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大隊輔導員工作總結 大隊輔導員工作總結和心得

大隊輔導員工作總結 大隊輔導員工作總結和心得

大隊輔導員工作總結1

一、抓常規,養習慣。

1、每班定期學習《小學生日常行為規范》,提醒學生時刻注意自己的言行,做一名合格的小學生。

2、大隊部堅持每天檢查校園衛生及班級衛生,與第二天公布各班的衛生檢查結果。定期培訓課間值日生,增強值日生的責任心。

3、把升旗儀式,唱國歌和國旗下講話作為一項常規來抓,定期培訓升旗手護旗手和廣播員及文明禮儀,切實做好學生的思想政治教育工作。

4、“良好行為”具體講就是指人們在社會公共生活中按照社會公德去處理日常生活中的道德關系的行為,是必須遵守的起碼的公共生活準則,是作為一個公民最基本的行為規范。“習慣”是指由無數次的生息重復或練習而逐步固定下來、變成自動化或半自動化的行為方式。“養成教育”是指培養學生良好行為習慣的教育。用比較概括的話來講,文明行為習慣養成教育就是培養學生按照社會公德去處理他所能涉及到的社會公共日常生活中的道德關系,并經過多次重復或練習而固定下來、形成習慣的、外在的良好文明行為方面的教育

本學期以來學生良好習慣的養成教育的成效:

為了培養孩子的良好習慣,我校也采用了爭獎章的方法,自十月份啟動(高春霞老師班級)爭獎章以來,學生在行為習慣、衛生習慣、學習習慣等方面都有一定改善。(具體情況見附頁)

二、開展多姿多彩的德育活動。

1、在重大節日里,認真組織全校性的主題教育活動。如國慶節的“詩歌朗誦”比賽、元旦節的“慶元旦”文藝匯演、全校統一組織的體操及眼保健操比賽,還有教師的拔河比賽等,極大的豐富了全校師生的課余生活,陶冶全體師生的集體榮譽感和愛國主義情操。

2、積極發揮校園廣播站——“紅領巾廣播站”的宣傳功能。每周由三、四、五年級分12各班級于每周一進行如“神九、蛟龍號”、“孝敬父母,感恩父母”等為主題的紅領巾廣播。并穿插播放愛國主義歌曲、故事,及時傳達黨的教育方針、政策、法律法規。播報校園新聞如:拾金不昧、助人為樂等好人好事,凈化育人氛圍。

3、切實加強安全宣傳教育。在十五周“安全周”,我們利用櫥窗,黑板報進行安全知識宣傳,同時展出學生關于“安全”知識的兒童畫、剪紙、圖片等進行宣傳教育。

4、一如既往的開展班隊會活動。使學生在如“禁毒”、“涉臺教育”、“撫今追昔,展望未來”等班隊會中尋找自己的平臺,盡情展示自己的才華,同時使班級同學從班隊會中獲取知識,增長見識。

三、做好家校聯系。

1、堅持家訪

班主任攜同科任教師定期進行家訪工作,了解每位學生在家里的學習和生活情況,家長的監督和教育情況并作好記錄,再結合學校情況給予更合適的指導與幫助。

2、家長會

一年級學生剛入學,家長、學生對學校的一切都是陌生的,為使學生盡快適應學習生活,從小養成良好的生活習慣,學習習慣,在九月份一開學,我校進行了一年級的家長會。從作息時間、課程安排講起,到如何注意培養孩子做人及習慣的養成,再到教育孩子的藝術技巧等方面與家長進行交流討論。后面又連續開展了二至五年級的家長會,分別從如何鞏固學習成果、如何與孩子溝通、如何培養孩子良好的行為習慣等方面與家長進行交流討論。而且家長會內容還有優秀作業展覽、優秀學生朗讀自己的作文、家長介紹教子經驗、學生介紹學習方法等、內容非常豐富。

四、反思:

一學期下來,根據我校學生各方面的發展情況,我深刻的感受到了作為一名少先隊大隊輔導員的任重道遠,特別是在學生良好習慣養成這一方面,我認為我們還需要加大培養力度。就拿爭獎章活動來說,還有大部分中隊這方面沒有做好,沒有很好的利用這一激勵機制。經分析我認為沒有對中隊輔導員進行相關的校本培訓,進行更詳細的實施措施及方法的指導是主要的原因。

按照少先隊體驗教育的原則,少先隊應該通過更多的實踐活動創新活動等,對學生進行一定程度的引導和幫助。但本學期以來,少先隊開展的活動甚少,沒有達到一定的教育目的。學校的安全、紀律、衛生這些方面也是我工作的范疇,但是這學期以來衛生方面的工作卻不盡如人意。這些方面的不足我將在以后的工作中努力做到更好。除此之外,一定還有許多不足,希望校領導能及時指出以便及時改進。

對于一個新上任的輔導員來說,我感覺到要做好這方面的工作,更多的是需要自行的專業知識的學習以及相關的培訓和指導,本學期以來,通過教研室的幾次交流或者會議,我也從中得到了一定的啟示,深刻的感悟到了作為一名校領導一定要心中有大局,手中有典型。作為一名輔導員如何順利的開展自己的工作等。同時,我順利的完成了本學期的工作這也源于學校領導以及各位老師的幫助與支持,在此一并表示感謝!

大隊輔導員工作總結2

身正為范,扎實肯干——這幾個字是我一貫的工作作風。擔任大隊輔導員以來,我時時對照這八字警言,反省自己的言行。在這句話的鞭策中,我愈來愈深刻的認識到:教師不僅僅是一種職業,更是一種事業,一種責任!俗話說:前事不忘,后事之師。作為一名大隊輔導員,在各項活動開展之際,更應積極投入,抓住契機,深刻反思自己的師德言行、工作作風和生活態度,謙虛聽取各方面的意見和建議,為今后的工作、學習與生活調整好新的奮斗目標。

自身主要存在問題有:

1、理論學習較松懈。

主要原因是:思想認識不深。認為,馬克思主義、毛澤東思想、鄧——理論和xx同志提出的“三個代表”等重要思想理論性太強,是我們黨的高層決策者把握發展方向的指南針。而我們只是工作在基層、一線的教師,似乎理論不太沾得上邊,只要專心工作,不犯原則性錯誤就行了,學不學都是無所謂的。

現在我深刻認識到,這種思想實在要不得。在實際工作中,只有加強理論學習,才能從更高層面的指導和開展工作,增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性;在實際生活中,只有在熟練掌握和運用理論知識,才能在面臨紛繁復雜的環境下,不易受各種思潮的影響,更加堅定正確的信念。

2、工作作風欠踏實。

作為校大隊輔導員,應全面落實校少先隊基礎建設,積極有效的開展各項少先隊活動。但工作中,還存在著“偷懶”的僥幸心理。例如,校園文化在各年級發展不平衡,自身也缺乏經驗,心想反正就這點水平,湊和著算了;領導們也不會太過注意,只要能應付過去就行了,缺乏一種精品意識;有的活動開展純粹是應付性的,匆匆舉行,沒有很好的發揮隊員的創造意識,收尾工作也沒有做好,對學校、學生好的影響不太大。

在網上看了較多的優秀輔導員的事跡后,對自己的言行感到深深地自責。原先在對待這些事時,也有過一點點的內疚,但很快便會原諒自己。現在對照那些甘愿平凡卻正不斷創造著不平凡的優秀輔導員們的優秀事跡,我才真正理解了“原諒自己就是墮落的表現”這句話的含義。如果在教育教學中每次碰到類似的現象都這樣應付,或不引起重視,形成一種習慣那后果是非常嚴重的。因為從這些事例中也看到了自身對工作的不負責任,對孩子的不負責任,對學校的不負責任,又怎樣來發揮作為一名大隊輔導員應有的模范作用,怎樣讓其他輔導員心服口服呢?

3、密切聯系群眾不夠。

這里的“群眾”主要是指中隊輔導員老師。少先隊活動的開展在校內主要是以中隊為單位的,一個有活力、團結向上的中隊離不開中隊輔導員的辛勤付出。作為大隊輔導員,我一直有這樣的想法,多深入中隊去走走,多為中隊輔導員提供一些中隊建設的金點子,多為輔導員們提供一些相關雜志上的優秀理論及經驗,使得我們的輔導員能在一定程度上實干加巧干……但“想想激動,做做一動不動”。原因在于,其一是怕指導不到位,想自己才任大隊輔導員兩年不到,許多東西自己還沒經驗,又從何去談指導別人呢?其二對各中隊的實情了解不夠詳細,怕“點錯”,反而適得其反;其三,怕自己的干涉,給輔導員老師增加新的壓力。于是,當一些中隊碰到困難時,不能及時的幫助解決,有的活動布置脫離了實際等等。脫離中隊及輔導員老師,就容易使工作開展變成一個花架子,長此以往,就會影響校少先隊事業的發展。

我的整改措施:善學·嚴己·慎獨。

1、要善學。

積極學習理論知識,認真作好學習筆記。學習新時期教師道德規范和要求,提高自覺性;學習優秀黨員的先進事跡和經驗,升華自己的師德境界;更要學習教科研理論和豐富的專業知識,及時轉變理論觀念,真正做到以生為本,教學相長。

2、要嚴己。

在工作中嚴于解剖自己,認真進行自我批評,通過不斷的反思來促進自身的成長。在工作中要強化精品意識,要么不做要做就要盡大的努力。俗話說,十年樹木,百年樹人。對人的教育是長期的、復雜的,要不斷提高自身的責任感,不能有“混”的思想,以“精”來嚴格要求自己,積極作好防微杜漸的工作。

3、要慎獨。

“慎獨”是一種崇高的精神境界。就是說,在別人看不見、聽不到的時候,在閑居獨處時,更要小心、謹慎,嚴格要求自己,讓自己的言行符合優秀輔導員員的要求。善于密切聯系群眾,盡可能和老師們成為生活中的朋友,團結關愛,虛心聽取他們的意見,積極改進。作為一個部門的負責人,我更要強化自己的慎獨意識。

大隊輔導員工作總結3

一年來,本人在做好一年級數學以及五年級科學教學工作的同時,力求做好學校少先大隊輔導員工作,始終把少先隊工作看作一項事業,認真學習,努力工作,用心為學校工作獻計獻策。透過一年的努力,在學校領導的正確領導下,在各位老師們的支持配合下,不斷加強和深化少先隊自身建設,充分發揮少先隊組織用心、開拓、自立、創新的作用,在實踐中不斷摸索前行,開創少先隊工作的新局面,下面就一年來的主要工作作簡單的回顧:

一、抓好常規,做到務實求真

每周升旗儀式是少先隊的常規工作之一,透過國旗下講話,提高了學生的認識,對學生進行思想上的洗禮,讓學生在生活中、學習上能夠嚴格的要求自己,每周護旗手的推選,不僅僅是對優秀學生或進步學生的表揚,又為其他學生找到了學習的榜樣,自身得到提高。每學期寒暑假作業評選頒獎,讓隊員們在假期中的實踐活動得到了肯定,也激勵了學生更好地開展社會實踐活動。每年一年級新生入隊都十分規范,利用10月13日建隊日和六一兒童節分別對新生舉行了入隊儀式,讓他們體驗到了系上紅領巾的喜悅與自豪。

二、完善制度,加強隊干培訓

在平時不少老師會尊稱我為“領導”,可在我心里卻更多地把自己看作一個學校的“服務者”。

為了讓學校的班級禮貌檢查更加規范,每個月都集中了全體少先隊監督崗進行培訓,使得“監督崗”在檢查時更為公正、公平。加強對大隊委學生干部的培訓,使他們參與學校的大型活動,用心訓練禮儀隊,廣播員,訓練護旗手完成每周的升旗任務,學生自己管理自己,體現出少先隊員的自主性。利用合格校建設契機,對大隊部活動室進行了小小的裝飾,使得大隊部活動室更加規范。

三、開展活動,大膽用心創新

少先隊工作是學校德育工作的重要載體,少先隊活動是學校學生的一顆心臟,活起來、動起來,才能顯示出生命的活力,才代表著生長的茁壯。

一年當中,少先隊大隊部利用好每一個節日,精心策劃每一個活動,透過周密安排,嚴緊落實,各項活動都開展得較有成效。以我校參加市實驗小學的驗收和市現代化驗收為契機,在我校開展“一聲問好,兩個輕”競賽活動,讓學生懂得了互敬互愛,透過消防安全演習與禮貌小乘客的評選,讓學生懂得安全的重要性;吃垃圾食品一票否決,學生懂得了如何辨別安全健康食品,學生的身體健康也得到了保障;校運會,組織一次別開生面的開幕式,國旗隊、鼓號隊、彩球隊、彩旗隊,一個個氣勢生動的小方塊,讓隊員們感到了學校的進步與活力。大隊部還透過開學典禮、六一節、教師節、國慶節等重要節日和慶典日舉行相關大型活動,班級也舉行了相應的班級活動,學生在活動中得到得到了體驗,得到了鍛煉,得到了提高。

四、不足和來年打算

在取得成績的同時,但在工作中也存在不足之處,主要從三個方面加以改善。

1、升旗儀式,在時間控制、升旗手動作規范,護旗手著裝、演講者訓練等方面加強訓練。讓升旗儀式真正成為學校德育工作主陣地,學校特色新窗口。

2、少先隊監督崗訓練,上學期由于本人在音樂教學方面投入較多,分散了精力,少先隊監督崗沒能及時訓練,產生的問題沒有得到及時的反饋和處理。

3、“一聲問好,兩個輕”的推廣,得到了學生的用心擁護,在未來的日子里,將不斷完善,讓“一聲問好,兩個輕”真正促進學生學習習慣和行為習慣的養成。

五、工作感言四句話

1、認真做好每一件小事;

2、主動用心去組織各種活動;

3、不斷學習,提高工作藝術,團結一切能夠團結的力量開展好工作。

4、把工作當作是快樂的享受和用心的挑戰。

回顧本學期的工作,我付出了很多,也收獲了很多。一年來不但讓我體味到了在校園內外奔波忙碌的艱辛,更讓我領悟到了走進學生內心世界的快樂與感動。在今后的工作中,我將一如既往地對待每一項工作,奮勇拼搏,展現自我,努力開創學校新局面。

