式、多渠道落實創收項目,逐步增強貧困戶自身發展能力。對無勞動能力的低收入戶,主要采取“輸血”救助方式實現脫貧。嚴格按照“機關部門捐助物資每年每戶不少于1000元,幫扶責任人每年走訪不少于4次,捐助物資每年每人300元”的標準,幫助落實脫貧致富增收項目、籌措發展資金、資助貧困戶孩子上學,給他們帶去精神和物質上的安慰,使每個貧困戶能切身地感受到黨的溫暖和關懷(具體名單及扶貧項目意向見附件)。

2.開展幫扶三峽移民活動。根據實際情況,選擇元旦、春節、中秋等節氣,開展慰問活動,讓他們感受到海門人民的熱情和關愛,使他們更好地融入和適應海門的生活。

3.開展愛心助學活動。把“愛心包裹”捐贈活動、“手拉手”愛心助學、金秋助學等活動作為扶貧幫困一項重要工作,動員全系統干部職工關心下一代工作,把資助貧困學生的工作作為一項長期性工作落實到位。

4.開展獻愛心募捐活動。扎實開展“一日捐、一元捐”、“慈善一日捐”、“助殘募捐”等活動,組織廣大干部職工和全市三級資質以上的各類房地產、市政企業獻出愛心,從而幫助到困難群眾。

5.開展幫扶薄弱村活動。根據幫扶要求,明確“扶持一項增收項目、加強財務節支、資助一項村級公益事業”的幫扶目標,制訂專題幫扶方案,確保對常樂鎮廣南村的幫扶工作落到實處。

6.開展慰問老復員軍人活動。利用“八一”建軍節、“九九”重陽節、春節等節氣,開展對老復員軍人的慰問活動。

7.開展城鄉結對共建活動。充分利用“三走進三服務”等活動平臺,幫助東風新村社區解決一些矛盾突出問題,使結對共建工作再上一個新臺階。

8.開展掛鉤共建活動。按照海綜治委〔20xx〕3號文件精神,加強與余東鎮的掛鉤共建工作,加強工作指導,加大財力、物力支持,有效促*安海門建設。

四、工作要求

為把扶貧幫困工作落到實處,局成立由局黨組書記、局長xx任組長,黨組副書記、副局長xx任副組長,科室和下屬單位主要負責人任成員的領導小組,負責統籌全系統的扶貧幫困工作。下設領導小組辦公室,辦公室主任楊美如兼任主任。同時,要根據調研情況,認真分析研究,堅持四大幫扶原則:

一是思想幫扶。幫助他們克服等、靠、要的思想,強化勤勞致富的觀念,樹立自強、自立意識。

二是物質幫扶。從實際出發,對有一定勞動技能申請創辦第二產業的困難群眾,發放一定數額的扶貧幫困周轉資金;對低收入貧困戶子女上學支付學費及代辦費等常規費用有困難的,通過物質經濟支持幫助解決,以防出現輟學現象。

三是技術幫扶。通過多種渠道,幫助有勞動能力的貧困戶使擁有一技之長,增強自身造血功能。

四是信息幫扶。利用自身優勢,無償為困難群眾提供勞務、介紹就業信息等服務,拓寬致富渠道。

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