大隊輔導員工作總結4

本學期調入新的工作崗位,主要分管班主任、少先隊、工會、安全等德育管理工作,半年具體工作匯報如下:

一.優化德育過程管理,全面提高德育常規管理工作的實效性

學校管理是一所學校生存的根本,所以抓學校德育過程管理是我工作中的關鍵環節。我主要從以下幾方面做起。

1.在全面熟悉學校基本狀況后,擬定學校德育工作計劃,組建了以校長為組長,各班班主任為核心力量,全體教師為組員的德育隊伍,分工明確,職責到人。

2.與學校領導班子一齊,學習和領會上級文件精神后,通力合作,健全各種規章制度。制定了各種安全制度,各種意外事故發生應急演練預案。教師常規工作制度,班主任工作常規制度、值周制度。班級評比制度,班主任考核細則、教師考核制度等,使學校各項管理工作有章可循。真正做到制度管人,人服人。

3.安全工作常抓不懈,從開學到此刻甲流流行傳染,我制定了甲流可防、可控、可治的可操作的流程,并和班主任教師一齊嚴格遵守,照章操作。并協調衛生疾控部門和學校的關系,嚴格督導和防范,甲流雖傳染猖獗,我校學生在校生活和學習依然井然有序。在這期間還組織師生一齊進行了“甲流防控演練”活動;“地震應急疏散演練”活動。利用國旗下講話對學生進行“交通安全”、“防火”、“防踩踏”、等系列安全教育。在此期間,還為全校各個班級上了預防甲流的衛生宣傳課。

4.我以《中小學教師職業道德規范》、《小學生一日學習常規》、《學校作風建設年實施方案》為依據制定了《城北小學德育督導實施意見》,與學校領導一齊團結協作實行包班、包年級督導教師儀表形象、教師堅守崗位狀況;學校擔當區衛生管理、學生課間活動、學生儀表衛生,學生的思想變化狀況等。督導以上工作落實的全部過程,責成值周教師和學生負責詳細記錄,作出詳細的評比。在學期末還在全體學生中舉行了城北小學《小學生一日常規》及校園文化知識測試問答活動,以上督導過程規范了師生的言行和儀表,學生養成了良好的習慣,收到了明顯的效果。

5.與思想品德教師一齊確立校本教材,群眾備課,恰當運用《小學生一日學習常規》、《_》等作為品德與生活、品德與社會課程的教材,以課堂為主陣地,聯系學生實際,加強學生行為習慣的養成教育。

6.加強班主任工作管理,建立了班主任成長檔案和班主任培訓制度,采取集中培訓和經驗交流等方式對班主任進行培訓。這學年我為全體班主任做了題為“如何進行班級細節管理”的專題講座,發放了“班主任工作中的心理健康教育”培訓材料,組織班主任觀看了“魏書生關于如何做好班主任工作”的光盤,并寫出了心得體會。

二.以活動為引領,促進師生全面發展。

本著一切為了人的發展的原則,開展各項活動,促進師生全面發展。

1.組織全體學開展了愛國歌曲大家唱比賽活動,開展迎國慶60周年抒發愛國情懷征文活動;我愛家鄉優秀論文評比等活動。我校學生在以上征文活動中有30余名學生分獲一、二獎。組織全體師生參加團縣委組織的“文化大搜索活動。”舉行了少先隊建隊日活動。和少先大隊輔導員一齊以紅領巾廣播站為主陣地向學生進行各種教育,半學年里,共展播節目90余次,充分發揮了少先隊組織的先鋒模范作用。12月,還在全體師生中開展了“12.4”法制宣傳周活動。活動的開(20__年酒店主管述職報告)展給學生帶給展示的舞臺,提高學生發展特長的用心性。

2.以活動為載體加強師德師風建設。組織全體教職工訓練群眾舞,參加了縣城學區中心校中心校組織的教工運動會。學期初,根據班級評比制度制訂了城北小學綠色班級評比實施方案,以此為依據在學期末對評選出的綠色班級進行了表彰。組織師生一齊更換了班級布置和學校宣傳櫥窗,豐富了學校文化內涵的同時,又使全校師生受到了良好的思想品德教育。九月份舉行加強師德師風建設德育論文評選活動,開展師德標兵、教學標兵評比活動。

這學期,定期召開了踐行“魏書生”教育思想的專題會議,各班開展了主題為“人人有事做,事事有人做”的班級管理活動,組織了班主任進行了班級細節管理匯報。使班級管理的制度化、經常化、精細化、科學化真正落到實處。開展了主題鮮明的主題中隊會展示活動,并帶領全體班主任教師和大隊輔導員與手拉手學校二道河子中心小學一齊進行了主題中隊會研討活動,透過此次研討活動,交流了經驗,規范了主題中隊會活動的程序。利用歡慶新年的契機,開展了師生共慶新年聯歡會活動,陶冶了師生的性情的同時,更增加了學校整體工作的凝聚力。

三.狠抓學校德育工作的關鍵環節,加強德育工作的針對性

1.由于我校地處縣城周邊,提高學生家長對學生的科學管理意識顯得十分重要。因此,本學期組織召開了一次一至五年級的大型家長座談會,進行了一次詳細的家訪,舉行了六年級家長開放日活動。透過這些活動的舉辦,使家長廣泛了解學校的辦學狀況,架起家長、學校、教師溝通的橋梁,構成家、校、社會教育的合力。

2.加強班主任教師的培訓,是我在強化班級管理工作中的重要舉措。在全體班主任教師中開展讀書活動,撰寫班級管理心得,定期交流班級管理經驗。

3.在工作中加強自身學習,半學年聽課40節,寫學習心得二萬字,深入落實31345工程,半年來,給全體教師做了題為“教師在工作中如何學會自己培養自己”的專題講座,給二年級學生上了“除法的初步認識”的示范課,對幫帶教師進行跟蹤聽課和加強常規工作檢查。

德育工作的中心任務就是發展師生的知、情、意、行,半年來,以中心工作的切入點,將本職工作做細、做精。

總結成績的同時,也看到了工作中還有許多提升的空間,在下半年的工作中,從以下三方面花大力氣:

1.繼續學習落實魏書生班級管理思想,以建立綠色班級為憑借,將班級管理的制度化、精細化、科學化走向深入。具體做法是,繼續完善班主任成長檔案;建立科學的、精細的、富有實效性的班主任工作檔案。以科學的管理,促進班級管理的整體水平有較大的提升。

2.以主題中隊活動主要為載體,以《小學生一日學習常規》、《_》等為教材,加強對學生行為習慣的養成。

3.加強畢業班的管理工作,定期召開畢業班學生座談會,了解學生在學校生活中的困難。

以上是我工作中的一點做法和打算,如有不妥之處,敬請各位領導批評指證。

大隊輔導員工作總結5

各位領導,各位老師:

大家好!

本學期我擔任六年級二班的語文教學和少先隊大隊輔導員。現就本學期工作總結如下:

一、認真做好教學工作,努力爭取雙率達標

本學期來,我能堅持“教學六認真”原則,認真備課,深入鉆研教材,認真上好每一節課,在教學過程中能慢慢尋找并形成自己的教學風格。課堂教學方法不斷變化,學生的學習方式也有比較大的變化。在期末考試中學生取得了滿意的成績。教學之余我認真做好教科研工作,平時多閱讀理論書籍,以提高自己的科研水平。認真向師傅學習,向同行請教,爭取在科研方面有所突破。我的論文《在生活中習作,在習作中生活》獲“行知杯”二等獎,《習作評價,圍繞學生的成長》發表《江蘇科技報》,參加市書法比賽獲二等獎。

二、少先隊工作盡心盡責,努力開創新局面

本學期,我校少先隊在團市委、市局、市少工委、學校行政部門的領導下,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,堅持以德育為先,以愛黨、愛祖國、愛社會主義教育為重點,以培養合格建設者和接班人為主要目標,堅持一手抓基礎建設,一手抓實踐活動,充分發揮少先隊組織積極、開拓、自立、創新的作用,拓寬隊員的活動領域,將少先隊工作向縱深發展,開創了學校少先隊工作的新局面,全面推進我校的素質教育和思想道德建設。一學期來,在全體師生的共同努力下,少先隊工作取得了滿意的成績。

1、加強組織建設,增強組織活力。少先隊按時組織新隊員入隊,大、中小隊組織建設健全,按時召開少代會,商討少先隊工作。少先隊建立了小社團,培養和發展隊員的個性特長。良周中隊,開展了豐富多彩的“紅領巾在飛揚”活動,讓紅領巾充滿活力。

2、重視隊伍建設,提高管理水平。少先隊組織抓好輔導員的培訓工作,進一步完善了《班主任工作制度》,促進輔導員的專業化、職業化。少先隊大隊干部民主選舉、定期輪流任職,定期組織小干部集中培訓,提高小干部的工作水平和管理能力。

3、強化陣地建設,凸現體驗活動。加強紅領巾廣播站、小星星電視臺、紅領巾板報等陣地建設,完善紅領巾值日崗制度,提高工作效率。建立愛國主義教育基地、紅領巾勞動實踐基地、科技活動基地、心理健康輔導陣地、社區活動基地等,并開展了形式多樣的有趣活動。

4、深化活動建設,打造科技特色。少先隊利用國慶節、重陽節等節日契機,深入開展“紅領巾心向黨”主題教育活動、‘“四好少年’獎章我來爭”、“三好少年”評選活動、“三生”教育、“三尊”教育等活動。

5、加強教育科研,宣傳德育工作。本學期,組織中隊輔導員學習《灌輸培養少年兒童對黨和社會主義祖國的樸素感情》并圍繞“新時期少年兒童愛國情感教育”進行研究,進行探討。

6、本學期,各項檢查一次有一次,打掃衛生一回又一回,排放車輛一輛又一輛,加班一天又一天,做好報道宣傳,圓滿完成各項工作。

一路奔波,一路收獲。九月份,我被評為“泰州市優秀輔導員”,這個成績的取得離不開各位老師的支持,在此表示感謝。

當然,工作中還有許多不足之處,敬請各位批評指正。

大隊輔導員工作總結6

轉眼又是一年過去了,20xx年,在學校領導重視及各中隊輔導員的大力支持下,我校少先隊工作得以順利的開展。雖然,一年來工作很忙碌,但我在忙碌中充實著自己,少先隊員也在忙碌中成長著。盡管一切并不是那么的絢麗多彩,但也讓我感覺到了生活中充滿著陽光。現將本學期少先隊工作做以下總結:

一、利用節日陣地,組織好各項教育活動

少先隊工作是學校德育工作的重要載體,少先隊活動是學校學生的一顆心臟,活起來、動起來,才能顯示出生命的活力,才代表著生長的茁壯。

一年當中,我帶領少先隊大隊部利用好每一個節日,精心策劃每一個活動,通過周密安排,嚴緊落實,各項活動都開展得較有成效。大隊部還通過開學典禮、六一節、教師節、國慶節等重要節日和慶典日舉行相關活動,班級也舉行了相應的班級活動,學生在活動中得到得到了體驗,得到了鍛煉,得到了提高。同時大隊部積極配合學校開展的各項活動。

二、優化紅領巾監督崗,促進學生自我監督管理,創建良好校風校紀。

沒有規矩不成方圓。為了督促學生養成良好的行為習慣,促進優良校風建設;為了進一步規范學生的校內外言行,使學生成為文明守紀的一代,使學校成為文明的窗口;為了培養學生參與學校管理的能力,增強學生的主人公意識;也使我們在實施教育教學的過程中將常規教育和素質教育落到實處,今年我在學校領導的重視下,優化了我校的紅領巾監督崗隊伍,完善了紅領巾監督崗紀律合作職責。一年來,在紅領巾監督崗的嚴格督導下,我校紀律、衛生又上新的臺階。

三、做好少先隊的宣傳工作。

利用各種途徑,宣傳少隊知識,宣揚少隊精神和少隊文化,大力宣傳好人好事,在校園內外營造良好風氣,引領學生健康成長。

四、加強輔導員的隊伍建設。

我校少先隊組織始終不渝地抓好輔導員的培訓工作,為輔導員的學習、工作、創造良好的環境和條件。定期召開輔導員會議,組織學習研究工作,提高輔導員的少先隊工作水平。經過一年的不斷學習和互相交流,輔導員們的各項能力都有了提高。

五、加強自身學習,努力提高自身素質。

為了能夠更好的做好少先隊工作,我堅持學習理論知識,積極參與少先隊理論學習,提高政治思想覺悟和良好的道德修養,忠誠黨的教育事業,熱愛少先隊工作,以“愛生理念”作為指導思想,以人為本,把少先隊員當作自己的孩子來培養。工作中,我重點抓養成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,設計、組織全校少先隊員開展豐富多彩的少先隊活動,使他們在少先隊組織中健康成長,全面提高綜合素質,力求把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

除了大隊輔導員工作,我還擔任兩個年級的英語教學工作和圖書管理員工作。繁重的工作,并未削減我的工作熱情,而是讓我在工作中更加干勁十足,努力突破自己,也讓我得到了家長、老師、領導的認可。今后在工作中,我會更加努力,不斷前行!

大隊輔導員工作總結7

我作為小學少先隊大隊輔導員,深感榮幸。輔導員的工作我還是新手,記得剛上任的時候,我總是怕自己做不好,不斷地向上一任的輔導員請教,向有經驗的老師請教。同時,我告訴自己:我年輕,有活力,所以我有工作的熱情,雖然是非常辛苦的,但是也是非常快樂的。如何搞好少先隊工作,把工作做出特色,這是我的努力方向。本學期,我堅持黨的路線、方針、政策,使自己有良好的思想品質和道德情操,做少年兒童的表率。本著服務社會又教育學生的原則,堅持一手抓教育,一手抓建設的工作方針,進一步落實少代會精神。熱愛少先隊事業,積極開展少先隊工作。用我的真心去關愛學生,用我的真愛去溫暖學生,用我的真誠去感動學生。不斷積累工作經驗,我以輔導員特有的敏銳和細致,針對孩子點點滴滴的小事,塑造他們的心靈,培養他們的品質。我幸福的在這個平凡的崗位上播灑汗水和愛心,收獲快樂和希望。我最清楚自己的追求——做一個擅長活動、善于研究的新型輔導員。

一、用愛心譜寫教育的篇章。

一位教師曾這樣說過:“真愛在心,享受孩子。把自己的理想、青春、快樂、幸福融入到為孩子們的服務中去,感受到的必是質樸的泥土的芬芳。”“勤奮努力,奉獻愛心”是我當輔導員的信條。在工作中,我注重有風格、有創新、有品位,力求用獨特有效的方式,對學生達到最佳的教育效果。熱愛學生是一種強大的教育力量。我像父母愛子女那樣熱愛自己的學生,把愛的感情毫無保留的全心全意地傾注到每個學生身上,用愛的感情去打開她們的心靈之門,啟迪他們的聰明才智,激勵他們的進取心,使他們茁壯成長。基于此,工作才細致入微,平等對待每一位學生,不論成績的優與劣,家庭的貧與富。

緣于一種愛——我傾注了滿腔的熱情。

緣于一種執著——我收獲了成功的喜悅。

二、拼搏在閃光的事業中

輔導員工作中,我不斷更新知識結構,自覺學習少先隊工作的新理論,研究和探索少先隊工作的新方法:不斷提高自身素質水平,邊學習邊實踐,努力探索一條符合實際情況的少先隊工作的新路子,形成少先隊活動特色——既有思想性、科學性、趣味性,又有適應性、可行性、實踐性,為少先隊工作開拓一片廣闊天地。

比如:我在新隊員入隊前上好隊前教育課,通過講隊史、講英雄故事等學生喜聞樂見的學習形式,讓學生能夠了解少先隊建成的經過,以及少年先鋒隊的含義。知道少先隊的歷史及一些小英雄的故事,并能夠了解正確的隊的意識,認識隊旗、國旗、學會敬隊禮,知道如何佩帶紅領巾及紅領巾的意義。學會唱隊歌,會隊的呼號。舉行大型的全校性的建隊日入隊儀式,增強隊員的自豪感。通過美化教室的布置,各中隊選取富有中隊特色的中隊名,制作中隊介紹牌等方式增強隊的氛圍。

再如:學生的良好思想品德的培養,要從大處著眼,小處著手,從養成教育開始,從一點一滴抓起,所以,培養學生良好的行為規范,是我校少先隊配合我校德育工作的重要任務。我們要求學生從自我做起,從坐、立、行、談的“小事”做起,倡導“做有樣、坐有相、行有規、言有范”。并且把常規管理與檢查評比相結合,教師的身傳言教與學生自我教育相結合,并在學生中開展爭做校園小衛士、優秀少先隊員、文明禮儀標兵的評選活動,開展榜樣教育。

三、以尊重為原則,培養孩子們自主自立意識,鼓勵隊員個性化發展。

自主意識是人的意識的本質特征,要使孩子們的個性獲得健康的發展,適應社會,必須培養孩子們的自主意識,讓孩子們能正確地認識自己,看到自己的優缺點,通過自我調控,保持健康的心理狀態,養成良好的行為習慣。孩子的心是一塊神奇的土地,種上合適的種子,就會有花朵綻放。在隊活動中,我們要求輔導員首先要尊重隊員的意愿,聽取隊員的`意見,營造民主氣氛,做好孩子們的參謀,讓隊員自主地開展活動,在活動中認識自我,培養孩子們自主自立的意識。如:愛好讀書寫作的隊員,鼓勵他們多寫作,;喜歡制作的鼓勵大膽想象。不同的幼苗,澆灌得當,施肥恰當,都會茁壯成長。

四、工作中樂于學習,勤于思考,做隊員的良師益友。

讀書,對我來說是一種樂趣,也是一種習慣。工作閑暇之時,便會借閱各種有關教育的書籍,充實自己,方便工作。時常與家長聯系,與同事討論,聆聽各種各樣的教育方法:取長補短。經常設計新穎的活動,為孩子積累寶貴的精神資源。活動是培養隊員各項素質、增強中隊凝聚力的最有效的載體,是培養優秀種子的最好的土壤。因此,只有隊員成為集體活動的主體,他們身心發展的巨大潛能才得以發展。為了使中隊活動不斷創新,我經常從報刊、電視少兒節目以及社會生活中尋找信息,搜尋有益的活動線索,豐富隊員們的課余生活,增長他們多方面的知識和實踐能力。

作為學生思想上的引導者和生活中的朋友,我除了經常找學生談心,了解他們的學習和生活,并及時給予他們各方面的幫助外,我還與一些學生家長建立了電話聯系,對學生的基本情況及在校情況進行交流,增進對學生的了解,以便更好開展工作。同時還利用家長之間的關系為一些下崗的家長解決工作問題。

我以中隊為基點,開展系列主題中隊會活動。開展豐富多彩的活動能增強少先隊的生命力和凝聚力。我校重視少先隊育人功能的發揮,以“成長在中隊”為基點,以“加強和改進少年兒童思想道德建設”為核心積極開展主題活動,讓少先隊員自我服務,自我管理,自我教育,去體驗道德,體驗教育。

五、用心育桃李,傾心奉真情,無悔獻青春。

我愛教育事業,愛少年兒童,更愛少先隊工作。既然選擇做教師,選擇了做一名普通的`輔導員,那就應該自覺奉獻。我做到“以身示范,潛移默化”。古代大教育家孔子說得好:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”我也始終認為“身教勝于言教”。因此,平日與學生相處,我時時處處注意規范自己的言行,以身示范,達到了顯著的教育效果。我以這種積極的工作態度和無私奉獻的精神,贏得了組織的信任、同志們的尊重和全體隊員的愛戴。

人生的樂趣在于創造,生命的價值在于奉獻,青春的美麗在于未來。以師為本,著眼長遠。我立足于做好一個普通而不平凡的教師這一理念,刻苦鍛煉、精心鉆研,從實踐到理論、再到教學實踐,悉心揣摩、探索創新。以苦為舟,苦練苦學,讓教學更生動;以愛為橋,愛生愛校,教給學生我的所有,在平凡的崗位上求真務實;熱愛本職、扎實工作,我追求崇高的職業理想,努力成為教育工作的行家里手。任勞任怨、甘于奉獻,將滿腔熱忱投入到少先隊事業。

輔導員的工作,是具體的,繁雜的,有苦有累,有甜有樂。在工作中,我將吸取經驗教訓,努力工作,為祖國培養出更多的合格的少先隊員。相信,我會實現自己的夢想:為孩子們化作清凌凌的河水,永遠承載他們的快樂!

大隊輔導員工作總結8

作為新人,最大的作為就是無所作為,因為一切的工作都不懂。一學期下來,在上級主管部門的領導下,在校領導的指導下,我與老師們、少先隊員們同學習、同成長、同快樂。在工作上兢兢業業,努力完成學校的各項工作。現就本人工作總結如下:

一、學習中,體驗快樂我認真學習黨的有關政策法規和科學發展觀,并聯系工作實際,邊學習做筆記,邊回顧思考,做到學用一致。作為一名少先隊工作者,我認真研讀了《輔導員》、《少先隊活動》、等有關書籍,做了大量的學習筆記,同時,虛心向有經驗的前輩請教。

二、活動中,感悟快樂作為一名少先隊工作者,我在工作中積極發揮開拓創新、銳意進取、精益求精的精神,同各中隊輔導員一起,互相學習、共同合作,努力做好少先隊的各項工作。

1、管好少先隊器材室的各種樂器及物品,做到物品擺放整齊,并做好物品采購、使用情況和出借情況的登記。

2、做好學校的量化評分工作,力求讓這項工作真正起作用,讓學生在各方面表現出更好的自己。

3、升旗儀式更加規范有序。

(1)為了使每一次的升旗儀式都能給學生帶來心靈的震撼,學期初,大隊部根據學校的活動以及每周的節日等情況,安排好每周國旗下講話的人員,選擇好國旗下講話的內容,并上傳講話稿,每周一之前,做好督促提醒工作。

(2)升旗手做好培訓。大隊部要求高年段班級各選出幾名光榮的升旗手,并做好相關的培訓工作,使各升旗手都能明確旗手的責任,了解升旗的一般要領。

(3)選擇優秀的升旗手,參加每周一進行莊嚴的升旗儀式活動。

三、教學中,品味童趣之樂教學中,我全身心地付出真誠的愛心和辛勤的汗水。作為英語教師,更應帶給學生的是新鮮,時尚的氣息。一年來我做了以下工作

1、做好教與學的關系,注重培養學生從無所謂學轉變為樂學,做到“五備”,特別注重備學生,確定教學方法,重視教學成效。

2、課堂形式盡量做到多樣化,充分發揮學生的積極性、主動性。3、人說“字如其人”,一直以來,我都注意學生以及自己寫字的正確性、規范性。

4、面對班里差生多,基礎差的種.種原因,我努力做到:思想上高度重視、生活上熱情關懷、學習上耐心輔導。

5、努力與家長取得密切的聯系,對學生進行了正面教育,也提高了家長們的重教意識。

一分耕耘,一分收獲。一學期以來的埋頭苦干和真情付出,我得到了許多許多!當然,我也發現自身存在許多缺點。努力拼搏精神和開拓創新意識還不夠強,在工作上沒有趕超一切的信念。今后將努力加以改進,要努力做到迎難而上,積極工作,對遇到的問題要進行理性思考,并根據個人具體情況和自身工作特點,不斷完善和提高自己,腳踏實地地投入到工作中去。在明年的工作中,我將繼續以高度的責任感和樂于奉獻的精神,去完成學校布置的每一項任務;去愛我的每一位少先隊員,每一位學生;去創建更具有特色的良好集體。

大隊輔導員工作總結9

二、以“爭章達標”為主要載體,開展雛鷹爭章活動。

在爭章活動中表現特別突出的學生評為“金色陽光少年”,所有達標的學生評為“文明之星”。并把所有達標學生的照片張榜表揚。

三、強化隊員思想品德教育,培養良好文明禮儀習慣。

1、小學生求知欲旺盛、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的最佳時期。因此注重了狠抓養成教育、及時糾正隊員不規范言行。為保證養成教育的實效性,做到以下兩點:一是要求班主任嚴抓實管、經常、反復地組織學生學習《小學生日常行為規范》、《學生在校一日常規》,要求隊員記清記牢,做到淳淳教導,堅持不懈;二是學校對規范隊員行為采取正反兩方面教育相結合的辦法,通過集會紅領巾廣播新聞袋袋褲欄目及時表揚好人好事、批評不良現象,讓年級與年級、班級與班級進行評比,并把檢查、評比的結果列入班級考評內容中。今年,兩操、清潔衛生、佩帶隊標志、打架罵人等項目被納入了“文明班”評比。還通過家長會,讓家長了解學生在學校時的常規要求,積極配合學校共同抓好養成教育。

2。根據少年兒童的年齡特點,通過多渠道,多層面,全方位對隊員進行思想教育,并寓教育于活動之中。利用教師節、國慶節、少先隊建隊日、重陽節、元旦等有利契機,通過舉行隊活動,國旗下的講話,新隊員入隊儀式,迎新年聯歡會等形式生動的活動,在學生中深入開展愛國主義教育,培養他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛家鄉的情感,樹立起建設祖國、建設家鄉而努力學習的遠大志向。

3。通過國旗下的講話、班會課等形式對隊員作法制、安全教育。強化隊員的法制觀念和交通安全觀念,培養安全的法制意識,交通安全意識,使學生學法、知法、懂法、守法、用法。

4、加強學生良好習慣的養成教育,如:文明禮貌、不吃零食。特別是學生吃零食的壞習慣由來已久,家長意見大,成了老大難,始終無法解決。本學期,在本校老師們的共同努力下,不斷強化,要求嚴厲,終于使學生改掉了這個壞習慣,也得到了家長的認可。

(三)積極組織學生參加有益的活動

“教師節”組織學生為全體教師“獻真情,送溫暖”,利用廣播大力宣揚尊師重教。“重陽節”組織全體五六年段同學帶了許多蘋果,橘子,雞(鴨)蛋,衣服等慰問到福利院慰問孤寡老人和孤兒,對孩子們進行了一次尊老愛幼的美德教育。“建隊日”舉行了題為“紅領巾,我為你自豪”的新隊員入隊儀式。壯大了少先隊隊伍。根據上級安排,認真組織三到六年級學生觀看電影,并寫好觀后感。定期布置主題校刊和班刊。本學期共出了題為:慶元旦,慶祝國慶節,慶祝教師節,安全記心上,廉潔教育等專題板報。組織各年段單班級開展了形式多樣的.主題中隊會。六(1)班的主題“奧運在我心”,五(1)班的主題“學會感恩”,三(1)班的主題“巧手運動會”,二(1)班的主題“感恩父母”。各班師生都非常重視主題中隊會,作了充分的準備,取得了很好的效果。

二、不足和來年打算

俗話說:金無足赤,人無完人。工作中尚有諸多不足之處,還請大家多多批評指正。

1、努力完善紅領巾廣播站的建設,播音員素質不強。其中有小部分播音員態度不夠端正經幾次批評指正仍未見有明顯的改變,因此,新學期要繼續做好小播音員的選拔和培訓,新聞袋袋褲欄目廣播稿件還需要豐富。

2、努力爭取改善期臺升旗條件,使得升旗活動更加規范。

3、爭取訓練一支鼓號隊。

4、小記者站的工作還要加強,要大力培養小記者,與報社加強聯系,爭取發表更多學生作品,擴大外宣,提升我校知名度。

5、“文明班”評比還要繼續堅持。評比量化細則有待出臺。使評比更具有操作性,可比性和公平性。

6、繼續開展“雛鷹爭章達標”活動并努力使此項活動活動化,制度化。

7、心理健康活動和建設還需多學習,實踐摸索。

大隊輔導員工作總結10

為了貫徹落實市委六屆四次全會和市政府二次全會精神,加快我市農業結構調整,根據市委、市政府的統一安排,鶴壁市農業考察團一行18人在張俊成副書記、馬方建副市長的率領下,就現代農業企業的組織和經營模式,無公害農產品生產、加工、營銷,農業名、優、特、新品種,尤其是現代農業園區建設、規模化種植、農產品加工與流通、林果業等方面,于20xx年8月16日至24日赴上海、深圳、廣州等地考察學習。重點考察了上海市孫橋現代農業開發區、浦東益益久生物工程有限公司、上海市嘉定區華亭鎮聯華村蔬菜園區、市級千畝綠化苗木基地、上海市葡萄研究所、上海市農科院,深圳市保安區公明鎮的市級農業現代化示范區、現代化奶牛示范場、樓村萬畝荔枝園、布吉鎮南嶺村、布吉農產品中心批發市場,廣州市芳村區花卉博覽園、廣州市農科所等。在考察中,通過觀看錄像、聽取情況介紹、座談交流、實地察看、現場咨詢等形式,了解了現代農業的發展方向,看到了都市農業的光明前景,目睹了大市場、大流通的繁榮場面和萬畝無公害蔬菜的規模化基地建設,感受了人流、物流、信息流的快速流動,探求了農業結構調整的寶貴經驗,思考了我市農業發展的一些深層次的問題。通過考察,大家深深感到,思想得到了進一步解放,視野得到了進一步拓寬,加快農業結構調整的信心更加堅定,決心以這次考察為契機,進一步理清工作思路,采取有效措施,加大工作力度,推動我市農業結構調整。

一、外地的主要經驗

上海、深圳、廣州等地在調整農業結構、發展現代農業的實踐中,創造了很多寶貴經驗。歸納起來,主要有以下幾個方面:

(一)解放思想,更新觀念

上海等地農業結構調整較早,城鄉一體化進程快,農業發展十分迅速。面對新形勢,他們仍然高度重視農業,認為國民經濟的發展可以沒有農村但不能沒有農業,把農業真正當作國民經濟的基礎,放在各級黨委、政府的重要位置來抓,加大投入,強化服務,實現了由傳統農業向現代農業的轉變。上海市抓住開發浦東的歷史機遇,將農業定位為都市型現代農業,堅持城鄉一體、聯動開發的原則,于1994年9月建立了孫橋現代農業開發區。經過7年多的開發建設,已形成9.5平方公里的規模,入駐企業40多家,現已將規劃面積調整到12平方公里。孫橋現代農業開發區已成為高科技農業的一個縮影,現代農業的一個示范樣板,農業觀光旅游的一大勝地,科普教育的一個基地,吸引了200多萬國內外賓客前來訪問、考察學習,展現出都市現代農業的風采。上海市嘉定區華亭鎮聯華村為加快農業結構調整,1998年村委會作出了《全村土地全部實行有償轉讓的決定》,采取代種口糧田的形式,將全村土地全部集中起來,由村統一管理,發展高效農業,已建成1000畝市級綠化苗木基地,除種植部分速生楊外,還有桂花、香樟、銀杏等30多個品種;已建成600畝市級有機蔬菜基地,建有260座標準大棚,種有20多種優質蔬菜、瓜果。廣州市芳村區發揮當地種植花卉歷史悠久的優勢,大力發展花卉種植,總面積已超過9000畝,正在建設中的花卉博覽園占地260公頃,集展銷貿易、技術開發、信息交流、旅游觀光為一體,前期3000多畝的花卉品種展示工程已完工,徜徉其中,使人流連忘返。上海農科院探索出以資產重組和技術入股為基礎,通過科企聯合,走科技產業化之路,共建立科研生產基地159個。

(二)農業發展標準高、起點高

上海、深圳、廣州等地在農業結構調整中,堅持建設高標準、發展高起點的原則,積極采用現代工廠化生產設施、自動化控制、無土栽培等高新技術,把現代生物研究成果諸如基因技術、良種繁育、無土栽培等,現代工業的高科技產品如滴灌、溫室等廣泛運用于農業生產,創出一種“綠化工廠”式農業生產流水線,把對土地、空間、時間和人力的利用發揮到極致,在有限的自然條件下生產量大質優的農產品,極大地提高了農業勞動生產率和經濟效益,很難說清它們究竟是設施農業,還是綠色食品農業、觀光農業、精品農業,但毋容置疑的是它們代表了現代農業的發展方向,體現了現代農業的發展水平。上海市孫橋現代農業開發區按照都市型現代農業的要求,從荷蘭引進了3公頃自控玻璃溫室,采用了溫室自動化控制、無土栽培、營養液配方施肥、收集雨水灌溉、蜜蜂與人工輔助授粉、補充輸送二氧化碳等高科技。深圳市農業現代化示范區的育苗溫室引進成套的法國菲勒克萊連棟溫室,配設電動控制外遮陽系統、水簾降溫系統、移動噴灌系統等設備;溫室大棚采用綠鴨公司現代化大型溫室和以色列“肥滴佳”水肥灌溉控制系統。

同時,上海、深圳等地十分重視農產品質量安全和標準化生產,努力提高農產品質量,生產出一大批綠色農產品。上海孫橋現代農業開發區立足市場需求,從選育品種入手,經過工廠化、設施化栽培、飼養和生產,已開發生產出黃瓜、甜瓜、南瓜、番茄、甜椒、生菜、美芹、綠色豆芽、保健雞蛋等數十個品種的綠色食品,經嚴格的檢測檢驗,已被中國綠色食品發展中心批準頒發綠色食品證書,允許使用綠色食品的標志。目前,產品已打入航空公司、涉外賓館、大型超市,其中黃瓜、卷心菜等無公害蔬菜已運銷日本,開拓了農產品出口創匯渠道,并與日本的兩家株式會社簽訂了長期穩定的蔬菜出口協議。深圳市人民政府為了加快農產品標準化生產,相繼頒發實施了3個地方性標準1個法規,極大地調動了農產品生產經營者從事無公害農產品生產的積極性,加快了農產品產地的生態環境建設,嚴格了農產品生產操作規程,加大了農產品產中與產后的檢測檢驗,所生產的農產品取得了綠色食品證書,獲得了進入國內外市場的通行證。深圳市農產品股份有限公司在推行標準化和綠色安全消費方面,探索了一套比較成熟的管理辦法,嚴格要求進入市場的產品“質量等級化、重量標準化、包裝規格化”,推行農產品質量IC卡管理制度,加大農藥檢測力度,促使農產品經營從追求量的增長轉到注重質量與效益上來,在一定程度上限制了不符合綠色食品要求的農產品進入市場。

(三)堅持科技興農,把科技融入農業

農業的根本出路在于科技。現代農業的實質就是高科技農業,是高新技術在農業上的集結。上海、深圳、廣州等地堅持科技進步,注重技術創新,用科技作支撐,把農產品作為商品,運用現代高科技手段,實行工廠化種植、養殖的模式來生產;用科技武裝農業和農民,提高農產品的科技含量,加快了農業結構調整,實現了由傳統農業向現代農業的轉變。在實踐中,他們采取多種形式,加大先進技術的引進力度,注重對引進成果的消化、吸收,并不斷創新,搞好示范與推廣,把科技真融于農業,促使農業上規模,上檔次,上水平。他們的實踐再次證明,國內外先進技術的引進與創新是一個地區迅速提高農業發展水平的有效途徑。上海市葡萄研究所先后引進38個鮮食品種,利用現代科技篩選出近20個適宜于江南規模種植與設施栽培的品種,并研究總結出與之相配套的生產管理技術。其中以早熟葡萄8611(無核早紅)、中熟葡萄“森田尼無核”、晚熟葡萄“秋紅”(圣誕玫瑰)等為代表的一批優良品種在當地規模種植。他們不僅實現了葡萄的“計劃生育”,提高了葡萄產量,改進了葡萄品質,而且實現了時間上的差異生產,均衡上市,提高了葡萄種植的經濟效益。上海市農科院、廣州市農科所依托技術與人才優勢,利用組織培養等先進技術,培育了上海“青花菜”、“春麗”、“寶玉”等一批蔬菜、瓜果、花卉等新品種,輻射帶動周圍地區進行大面積種植。孫橋現代農業開發區通過自身選育和從國內外引進優良品種,已開發生產出黃瓜、甜瓜等數十個品種的綠色食品。

(四)培育大市場,搞活大流通

我國農業發展已進入一個新階段,農業的主要矛盾已由生產領域轉到了流通貿易領域,市場機制已成為調節農業發展的基礎機制。農業生產的效益不僅取決于農產品的品種、質量等生產環節,而且越來越取決于流通和貿易環節。一個地區農業發展,農民收入提高,同該地區農業的綜合競爭力密切相關,而這種綜合競爭力的提高主要在于培育大市場、提高大流通。產品形成市場,市場促進流通。在經濟全球化的今天,沒有市場,產品難以流通;市場容量小,限制產品流通;只有大市場,才能搞活流通。深圳市布吉農產品中心批發市場占地13萬平方米,建筑面積25萬平方米,有天光場和花園式停車場1萬多平方米,是由深圳市農產品股份有限公司創辦的。該公司堅持以農產品批發市場為中心,向生產、零售領域兩頭延伸;堅持以資本運營和管理創新為重要手段,兼并業務關聯度強、資產質量高、具有較好發展前景的企業,將一、二、三產業融為一體,延長了農產品的流通鏈條。該公司開創的“企業辦市場,市場企業化”的“布吉模式”,首開我國農產品流通體制改革之先河,使批發市場的物資集散、價格生成、信息發布、標準化建設、商品促銷、服務引導、產業帶動等七大功能發揮得淋漓盡致,構建了“公司+銷地批發市場+中介組織+產地批發市場+基地+農戶”的產業化模式,直接控制或間接引導了上百萬畝果菜基地生產,帶動了200多萬農戶進入市場,分享二三產業的利潤。公司堅持“管理的本質就是服務”的經營理念,不斷探索出農產品拍賣交易方式、肉菜市場超市化的連鎖經營模式等經銷方法,逐步實現了批發市場與連鎖零售、直銷代理與物流配送、有形市場與網絡市場的有效結合,形成了全國性、多層次的農產品流通體系。

(五)發展農業需要政府引導和扶持

由傳統農業向現代農業轉變不可能一蹴而就,是一個漸進的發展過程,需要全社會的共同努力,更需要各級政府加強引導,給予必要的扶持。上海、深圳、等地現代農業的發展,就是抓龍頭、建基地、抓大戶,通過政策傾斜、資金傾斜、信息與技術支持等來扶持他們發展壯大,增強其輻射帶動能力,讓他們去帶動農戶,形成了農業產業化經營格局,增加了農民收入。扶持產業化就是扶持農業,扶持龍頭企業就是扶持農民。進入20世紀90年代的上海,經濟高速增長,市場對農產品的需求不僅是量的增加,而且是質的提高。如何使上海的農業與建設一流國際大都市相匹配,擺在了上海市政府的面前。上海市抓住開發浦東的歷史機遇,建立了孫橋現代農業開發區,在資金投入、土地征用、技術引進等方面給予大力支持,使開發區規模迅速膨脹,輻射帶動能力日益增強,成為上海市乃至全國農業的龍頭。深圳市政府拔款投資7000多萬元征用了農民部分土地,又以每畝8000元的租金租用農民部分土地,建成了萬畝市級農業現代化示范區,輻射帶動了當地農業的快速發展。

二、思考與建議

(一)解放思想,轉變觀念,提高對發展農業的認識。農業是安民心、安天下的產業。我市農業在國民經濟中的比重大,其發展速度快慢對國民經濟影響較大。只有壯大農業規模,提高農業綜合效益,才能拉動和促進國民經濟的發展。目前,我市實行的仍是以家庭承包責任制為基礎、統分結合的雙層經營體制,土地分散經營,一家一戶與大市場的對接矛盾十分突出,加之我們對農業研究不夠,指導不力,致使農業發展較慢。加快農業結構調整,盡快實現由傳統農業向現代農業的轉變,已擺在全市各級黨委、政府的面前。發展是硬道理,我們必須進一步解放思想,轉變觀念,提高對農業是國民經濟的基礎的認識,學習外地發展現代農業的寶貴經驗,借鑒外地現代農業的科學模式,用工業的理念發展農業,加快我市農業結構調整。在工作中,要牢固樹立以下幾種意識:一是機遇意識。用敏銳的目光捕捉機遇,用敏捷的反應搶抓機遇,用超常的工作創造機遇,用加倍的努力把機遇變為現實。二是創新意識。創新是發展的動力,創新永無止境。無論從事何種工作,都要勇于探索,勤于鉆研,銳意進取,謀求突破,與時俱進。三是市場經濟意識。運用市場經濟理論指導工作,遵循市場經濟規律發展經營,促進生產要素的合理流動,發揮市場配置資源的基礎性作用。四是品牌意識。品牌是一種無形資產。大力實施品牌戰略,加快產品商標注冊,著力提高產品質量,注重名牌實力、名牌形象、名牌認知,積極培育自己的名牌,市場認可的名牌。打造一批名牌農產品,加快建立以技術標準為基礎、質量認證為形式、商標管理為手段的發展模式,實現由商品經營向品牌經營轉變。五是綠色食品意識。綠色食品是滿足市場消費者不斷追求食品安全的“綠卡”。加強產地生態環境建設,嚴格生產操作規程,加強產品質量檢測檢驗,逐步形成一個新興的綠色食品產業。

(二)抓龍頭、建基地、帶農戶,推進農業產業化經營。在家庭承包經營基礎上,實行農業產業化經營,是我國農業逐步走向現代化的有效途徑之一,也是帶動農業結構調整的重要途徑20xx年外出考察報告工作報告。去年,市委、市政府確定了抓龍頭、建基地、帶農戶的發展產業化經營的工作思路,既符合鶴壁的實際,又符合現代農業發展的要求,我們必須唱響這個主旋律,按照這個工作思路抓下去,抓出成效,帶動農業結構調整,加快農業發展。發展農業產業化經營,關鍵是培育和壯大龍頭企業,龍頭企業是分散農戶小生產與大市場聯結的紐帶,具有開拓市場、引導生產、科技創新、深化加工、配套服務的功能。外地的實踐證明,沒有龍頭企業牽引的農業難以實現產業化經營者,而龍頭企業經濟實力的強弱和帶動能力的大小,往往決定著農業產業化經營的程度、規模和成效。因此,要把龍頭企業的建設作為農業產業化的關鍵環節來抓。一方面,畜牧業是我市的優勢,產業化經營水平較高,以畜牧業為龍頭,帶動農業結構調整,可以加快我市農業和農村經濟的發展。另一方面,我市種植業基本屬于傳統農業,扶持壯大龍頭企業,建設一批規模化生產基地,可以帶動一大批農戶參與基地建設,增加農民收入。在龍頭企業的發展方向上,要突出市場潛力大、科技含量高、輻射帶動能力強,對具備這些條件的龍頭企業要實行政策傾斜,在人力、物力、財力上予以重點扶持,包括資金扶持、稅收優惠,用地優先、科技投入、信息幫助等多方面,促其上規模、上檔次、上水平,發揮其更強的輻射帶動能力。在經營主體上,要鼓勵和支持多層閃、多形式、多成分的龍頭企業發展,以輻射帶動能力強弱作為龍頭企業的重要標準。在經營形式上,采取合同、契約、股份合作及聯戶、聯營等多種模式,使龍頭企業與廣大農戶結成風險共擔、利益共享的經濟利益共同體。目前,我市農業企業數量較少、規模小、帶動能力弱,只是龍頭的雛型,需要加強培育,扶持壯大,盡快制定出市級農業龍頭企業的標準和認定辦法;堅持“誰有能力誰牽頭,誰有能力扶持誰”的原則,出臺扶持農業龍頭企業的具體優惠政策;農業龍頭企業要加快科技進步,提高產品質量,改善經營管理,增強競爭能力,從而形成具有市場開拓能力、資金運作能力、技術創新能力和應對風險能力的法人主體。發展農業產業化經營,還要注重基地建設。農產品生產基地是龍頭企業的依托,是連結農戶的載體,是農業產業化的基礎。只有形成較大規模的農產品生產基地,才能保證農產品的批量供應,提高市場占有率。當前,要突出抓好現有園區的管理,努力提高園區的經濟效益。以園區為龍頭,突出特色,膨脹規模,充分利用園區先進的品種和技術,帶動更多的農戶,創建一批具有我市特色的農產品生產基地。同時,要按照發揮資源優勢,合理區域布局的原則,盡快調整完善規劃,形成資源特點與市場需相適應的區域經濟格局。在基地建設中,要注重發揮專業村、專業大戶的示范帶動作用,走“一戶帶多戶,多戶帶全村,一村連多村,多村成基地”的路子;要集中財務、物力、人才,加強基地的基礎設施配套建設,不斷改善生產條件,提高基地的集約化水平;注重科技投入,提高基地的科技含量,培育自己的品牌,走品牌加規模的發展之路。發展農業產業化經營,還要完善和創新運作機制。要推行投資業主制、運行公司制、科技承包制、連接農戶合同制,使農業龍頭企業與農民結成利益共同體,形成專業化、區域化、規模化的農業生產格局。讓農民在產業化經營中,真正得到實惠,增加收入。

(三)堅持科技進步,推進技術創新,為農業發展提供強有力的支撐。鄧小平說:“中國農業最終要解決問題要靠高科技”。傳統的農業技術,就要是與解決溫飽問題相適應的高產技術,重量輕質,重社會效益,輕經濟效益。要由傳統農業向現代農業轉變,必須堅持科技進步,注重技術創新,用科技來支撐農業的發展。一是完善和落實優惠政策,鼓勵農業科研人員下鄉創辦科技園區、經濟實體。二是加大新品種、新技術的引進、示范、推廣力度,加快科技成果的轉化。三是積極與大專院校、農業科研單位聯姻,加強合作,借助外力推進技術進步;通過完善利益機,能夠把專業技術人員引進來、留得住,從而使技術依托單位變成我們真正的合作伙伴。四是加強技術培訓,普及先進實用技術。繼續搞好科技下鄉活動、舉辦各種培訓班等常規農業技術普及方式的同時,要注重利用現代傳媒手段,努力提高科技普及的廣度、速度和效果。電臺、電視臺、報刊要開展專題或專欄,適時傳播農業技術。五是加快農業技術人員知識更新,增強服務農業結構調整、發展高效農業的能力。六是拓寬融資渠道,建立多元化的農業科技投入體系,加大科技的投入。

(四)加強服務體系建設,增強農業抗御風險的能力。要把農產品生產標準體系、質量檢測檢驗體系的建設放在優先地位,加快發展。參考外地有關標準,盡快研究制定我市農產品質量標準。分品種建立生產技術規程,用標準化手段促進農產品質量、效益的提高,發展農業產業化經營,加快農產品標準化生產示范區建設;建立農產品質量檢驗檢測體系,完善農產品質量、農業生產資料和農業生態環境的安全檢測手段,提高檢測能力和管理水平,確保農產品質量安全。

完善流通體系建設,促進貨暢其流。一是健全中介服務組織,加快農民經紀人隊伍建設。采取扶持與引導,加快農村合作總會的建設,提高農民的組織化程度,把政府的意志通過總會變成農民的自覺行為;要加強對農民經紀人隊伍的教育和管理,提高經紀人隊伍的整體素質,規范交易行為,充分發揮他們在農產品生產流通、信息傳遞、科技交流、資金等方面的中介作用。二是要按照開放、統一、競爭、有序的原則,盡快培育并形成適應市場經濟、功能齊全、機制有效、布局合理、交易有序的農產品產地批發市場、零售市場、和農業生產資料等專業市場體系,并遵循市場規律,加強監管。三是加強對外聯系,拓寬銷售渠道。積極與外地大型批發市場、農產品超市、流通企業等建立密切的合作關系,促進農產品銷售,要利用現代科學技術,探索和發展農產品網上交易方式,積極發展訂單農業。

加強信息網絡建設,為客商和農民提供服務。一是市級“綠洲農網”、兩縣信息平臺建設要抓緊改版,完善功能,增加信息量。三區和沒有建站的12個鄉鎮要加快建立縣區級信息平臺和鄉級信息服務站,新區周圍三鎮年底前要建成。二是盡快制定方案,實施信息“進村入戶”工程,農業龍頭企業、市縣級農業園區、中介服務組織、農民經紀人以及種養大戶要先行一步,實現信息連網。三是積極籌備,盡快開通“168農信息熱線”,大力推廣普及“農信通”,拓寬農業信息傳達渠道。

(五)加強對農業結構調整的領導。各級黨委、政府和有關部門要認真落實“三個代表”重要思想,抓住機遇,把調整農業結構作為一件大事列入議事日程,切實加強領導,真正把工作重心轉移到為調整農業結構提供指導和服務上來。主要領導要親自研究,分管領導要具體抓,抓具體,及時協調解決調整農業結構調整中的遇到的實際困難和問題

要把農業結構調整工作納入各級政府的目標管理,加強督查力度,嚴格考核標準,依據考核結果,實施獎懲,真正把這項工作的好壞作為衡量一個地區工作水平的重要尺度之一,作為評定干部政績和使用干部的重要依據,要從本地實際出發,采用有效措施,盡快完善規劃,制定和落實具體政策措施,通過政策引導、信息服務、技術示范等辦法,切實加強對調整農業結構的引導。要及時調整同級農業結構調整領導小組成員,充實農調辦工作人員,保證農調辦必需的經費,認真聽取農調辦的工作匯報,及時解決農調辦工作中的實際困難。有關部門要各司其職,加強配合,協調行動,加強對行業結構調整的指導,積極支持當地農業結構調整,確保農業結構調整工作順利進行。各級農調辦要加強業務協調和工作指導,撲下身子,深入一線,具體指導農業結構調整工作的開展。各級黨委、政府的督查辦公室,要協助農調辦加大督促檢查力度,對于工作好的通報表揚,工作差的通報批評,使農業結構調整見成效,見實效。?

大隊輔導員工作總結11

少先隊工作是學校德育工作的一個重要組成部分。少先隊大隊輔導員要在上級少工委,校領導的指導下,依靠中隊輔導員(兒童班指導員),踏實工作、努力創新,培養少年兒童成為富有創新精神,德、智、體、美、勞全面發展的.新人。

1、積極主動,協助領導抓好學生思想教育工作,全面負責好少先隊工作。

2、根據本校實際和少年兒童特點,每學期開學初制定好大隊部工作計劃,確定學期和每月的教育中心,安排好重大的活動。期末有總結。

3、加強少先隊陣地建設。組織好紅領巾廣播,培訓好鼓號隊,布置好隊室、畫廊,出好每月一期黑板報,完善少先隊值日崗制度等,匯總大隊部的工資料。

4、組織指導每年一屆的少代會。培訓各級少先隊隊干部。每月召開2次大中隊干部、小輔導員會議,培養隊干部l實踐能力。

5、創造性地開展雛鷹四項主題活動。

6、每學期設計并組織2次大隊集會,經常深入中隊檢查指導中小隊開展活動。

7、做好少先隊各級各類評優和考核工作。

8、定期召開中隊輔導員會議。組織學習,討論工作,交流經驗,聽取意見。

9、爭取社會力量共同關心少先隊組織。做好小外輔導員的聘請工作,主動尋求社區配合

大隊輔導員工作總結12

利用兩天時間,我自學了總輔導員讓我們網上學習的三篇理論學習材料,感覺收獲頗多。xx副主席的重要講話深刻闡述了領導干部為什么讀書、讀什么書和怎樣讀書的問題,具有很強的現實針對性。特別是對于我們教育崗位,我覺得讀書確實使我受益匪淺,并使我體會到讀書學習不僅應成為一個習慣,更應該成為一種生活態度,一種工作責任和一種精神追求。愛讀書、讀好書、善讀書是提高我們能力和增長工作才干的一個重要途徑。山東省濰坊廣文中學校長趙桂霞的《學校民主管理的8個關鍵詞》,我讀后也深有同感,特別是商量、計算、傾聽和溝通這幾點,我感覺特別適合我們學校。比如:傾聽中要善于傾聽教職員工、學生和家長的聲音,溝通中校長與學生之間的“成長對話”、校長與教師之間的“課程對話”都值得我們很好的學習。

學習了xx副主席的重要講話,我感到深受啟發,令人震撼!“胸藏文墨虛若谷,腹有詩書氣自華。”,確實,我們只有做到愛讀書、讀好書、善讀書,才能養成志存高遠、厚德載物的大氣,滿腹經綸、才華橫溢的才氣,光明磊落、剛正不阿的正氣,敢想敢做、開拓進取的銳氣,淡泊名利、寧靜致遠的雅氣;才能提高素質、增強本領,為黨和人民事業作出更大的貢獻。那么,我們怎樣才能讀好書、讀書要達到什么樣的境界呢?這里,我結合學習xx副主席的講話精神,談談自己在讀書學習方面的體會。

(1)讀出興趣來,不斷更新知識。孔子說,“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。愛因斯坦說,“興趣是好的老師”。有了讀書興趣,閱讀才能成為悅讀,才能成為習慣。一代偉人毛澤東曾經說,“我一生大的愛好是讀書,飯可以一日不吃,覺可以一日不睡,書不可一日不讀”。當人們潛心讀書時,縝密的邏輯、崇高的境界、偉大的靈魂環擁著自己,視通四海、思接千古,既獲得了樂趣又更新了知識。當今世界,人類知識總量正在以幾何級數遞增,讀幾年書用上一輩子的時代一去不復返了,只有每天堅持學習,像蓄電池那樣不斷地充電,才能及時補充知識、開闊視野。在我負責的少先隊工作中,遇到難題我就會去圖書館查閱一些資料,把讀書學習和自己的本職工作結合起來,以填補自己的知識空白,滿足工作需要。

(2)讀出味道來,不斷激活思想。古人為防蠹蟲咬蛀在書中放置香草,給書留下了幽幽清香,“書香”一詞便由此而來。書籍之所以有“香”,書香之所以能致遠,就是因為書籍既凝聚了前人的思想精華又吸收了后人的智慧力量,蘊含著激活人們思想的火花。清人蕭掄謂說,“一日不讀書,胸臆無佳想;一月不讀書,耳目失清爽”。可見,只有堅持不懈地讀書,潛心靜氣地思考,思想的源泉才能永不斷流、始終涌發。所以作為一名教師,我們就應該徜徉在書籍的海洋里,使自己得到知識浸潤、受到書香熏陶,使自己境界高遠、胸襟開闊、學識通達、思維敏捷,使自己的認識有感悟、思想有創新。通過與先賢對話、與智者交談,啟迪思想、提升心智,使自己在思維的天空、想象的王國中自由翱翔,擺脫慣常思維的約束,沖破舊觀念的禁錮,形成創新的思路。從而可以創造性地開展工作。

書是人類的朋友。當讀書學習作為一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求,融入到我們的生命和血脈之中時,我們才能影響我們的學生甚至有學生影響到學生的家長都來讀書,才能逐漸形成全民閱讀的良好氛圍,到那時,我們的國家就會散發出更加濃郁的書香,我們的民族就會放射出更加睿智的光芒了。

總之,通過學習,我真正理解了讀書的重要性,它不僅能拓展思維、凈化心靈、養心修身,我覺得它也是對工作的一種調節,也是另一種方式的休息。但我覺著自己在這方面做得還不夠好,今后,我會更積極地去學習,去讀書,去讀好書,以使自己變得更充實,更完善!

大隊輔導員工作總結13

本學年因為工作需要我擔任了三年級大隊輔導員工作,我的擔子重了,任務多了,可我告訴自己:我年輕,缺乏輔導員工作的經驗,所以我要虛心學習;但正因為我年輕,有活力,所以我有工作的熱情,我相信我能做好!

今天坐在這里簡單的將本學期第一學月的大隊工作匯報交流,也請各位領導前輩指導并提出寶貴意見:

本學月的工作主要是組建年級大隊干部:

一、按學校的要求,組織并成立了禮儀隊。

禮儀隊主要是負責每天早晨師生進校時的問候儀式,這同時也是整個學校的面子工程。針對上學期禮儀隊存在的一些問題,我重新組建了隊伍,在三年級各班精心選出了責任心強,形象佳的同學18人,利用周五下午放學后進行統一培訓,主要作好這些同學的思想工作,使他們認識到成為禮儀隊員是非常光榮的,但要成了一個合格的禮儀隊員也需要很強的責任心。并就此給禮儀隊制定了隊規:

1,禮儀隊分為AB兩組,按周進行輪流值班。

2,輪到值班的隊員,每天早上要穿校服,戴紅領巾,披授帶按時(8點10分前)到崗,由組長點名作好記錄。

3,上崗時,隊員們精神要好,動作要規范。

4,如果有隊員確實因事耽誤,要提前給輔導員請假。

5,每周五放學后該周禮儀隊開會,由組長小結本周工作,輔導員酌情獎懲。通過這一系列的措施,本學期禮儀隊的工作開展有聲有色,深受師生歡迎。

二、成立了年級110。

我們年級成立110的目標是為了進一步加強對本年級學生在安全,衛生,行為習慣,學習等各方面的管理。因此這些110小干部都是由各班班主任推薦出來的有一定管理能力對工作認真負責的學生。我對我們年級110的的’工作做了如下分工:

1、安全方面:

第一、樓層安全。因為我們年級各班分布在3個樓層,學生上下樓層存在著安全隱患。因此我們在做操放學的時間在每個樓層的轉角處都安排了110小隊員維持秩序,對違紀學生當場提出批評,并做好記錄,并及時向班主任反饋。

第二、課間安全。為了有效防止學生在課間活動時發生不安全事故,我們在班級所在的樓層分別設立了110監督崗,由110學生輪流值勤,協助教師加強課間時段的安全管理,有效的杜絕了不安全事故的發生。

2、衛生方面:

第一,是對各班級環境衛生的檢查監督,每天中午定時組織110小干部對各班的衛生(主要包括地面是否清潔,桌椅擺放是否整齊)進行檢查并做好記錄。

第二、各班110小班干部每天對自己班的同學的儀容(包括頭發,指甲等)進行檢查,對個人衛生差的同學要及時提醒并督促其改正。

3、學習習慣方面:

在年級各班之間評比早晨自覺讀書和中午認真作業習慣最好的班級,由年級110檢查記錄并做出評比結果。

當然,我們年級110的管理也是比較科學合理的,我們定在每個星期一的早晨召開一次全體小班干部會,布置安排本周的各項工作任務和注意事項。每周五召開110工作小結會,總結本周工作情況,并對工作負責,公正履職的小干部進行表揚,對存在的問題及時通報,并提出要求。同時也鼓勵小干部提出對110管理的合理化建議,使孩子們的責任感和管理能力都得到了很大的提高。

總之大隊工作圍繞學校的要求在加強學生各方面的管理打下了堅實的基礎,也為我們下一步更好的開展大隊工作取得了可喜的經驗。我將在接下來的工作中,根據本年級學生管理工作的實際,將工作做得更好,更扎實!

大隊輔導員工作總結14

本學期我校少先隊以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習全國第六次少代會精神,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞少先隊根本任務和爭當四好少年要求,結合“雛鷹爭章”、“手拉手”開展綜合實踐活動課程。

一、堅持德育為首,培養隊員品德

本學期,少先隊仍堅持以德育為先,把德育全面貫穿于少先隊各項活動過程中,充分發揮陣地作用,弘揚德育的主旋律。

(一)利用周一升旗儀式和晨會,對學生進行生動的愛國教育和中華傳統美德教育。

每周一都能夠順利完成升旗儀式并結合每周的德育宣傳重點,不失時機地安排旗下講話內容,多渠道、多層面、多方位地強化對廣大隊員的愛國主義、集體主義教育,結合實際情況,還進行了安全教育,文明禮儀教育等工作。

(二)我校少先隊工作通過開展活動和主題班隊課,重過程、抓德育工作實效性,力爭做好學生的各項教育工作。

二、強化少先隊的常規管理工作,確保學校各項工作順利開展。

1、結合學校四項競賽做好學生日常行為習慣的養成教育工作。

(1)利用班隊會時間對學生進行宣傳教育,引導學生自覺遵守小學生行為規范。

(2)對學生進行文明禮儀教育引導。通過班隊會、少先隊廣播時間進行宣傳教育,現在本校的學生在文明禮儀方面有了很大進步,見到老師能主動打招呼,打架罵人的現象也越來越少,追跑打鬧現象明顯少了。

(3)對學生進行良好衛生習慣的培養。早晨到校,各班安排值日生打掃各自的衛生區;晚上放學前,打掃教室;課間安排值勤同學進行監督,檢查衛生情況。亂扔廢棄物的行為逐漸減少,學生的個人衛生方面也有了進步。

(4)做好各項檢查工作,保證學校工作正常開展。

2、做好法制安全教育工作。

把安全工作作為頭等大事、常規工作來抓,增強學生的自我保護意識,是每一位教職工應有義務和責任。強化學生的法制觀念和交通安全觀念,培養安全的法制意識和交通安全意識,使學生學法、知法、懂法、守法、用法。

此外,我校還經常利用升旗、上操的時間,對學生進行校內傷害、溺水、防火、防電的消防安全教育,杜絕此類事件的發生。

三、完善少先隊各項制度,抓好少先隊的基礎建設

1、加強小干部隊伍的建設。

少先隊是少年兒童自己的組織,隊員是少先隊組織的主人,由少先隊員擔任大、中、小隊干部是少先隊組織教育的重要方面,是實現少先隊員自我教育、自我管理、自我服務的重要途徑。有了這些小干部的協助,少先隊的工作開展得更加順利。

2、抓好中隊輔導員的隊伍建設。

我校始終不渝地抓好輔導員的培訓工作,落實輔導員的有關政策,為輔導員的學習、工作、創造良好的環境和條件,定期召開輔導員會議,組織學習研究工作,及時向輔導員傳達先進工作理念及先進思想,提高輔導員的少先隊工作水平。本學期開展中隊輔導員考核制度和評比活動。通過對輔導員評比考核,實行對輔導員的科學管理,從各班的日常行為表現、各項評比、參加活動等多方面對中隊輔導員進行考核,成績記錄在案,與年終獎懲掛鉤。促進其自身修養及提高技能技巧,充分發揮輔導員隊伍在少年兒童素質教育中的重要作用。

大隊輔導員工作總結15

本學期我校全面貫徹以“以人為本,以德為先”為宗旨,以培養隊員的創新精神和實踐能力,規范隊員的行為習慣,形成校園的文明風尚為核心內容,全面推進素質教育。以公民道德建設實施綱要為指導,狠抓養成教育;以生命教育為主線,以少先隊活動為載體,開展豐富多彩的教育活動,為全校隊員構建了健康成長的大舞臺。

一、加強組織、陣地建設,實施少先隊現代化工程。

1.我校大隊部常規活動、陣地建設常抓不懈,每天的紅領巾五項常規、紅領巾監督崗值勤活動,周一的升旗儀式,每月的大隊干部例會等從不間斷和停辦。持之以恒、有條不紊的工作為全校隊員營造了良好的學習成長氛圍。

2.加強輔導員的隊伍建設。我校少先隊組織始終不渝地抓好輔導員的配備、選拔、培訓工作,為輔導員的學習、工作、創造良好的環境和條件。定期召開班主任(輔導員)會議,組織學習研究工作,提高輔導員的少先隊工作水平。

3.加強少先隊陣地建設。加強少先隊基層組織建設,認真做好新隊員的入隊工作,努力使我校的少先隊機構建設再上新臺階。

4.精心布置宣傳陣地,櫥窗、班報等力求主題突出,圖文并茂。

二、開展豐富多彩的少先隊活動,體驗活動真精彩。

學校還應利用重大紀念日,慶典等每月都要組織規模較大的活動,通過這些大型活動,能擴大學校的社會影響,收到較好的社會效益,形成學校、社會、家庭的教育合力。例如:1、學雷鋒精神展青春風采,講故事比賽;2、學雷鋒精神展青春風采歌詠比賽;3、校園吉尼斯;4、共青團成立xx周年現場繪畫比賽;5、做一個有道德的人征文比賽;6、慈善一日捐;7、雅言溢滿校園經典浸潤人生詩歌朗誦。

“安全第一”是我校師生的共同口號。本學年我校將進一步做好宣傳工作,杜絕學校中存在的安全隱患。及時與家長溝通,大力向社會宣傳食品衛生、交通安全、用電安全、防溺水事故等安全意識,聘請校外有關人士開展專題講座,防微杜漸讓學生樹立安全意識,提高認識,確保校園一方水土的安寧。

我校少年正展翅飛翔,體驗著新奇,體驗著收獲,體驗著快樂。回顧過去,我們一步一個腳印地走了過來,取得了一些成績,在創新中求實,在求實中創新;面臨挑戰,我們將一如既往地踏實工作。

大隊輔導員工作總結16

本學期,我擔任了少先隊高段的大隊輔導,同時任教六年級一個班的數學和科學,我感覺擔子重了,任務多了,可我告訴自我:我年輕,有活力,所以我有工作的熱情,雖然是十分辛苦的,但也是十分歡樂的。在開學至今3個多月里,我努力做好少先隊的工作,現總結如下:

1、負責出黑板報和櫥窗張貼

我們少先隊大隊輔導員有3個人,我主要是負責學校過道的黑板報和櫥窗,以及一些高段的少先隊活動。學校的黑板報和櫥窗每月更改一次,分別根據每個月的主題設計黑板報,黑板報有六年級3個班輪流出,此刻已經完成4期。黑板報的設計我都要求學生先排版,然后找資料,每一次都在我的要求下保質保量的完成,尤其是第三期由六(3)班學生設計的《藝小,走過十年》受到了全校師生的好評。櫥窗的張貼是根據一些學校開展的活動,比如“教師節賀卡”設計,“迎國慶”小報等,另外張貼學生獲獎榮譽證書等等。不僅僅展示了我們學生的特長,更讓我們學生的各方面本事得到了肯定和贊許。

2、負責大隊委員改選工作

本學期開學頭,我校進行了一次大隊委員改選活動,首先每個班選出2名大隊委員作為候選人,經過演講的形式,終推選出了11名大隊委員,并召開大隊委員會議,明確各大隊委員的職責和任務。

3、組織學生排練節目和參加演講比賽

本學期,學校開展了一次以“迎國慶”為主題的大隊委員才藝表演,每位大隊委員都進取參與,其中有詩歌朗誦《祖國啊,我的祖國》,拉丁舞表演、鋼琴彈奏,另外還有歌曲《歌唱祖國》等,豐富多彩的表演也展示了大隊委員的風采。此外,我校舉行了以“做一個有道德的人”為主題的演講比賽,主要由五年級的同學參加,評選出了一二三等獎,終由五(3)班的陸佳雯同學代表我校去參加了平湖市的演講比賽,也取得了榮譽。另外,我也負責了第四次少代會的獻詞詩歌朗誦排練,在每個課間操時間,組織學生排練。同時,和吳教師一齊帶領少先隊代表參加了第四次少代會,這讓我對少先隊的工作有了更多的認識和啟發。

4、進取參與少先隊活動的開展

本學期,四(1)班開展了一次以“低碳環保”為主題的對外展示的班隊活動,在我們的共同參與下,我們幾位大隊輔導員各盡職責,親自動手制作了一些環保小制作,比如,我制作了用一次性杯子制成的小桌椅,用紙板做成的拖鞋,用報紙做的衣服,還和胡教師一齊動手用碟片完成了一件衣服。此外,也進取參與了一年級的少先隊入隊儀式,了解了少先隊入隊的一些流程。

在輔導員這個崗位上雖僅有短短幾個月,我目睹了這一條線上上下下的“戰友們”的辛勞,“學校無大事,事事皆育人”,我深深感到輔導員工作需要偉大的愛與無私的奉獻。我所做的只是其中一小部分,但它磨練了我的意志,鍛煉了我的組織本事,使我日趨成熟。

大隊輔導員工作總結17

一、抓好少先隊陣地建設

1、舉行新隊員入隊儀式。

每年,學校都有一批新同學光榮的加入中國少年先鋒隊組織,并且在六一兒童節這天舉行隆重的入隊儀式。每次入隊儀式前,學校都要邀請全國十佳少先隊輔導員退休教師顏廷潤為少先隊員們作報告,向孩子們介紹少先隊的發展史,少先隊組織的光榮與神圣。在莊嚴的隊歌聲中,四年級的少先隊員為新隊員佩戴紅領巾,讓他們接受少先隊的洗禮,為組織注入了新鮮的血液。

2、利用多種渠道開展少先隊工作。紅領巾廣播站是學校宣傳的文化陣地。在這里,少先隊員們可以聽到少先隊的召喚,了解少先隊的活動,校園動態,好人好事。我利用每周一國旗下講話的時間,教育全體少先隊員快樂學習,健康成長。學校還在學校校報《太陽花》上開辟少先隊專欄,結合黑板報、宣傳欄對學生進行宣傳教育,營造濃厚的氛圍。

二、開展豐富多彩的少先隊活動。

1、舉行師生同樂趣味運動會。今年趣味運動會已經是第五屆了。每一次舉行,形式與以前都有所不同,項目一次比一次精彩。學生比賽項目主要有:拔河比賽、運送乒乓球、投沙包、袋鼠跳、夾球跑、繞桿推球跑等。通過這些活動的開展,提高了孩子們的身體素質,培養了孩子們的參與能力,增強了班級凝聚力。老師的比賽項目主要是接力跑、拔河等,老師的參與,在一定程度上減輕了工作壓力,有利于身心健康,以更加飽滿的熱情投入到教學中去。

2、歡慶六一文藝匯演。六一是全體少先隊員的節日。這一天,全體少先隊員們為全體師生獻上精心準備的節目。通過孩子們自編自演的舞蹈、相聲、詩歌朗誦的節目表演,增強了孩子們的自信心,從中體驗到參與的快樂。

3、開展經典誦讀、寫字比賽活動。

學校全力打造書香校園、墨香校園建設。為了創建“書香校園”,成立了工作小組,發動全校師生,開展了“書香班級”、“書香家庭”系列活動。利用班級圖書角,學校圖書室的資源,讓同學們自由借閱,利用晨讀、午誦、暮醒時間讓同學們閱讀課外書籍,背誦經典名篇、古詩佳句。為了確保活動的實效性,學校舉行了班級故事大王演講比賽,親子共讀等活動。這些活動的開展,涌現出了一大批故事大王、書香家庭。學校的經典閱讀活動也受到了社會各界的關注,泰安電視臺對此專門做過報道。活動的開展也取得了一些可喜的成績,近兩年我校少先隊員參加的縣共青團組織的一系列活動中都取得了佳績,前不久,于營同學參節的縣少工委舉辦的詩歌背誦比賽中獲得了一等獎。學校取得的成績也受到了上級部門的表彰,去年被共青團山東省委、山東省關心下一代工作委員會等四部門評為山東省三項活動先進單位。

為了落實學校“讀好書、寫好字、好習慣、好人生”的教學理念。本學年狠抓學生書寫。每月進行一次鉛筆字、鋼筆字書寫比賽,評選出優秀選手,作品裝裱后在學校走廊內展覽。此次活動的開展,學生的書寫水平都有了明顯提高,學校正在為建設墨香校園繼續努力。

4、感恩教育行動

為了培養學生尊老的優秀品質,學校大隊部開展了“溫暖行動”,每年三月給鎮養老院送去才藝表演,把笑聲送給孤寡老人。利用課外活動時間,組織學生義務清掃街道。通過這種形式來教育我們的隊員要做雷鋒式的好少年。

李晨陽是我校四年級一班的一名小學生,身患骨癌晚期,擴散至全身,只得接受截肢手術。現已休學在家。在活動期間,我利用國旗下講話的機會,向全校少先隊員發出倡議,為李晨陽捐款獻愛心。此次捐款,少先隊員們非常積極主動,也得到了家長的支持,有的拿來了儲蓄罐里積攢的錢,有的拿來的自己的壓歲錢。此次活動,共籌集善款三千余元。帶著全體師生的一片愛心,我們學校把錢送到了李晨陽家。同學們也受到了要懂得關心弱小的教育,讓他們幼小的心靈播撒下了愛的種子。

結合重大節日,如重陽節、三八婦女節對學生進行感恩教育。號召他們,感恩父母,孝敬老人,弘揚尊老愛老的傳統美德。

三、努力打造少先隊特色

1、開設興趣小組

為了讓孩子們減輕學習壓力,在學校中找到快樂。學校成立了武術、象棋、剪紙、泥塑、根雕、繪畫等十二個興趣小組。各個小組制定了詳細的訓練計劃,選派學有所長的教師擔任輔導員。一段時間的努力,各個小組都有自己的特色。

2、班級文化建設。要求各中隊根據班級特點,設計自己的班級文化。每個班級形成了自己的班級文化。學校在XX年12月被市教育局評為特色鮮明學校。

以愛育愛,我深信,只要心中充滿愛,我們的少先隊工作就一定會更好。最后,愿我市的少先隊工作不斷邁上新臺階!愿各位領導、輔導員朋友在這個金色的夏季:綠色心情,好事多多!

大隊輔導員工作總結18

曾記得一位老教師說過:“真愛在心,享受孩子。如果你把自己的理想、青春、快樂、幸福融入到為孩子們的服務中去,感受到的必是質樸的泥土的芬芳。”在輔導員工作中,我注重有風格、有創新、有品位,力求用獨特有效的方式,對學生達到最佳的教育效果。現將本期輔導員工作總結

一、以身示范,做好孩子的表率。

古代大教育家孔子說得好:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?”我也始終認為“身教勝于言教”。因此,平日與學生相處,我時時處處注意規范自己的言行,以身示范,達到了顯著的教育效果。就拿一件小事說吧,只要在學校我發現包干區和教室里有紙屑、果皮時,總是悄然無聲地彎腰拾起,發現哪組桌椅不整齊就親自調整好。久而久之,每當我往教室門口一站,全班同學都會不約而同地在看自己周圍有無紙屑,桌椅擺得是否整齊。

二、關愛孩子,讓每一個孩子健康成長。

“勤奮努力,奉獻愛心”是我當中隊輔導員的信條。十七年來,為了架起師生間相互依賴的橋梁,培養師生間良好的情感基礎。我常利用班會、隊會給同學們講故事,給同學們選精彩的文章,對他們進行愛的教育,讓他們在感受的同時也學會表達自己的情感,去愛每一個人。因為一個真正得到愛的孩子才會有健全的心理和人格,才會懂得真正去愛別人。

工作中,我從不對學生作聰明與笨的分類,更不歧視、冷淡成績差的學生。既不給學生下否定結論,也不給差生施加壓力,而是盡力地去發現這些孩子身上的閃光點,有一丁點兒進步就及時表揚與鼓勵。我班有個叫陳洋的學生,他父親在一家私人工廠打工,母親離家出走,他常和爺爺生活在一起,學習上無人督促與輔導,因此學習成績不理想。于是我經常找她談心,并利用下午課外活動的時間為她補習功課,還給她買書籍和學習用品,鼓勵她好好學習。在我真誠的關心下,陳洋同學的學習有了可喜的進步。

作為學生思想上的引導者和生活中的朋友,我除了經常找學生談心,了解他們的學習和生活,并及時給予他們各方面的幫助外,我還與一些學生家長建立了電話聯系,對學生的基本情況及在校情況進行交流,增進對學生的了解,以便更好地開展工作。我還準備了一本備忘錄,記錄了一些學生的個人信息,并把和他們談心的進展情況以及學生提出的問題的解決情況一一記下,這樣大大地增強了輔導員思想教育工作的實效性。

三、精心打造,為孩子搭建自主成長的平臺。

為了充分發揮中隊干部的潛能,培養中隊干部,讓他們成為中隊工作的智囊團,發揮智囊團的作用,我別出心裁,成立了“中隊干部活動營”。活動營由中隊長主持工作,定期活動,中隊干部共商中隊中的大事,討論中隊活動計劃,籌備各項中隊活動。無論中隊開展什么活動,我都會來到孩子們中間,和他們一起參與活動,分享快樂。活動營就像一個搖籃,培養出了一批批優秀的中隊干部。

四、設計新穎的活動,為孩子積累寶貴的精神資源。

活動是培養隊員各項素質、增強中隊凝聚力的最有效的載體,是培養優秀種子的最好的土壤。因此,只有隊員成為集體活動的主體,他們身心發展的巨大潛能才得以發展。為了使中隊活動不斷創新,我策劃并組織了“老師,我愛您”、“我健康,我快樂”、“爭當四好少年”等活動,豐富了隊員們的課余生活,增長了他們多方面的知識和實踐能力。

幾度耕耘,幾番收獲。這些年來,我所帶的中隊隊員興趣廣泛,活動能力強,各項比賽成績喜人。每月的班主任量化評分均為同年級第一、第二名。成績屬于過去,創造屬于未來。我將繼續以執著和勤奮為雙翼,不斷挑戰自我,超越自我,為少先隊工作開拓一片更廣闊的天地。

大隊輔導員工作總結19

作為一位少先隊輔導員,我進入角色,兢兢業業、一絲不茍并且創造性地開展工作。我根據學校實際、學生特點,結合時代要求,設計、組織全校少先隊員開展了豐富多采的活動,自擔任輔導員以來,我積累了較豐富的工作經驗,我以輔導員特有的敏銳和細致,針對孩子點點滴滴的小事,塑造他們的心靈,培養他們的品質,譜寫了一曲曲動人的樂章。現將工作中的收獲與感想簡述如下:

一、熱愛學生是工作的源動力。

熱愛學生是一種強大的教育力量。我像父母愛子女那樣熱愛自己的學生,把愛的感情毫無保留的全心全意地傾注到每個學生身上,用愛的感情去打開她們的心靈之門,啟迪他們的聰明才智,激勵他們的進取心,使他們茁壯成長。基于此,工作才細致入微,平等對待每一位學生,不論成績的優與劣,家庭的貧與富。

二、學習——實踐——探索

輔導員工作中,我不斷更新知識結構,自覺學習少先隊工作的新理論,研究和探索少先隊工作的新方法:不斷提高自身素質水平,邊學習邊實踐,努力探索一條符合實際情況的少先隊工作的新路子,形成少先隊活動特色——既有思想性、科學性、趣味性,又有適應性、可行性、實踐性,為少先隊工作開拓一片廣闊天地。

三、鼓勵隊員個性化發展。

孩子的心是一塊神奇的土地,種上合適的種子,就會有花朵綻放。愛好讀書寫作的隊員,鼓勵他們多寫作,利用空閑個別修改指導。喜歡制作的鼓勵大膽想象。不同的幼苗,澆灌得當,施肥恰當,都會茁壯成長。

四、工作中樂于學習,勤于思考。

讀書,對我來說是一種樂趣,也是一種習慣。工作閑暇之時,便會借閱各種有關教育的書籍,充實自己,方便工作。時常與家長聯系,與同事討論,聆聽各種各樣的教育方法:取長補短。少先隊工作中,遇到各種問題,加以思考,當作工作調味品。

輔導員的工作,是具體的,繁雜的.,一份耕耘,一份收獲,有苦有累,有甜有樂。在今后的工作中,我將吸取經驗教訓,努力工作,為祖國培養出更多的合格的少先隊員。

五、用心育桃李、傾心奉真情

我愛教育事業,愛少年兒童,更愛少先隊工作。既然選擇做教師,選擇了做一名普通的輔導員,那就應該自覺奉獻。

這些年來,我就是以這種積極的工作態度和無私奉獻的精神,贏得了組織的信任、同志們的尊重和全體隊員的愛戴。

六、奉獻在崗位,無悔獻青春

以師為本,著眼長遠。我立足于做好一個普通而不平凡的教師這一理念,刻苦鍛煉、精心鉆研,從實踐到理論、再到教學實踐,悉心揣摩、探索創新。一分耕耘一分收獲。以苦為舟,苦練苦學,讓教學更生動;以愛為橋,愛學生,愛學校,教給學生我的所有;酷愛事業,熱愛學生,在平凡的崗位上求真務實。

熱愛本職、扎實工作,我追求崇高的職業理想。干一行,愛一行,專一行,我努力成為教育工作的行家里手。任勞任怨、甘于奉獻,我將滿腔熱忱投入到少先隊事業。

作為一名跨世紀的教師,作為一名中隊輔導員,我將繼續以自己的實際的、實在的行動來證明自己的價值、證明學生的價值、證明學校的價值。

大隊輔導員工作總結20

作為一名少先隊輔導員,我深感肩上責任之重大。我清醒地認識到:貫徹十六大精神,推進素質教育,是對傳統教育思想和陳舊教育觀念的深刻變革,不能再拘泥于傳統的工作模式,要形成新的教育思想,就應該在素質教育改革的實踐中摸索,要轉變教育觀念,就應當在教育實驗的探索之中,逐步升華與完善。本學期,我校少先隊工作在上級領導的支持下,以黨、愛祖國、愛社會主義教育為重點,全面推進”雛鷹行動”,充分發揮少先隊組織積極、開拓、自立、創新的作用,開創了少先隊工作的新場面,取得了較好的成績。

加強輔導員的隊伍建立。我校少先隊組織將始終不渝地抓好輔導員的配備、選拔、培訓工作,落實輔導員的有關政策,為輔導員的、工作、創造良好的環境和條件,定期召開輔導員會議,組織學習研究工作,提高輔導員的少先隊工作水平。

少先隊的活動,是少先隊的.生命。沒有活動,少先隊就會形同虛設。目前,少先隊活動沒有現成的教科書,更沒有固定不變的模式,每個活動都須因人、因時、因地制宜來創造。所以,創造性是少先隊活動的本質和靈魂。

作為一名少先隊輔導員,我感覺到,孩子們喜歡少先隊活動,愿意在這課堂之外的活動中展示自己,我努力做到尊重、相信隊員,親近、了解隊員,盡量變包辦代替為引導放手努力發揮每一個隊員的創造精神,比方,在一次清明時節祭英烈的主題隊會活動中,我完全信任孩子,沒有對他們過多的干預,只進展了必要的指導,他們把這次主題會搞得豐富多彩。而且通過自己搞的這些活動還自然而然的教育了他們自己,使少先隊組織的自我教育得以充分表達。著名教育家蘇霍姆林斯基說過:教育人,就是要培養他對自己有嚴格隊員的創造精神,比方,在一次清明時節祭英烈的主題隊會活動中,我完全信任孩子,沒有對他們過多的干預,只進展了必要的指導,他們把這次主題會搞得豐富多彩。而且通過自己搞的這些活動還自然而然的教育了他們自己,使少先隊組織的自我教育得以充分表達。著名教育家蘇霍姆林斯基說過:教育人,就是要培養他對自己有嚴格的要求,要做到這一點,就不能總牽著他的手走路,而是讓他獨立行走,因而離開自我教育是不可思議的。因而我們就要注意在活動中培養學生的自我教育意識。

1、小學生求知欲旺、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的最正確時期,我們注重狠抓養成教育。一是組織學生學習《小學生日常行為標準》,要求隊員記清記牢,做到諄諄教誨,堅持不懈;二是學校對標準隊員行為采取正反兩方面教育相結合的方法,每周進展不定期的檢查,通過播送及時表揚、批評,讓年級與年級、與班級進展評比。

2、培養隊員的自信心,使新世紀,我能行深入人心。作為一個從事陽光下最美麗事業的輔導員,我將襟懷一顆赤子童心,孜孜不倦的努力去托舉群星,去點燃火炬,為紅領巾事業獻上我的忠誠。

大隊輔導員工作總結21

本學期是我擔任大隊輔導員的第一學期.初出茅廬的我,接任這樣一個職位很茫然,完全無從下手.辛得學校各級領導和前任大隊輔導員的大力支持下,完成了本學期的輔導員工作.作為一名少先隊輔導員,我深感肩上職責之重大,涉及面之廣:班隊管理及建設,新隊員的發展,清潔衛生管理,行為習慣等.這學期以來,我校少先隊工作在上級領導的支持下,以愛黨、愛祖國、愛社會主義教育為重點,充分發揮少先隊組織用心、開拓、自立、創新的作用,開創了小學少先隊工作的新局面,取得了較好的成績,但我也深刻認識到自身的不足:管理經驗不豐富,執行潛力不強,組織力度不夠,性格不夠沉穩等一些列缺點.現將本學期大隊部的具體工作總結如下:

一、加強組織、陣地建設,實施少先隊現代化工程.

1.我校大隊部常規活動、陣地建設常抓不懈,每一天的紅領巾五項常規、紅領巾監督崗值勤活動,周一的升旗儀式,每月的大隊干部例會等從不間斷和停辦.持之以恒、有條不紊的工作為全校隊員營造了良好的學習成長氛圍.

2.加強輔導員的隊伍建設.我校少先隊組織始終不渝地抓好輔導員的配備、選拔、培訓工作,為輔導員的學習、工作、創造良好的環境和條件.定期召開班主任(輔導員)會議,組織學習研究工作,提高輔導員的少先隊工作水平.

3.加強少先隊陣地建設.加強少先隊基層組織建設,認真做好新隊員的入隊工作,努力使我校的少先隊機構建設再上新臺階.

4.精心布置宣傳陣地,櫥窗、班報等力求主題突出,圖文并茂.

二、開展豐富多彩的少先隊活動,體驗活動真精彩.

學校還應利用重大紀念日,慶典等每月都要組織規模較大的活動,透過這些大型活動,能擴大學校的社會影響,收到較好的社會效益,構成學校、社會、家庭的教育合力.例如:1、學雷鋒精神展青春風采講故事比賽2、學雷鋒精神展青春風采歌詠比賽3、校園吉尼斯4、共青團成立90周年現場繪畫比賽5、做一個有道德的人征文比賽6、慈善一日捐7、雅言溢滿校園經典浸潤人生詩歌朗誦

四、增強安全意識,建立平安校園

“安全第一”是我校師生的共同口號.本學年我校將進一步做好宣傳工作,杜絕學校中存在的安全隱患.及時與家長溝通,大力向社會宣傳食品衛生、交通安全、用電安全、防溺水事故等安全意識,聘請校外有關人士開展專題講座,防微杜漸讓學生樹立安全意識,提高認識,確保校園一方水土的安寧.

五、存在的不足及打算:

加強輔導員的思想認識,經常組織輔導員培訓學習,強化教師的言行舉止,讓教師的一言一行都起到表率的作用.加強少先隊科研,探討新形勢下少先隊工作的針對性、時效性、實效性.建立我校少先隊社團活動,將之精品化、創新化.回顧本學期的工作,我付出了很多,也收獲了很多.一年來不但讓我體味到了在校園內外奔波忙碌的艱辛,更讓我領悟到了走進學生內心世界的快樂與感動.在今后的工作中,我將一如既往地對待每一項工作,奮勇拼搏,展現自我,努力開創學校新局面.

大隊輔導員工作總結22

我校少先隊工作在領導的關心和愛護下,與全體輔導員共同努力下,組織少先隊員開展了豐富多彩的少先隊活動,取得了一些可喜的成績。與此同時,我們也清楚地知道工作中還存在著許多不足,值得我們去靜心思索,潛心研究。現將本學期的工作總結如下:

一、認真落實日常管理工作,在扎實里成長。

日常管理是學校德育工作最基本的組成部分,也是安定學生學習生活環境,使學生養成良好行為習慣的保障,因此也是組織和開展少先隊活動的必要前提。

1、落實學生值崗工作,促良好習慣養成。日常管理工作包括學生良好的生活習慣、學習習慣、文明行為習慣的養成。一開學,我便抓緊對扶助員值日崗工作進行落實、檢查,監督學生逐漸養成良好文明言語及行為,少吃零食、不吃零食的習慣,并結合一周班級流動紅旗的競賽,進一步加強學生集體榮譽感和班級凝聚力,同時也培養了學生的良好習慣。

2、實行衛生突擊檢查,保校園環境整潔。為整治校園臟、亂的環境,讓學生能在一個整潔的校園里學習和成長,大隊部針對具體情況進行不定期的突擊檢查,并和各段長、中隊輔導員和扶助員努力抓好衛生工作。經過一學期的努力,校園的衛生情況有了明顯好轉。

二、努力抓好隊伍陣地建設,以環境促成長。

1、開展陣地建設,展示全新面貌。本學期在學校領導的高度重視下,我校以標準隊室的規格對少先隊室進行了建設。學校為組建一支鼓號隊而配備了鼓號以及統一服裝;還安裝了校園智能廣播系統,為平時的兩操規范化打下堅實的基礎。

2、建學校鼓號隊,豐富校園文化。本學期我校組建了一支鼓號隊,邀請蔣良興老師來校指導。鼓號隊的組建,豐富了學生的業余生活,也促進了校園文化的形成。

3、加強隊員素質,了解隊章知識。大隊部積極開展少先隊知識競賽,讓每個隊員學習隊章知識,了解少先隊,提高了隊員的素質。

三、針對主題進行各項活動,在特色中成長。

作為少先隊工作者就應該抓住良機,營造氛圍,創造性地規劃少先隊活動內容,并做到每月都有活動主題,采用生動活潑的形式,讓隊員們在活動中,知識得到進一步擴充,能力得到進一步提高。我校大隊部以開展豐富多彩、生動活潑的少先隊活動為主線;以開展主題、形式多樣的班隊會活動為載體。本著“年度有主線,月月有主題,天天是活動,處處受教育”的原則,充分發揮少先隊組織在學校各項工作中的橋梁和紐帶作用。

月月有節,月月有活動,輸送快樂的“動脈”。三月開展藝術節、安全交通系列活動,四、五月份開展“爸爸媽媽,我想對您說”書信大賽和讀書節系列活動,六月份開展“慶六一”游園活動。月月有活動,月月有趣味,一系列的主題節日活動承載著隊員的期盼,連珠炮式的在校園一次次引發快樂的浪潮。在讀書節系列活動中,結合“讀活書,活讀書;讀好書,好讀書”的系列活動要求,通過講故事、演講、征文比賽,古詩文誦讀比賽,鼓勵隊員多讀書,讀好書。

給隊員一個月的節日,給隊員一個月的活動,給隊員一個月的快樂,讓生活在我們校園里的學生月月有美好的期待,月月有收獲的喜悅,月月有快樂的滿足。

四、切實加強檔案管理工作,在總結中成長。

吸取上學期檔案管理不齊全的缺點,本學期大隊部認真做好學校檔案的整理和管理工作。

1、首次使用書面文件,使隊活動順利開展。為避免許多中隊輔導員忘記口頭布置的一些任務,大隊部首次以書面文件的形式傳達任務、總結活動,使少先隊活動有計劃有步驟地進行,也加強了檔案的管理。

2、整理每周競賽成績,檔案工作認真進行。本學期大隊部在過去五項競賽的基礎上修改為三項競賽。每周各班級的競賽結果,大隊部都認真統計整理存檔,使檔案工作有序進行。

五、認真總結工作中不足處,在反思中成長。

1、學校衛生情況有所好轉,但仍需努力。

2、大隊部成員作用發揮不充分。

回顧半年來在少先隊工作的道路上所留下的足跡,顯得是那么微不足道,而更多的是領導如長輩一樣對少先隊工作的關心支持和指導,同事像朋友一樣的信任、理解和協助。學校的少先隊工作離不開校園中的每一個人。相信通過我們的努力,大隊部工作會更上一個臺階的!

大隊輔導員工作總結23

少先隊工作是陽光工作,在創新中求實,在求實中創新,面臨新挑戰,我們一如既往地踏實工作,奮發進取。在過去的一學期里,我校少先隊工作與時俱進,以德育為核心,以培養創新精神和實踐能力為重點,以體驗教育為基本途徑,圍繞“抓落實、促規范、創特色”改進作風,創新觀念,狠抓養成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,全面開展豐富多彩的少先隊活動,使少年兒童在少先隊組織中健康成長,全面提高少年兒童的綜合素質,繼續把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

一年來我們力求做好學校少先大隊輔導員工作,始終把少先隊工作看作一項事業,認真學習,努力工作,積極為學校工作獻計獻策。在生活中克服困難,堅持工作,認真聽取老師們的意見和建議,提高工作質量。

通過一年的努力,在各位老師們的支持配合下,充分發揮少先隊組織積極、開拓、自立、創新的作用,不斷加強和深化少先隊自身建設,在實踐中不斷提高自身的覺悟,開創了少先隊工作的新局面,取得了較好的成績。下面就一年來的主要工作作簡單的回顧:

一、堅持學習,努力提升自身的道德修養。

在任職的過程中,我在思想上嚴于律己,堅決擁護中國共產黨的正確領導,全面貫徹黨的教育方針,忠誠黨的教育事業。認真學習《教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》,積極參加各種培訓,貫徹和學習了黨的重要思想,注重學生的思想政治教育,堅持把思想政治教育貫穿于教學活動之中,時時做到教書育人、言傳身教、為人師表,積極、主動,樂于接受學校布置的各項工作,在不斷的學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快提高。

二、堅持抓好常規教育,切實抓好少先隊的基礎建設。

1.加強輔導員的隊伍建設。輔導員自身的素質,具有舉足輕重的作用。要規范學生的行為,首先要規范自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質。因此積級組織大隊、中隊輔導員參加網上培訓,并通過大隊會、中隊會、班隊會互幫互學,努力為學習、工作創造良好的環境和條件。

2、加強少先隊陣地建設。由隊員們自己精心策劃、主動參與,為培養隊員們的創新實踐能力創造了良好的條件,豐富了校園文化生活,創設濃厚的文化氛圍。同時抓好大、中隊宣傳陣地的建設,學習園地、板報、中隊角的內容要求豐富多彩,每月確定教育主題。圍繞主題,開展各項活動。

3、升旗儀式更加規范有序。為了使每一次的升旗儀式都能給學生帶來心靈的震撼,每學期初,大隊部根據學校的活動以及每周的節日等情況,安排好每周國旗下演講的人員,選擇好國旗下講話的內容,每周一之前,做好督促提醒工作。國旗班的隊員們堅持每天升降國旗。

4、強化隊員思想品德教育,培養良好文明禮儀習慣。小學生求知欲旺盛、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的最佳時期。為保證養成教育的實效性,一是要求班主任嚴抓實管、經常、反復地組織學生學習《小學生日常行為規范》要求隊員記清記牢,做到淳淳教導,堅持不懈;還通過家長會,讓家長了解學生在學校時的常規要求,積極配合學校共同抓好養成教育。根據少年兒童的年齡特點,通過多渠道,多層面,全方位對隊員進行思想教育,并寓教育于活動之中。通過舉行隊活動,國旗下講話等活動,在學生中深入開展愛國主義教育,培養他們熱愛祖國、熱愛人民、熱愛家鄉的情感,樹立起建設祖國、建設家鄉而努力學習的遠大志向。

三、活動是少先隊的生命線,以活動促發展。

1、九月份開學第一天,舉行了歡迎新生的開學典禮。為了使新同學能更快的熟悉新學校、適應新環境。我們讓四年級的全體學生做一回義工,帶領新生跨入成功大門,幫助他們抄課表、認識校園,讓一年級的小同學感受到了大集體的溫暖,同時也鍛煉了四年級同學學會關心、學會幫助。

九月份的節日比較多,我精心組織每一次對會活動,9月10日教師節,組織了少先隊員為老師獻詞活動,表達了同學們對老師的一片深情,9月12日介紹了中秋節來歷,開展“迎中秋、慶團圓”主題班隊會活動,9月17日,組織了“紀念九一八、勿忘國恥”紀念活動。

2、十月十三日是中國少年先鋒隊建隊64周年,我早已將這有意義的紀念活動列入工作日程,并提前作好各種籌備工作。開展一系列活動來慶祝這重大的歷史時刻

3、十一月份中心工作是開展“帶標準紅領巾、敬標準隊禮、做文明小學生”活動,由大隊長組織其他隊干每天檢查一個年級的帶紅領巾、佩帶隊標、文明行為情況。并及時匯總,及時評比,使學生養成良好的行為習慣.

4、十二月份還是一個收尾的工作,我們將開展年度少先隊的各類優秀的評比,作為激勵學生學優秀的的方法.隊干繼續進行檢查學生行為習慣,由中隊委收齊,大隊委總分,并進行評比及還要開始布置假期活動安排。

總之在這一年當中,少先隊部利用好每一個節日,精心策劃每一個活動,通過周密安排,嚴緊落實,各項活動都開展得較有成效。在這學期,少先隊部結合學校迎接自治區常規檢查,努力在凈化,美化、綠化、文化方面開展各項活動,為學校通過迎檢作出了不少的成績,給學生打造了一個快樂、文明、健康、民主、和諧的校園環境。

四、存在的不足及打算:

加強輔導員的思想認識,經常組織輔導員培訓學習,強化教師的言行舉止,讓教師的一言一行都起到表率的作用。加強少先隊科研,探討新形勢下少先隊工作的針對性、時效性、實效性。創建我校少先隊社團活動,將之精品化、創新化。回顧本學期的工作,我付出了很多,也收獲了很多。一年來不但讓我體味到了在校園內外奔波忙碌的艱辛,更讓我領悟到了走進學生內心世界的快樂與感動。在今后的工作中,我將一如既往地對待每一項工作,奮勇拼搏,展現自我,努力開創學校新局面。

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