以下是有關于廉政總結的相關內容，歡迎大家閱讀！

廉政總結1

　　為了進一步加強教育系統行風廉政建設，努力創建和諧校園，實現我校教育質量持續性、跨越性發展的目標，一年來，我校抓住治理亂收費、“兩免一補”、校務公開、行風評議幾個重點，強化管理，規范操作，內強素質，外樹形象，全面加強的教育行風建設。現將我校一年來的行風廉政建設工作情況總結匯報：

　　一、領導重視，機制健全

　　任何工作，領導重視是前提，是關鍵。我校領導一班人十分重視行風廉政建設工作，把其作為增強教師素質，提高學校質量，創建和諧校園的重要工作來抓。年初，學校圍繞鎮黨委、政府及上級教育主管部門與學校簽訂的責任書，層層分解落實責任，建立健全了各項制度，形成了以校長負總責，以黨支部為龍頭，以工會為主體的各部門齊抓共管的工作體系。大家能圍繞各自分管的目標任務，想方設法，真抓實干，努力把工作做實、做細、做好。

　　二、內強素質，狠抓教師隊伍建設

　　一年來，我們始終將師德師風建設作為教育行風建設的一項重要內容來抓。一是加強了教職工的思想政治學習，在繼續開展科學發展觀學習實踐活動的同時，今年又在廣大黨員和全體教職工中開展了“創先爭優”教育活動，提高了廣大教職工的政治理論水平和思想道德覺悟。二是對學校總體工作、校領導班子和全體教師都提出了具體的建設目標和要求。學校整體開展了“三讓一樹”活動，即“讓家長滿意，讓群眾放心，讓學生成才，樹文明校風”活動。對校領導班子提出了工作自律“八不讓”，即：不讓任何一名師生在我這里受冷落；不讓領導布置的任務在我手中延誤；不讓應傳遞的信息在我手里中斷；不讓正在辦理的文件在我手中積壓；不讓任何差錯、失誤在我手里發生；不讓不文明現象在我身上出現；不讓各種不良之風在我身上滋長；不讓學校的形象在我這里損壞。

　　對全體教師實行了師德量化考核，不斷對教師加強依法執教的教育和職業道德教育，修訂印發了《清油河希望小學教師師德考核實施細則》，從本年度起，對所有教師逐人實行師德量化考核，建立了專項登記檔案。同時學校要求教師簽定《師德承諾書》，在校均要遵守新頒布的《中小學教師職業道德規范》、“十不準規定”和六條禁令的要求，來規范自己的教育教學行為。三是學校通過設立師德監督員，加強教情學情調查，設立校長信箱等形式，及時發現師德師風問題。對個別有變相體罰學生行為的教師進行了及時的批評教育。通過近一年來師德師風的整頓治理，我校教師隊伍的職業道德水平有了進一步的提高，有3名同志受到了縣委、縣政府和縣局的表彰獎勵，2名同志光榮入黨。

　　三、外樹形象，打造教育行風品牌

　　教育行風的好壞，要靠社會各界來評價。一年來，我校在行風廉政建設工作中，密切關注廣大人民群眾的切身利益，突出抓住事關群眾切身利益的教育質量問題、學校收費工作、“兩免一補”工作、校務公開工作、行風評議工作這幾個重點，強化管理，規范操作，精心打造我校良好的教育行風品牌。

　　1、全面加強學校管理，全面提高教育教學質量

　　一年來，一是學校先后修訂了《清油河鎮小學教師考勤制度》、《清油河希望小學值周值班制度》、《支教考核制度》等規章制度20余種，為規范學校管理提供了科學有力依據。二是嚴格事關教師切身利益的評優、績效考核、崗位競聘等工作的操作程序，以工作實績為基礎，陽光操作，客觀評價每位教師，充分調動每位教師的工作積極性。三是嚴明工作紀律，狠抓工作作風，力促工作落實。進一步加強了校長辦的督導、協調和對村小的監管職能，對全鎮各小學常規工作和臨時事務性工作完成情況及時協調，嚴格督導，確保各項工作按時完成。由于學校管理措施得力，教育質量得到了大幅提升，在縣質量檢測中抽測學科成績鄉鎮名次由全縣第十三名提升至第六名，中心校由第十四名提升至第九名。

　　德育、素質教育進一步強化，養成教育成效顯著。一年來，學校狠抓學校德育和學生素質教育，成功舉辦了第三屆全鎮小學生運動會，在10月份縣上舉行的中小學生運動會上我校取得了小學組第五名的較好成績。積極組織參加了第二十五屆科技創新大賽，董張虎同志指導的學生作品“幫你在黑暗中找到鎖孔”獲得了省級三等獎，市一等獎，學校被評為“市優秀組織獎”；扎實了開展“養成教育月活動”，并將學生養成教育作為學校一項長期工作來抓，學生良好的行為習慣正在逐步養成；此外學生陽光體育運動，道德實踐活動，課外興趣小組活動等也取得了顯著成效。

　　教師隊伍建設進一步加強，育人水平得以提升。一是狠抓師德建設，多方搜集師德教育素材，充分利用政治學時間強化教育，同時建立完善各種監督考核機制，全面提升師德水平。二是引導教師積極參加各級培訓、校本教研活動、加強教學反思促進教師專業成長。在縣教研室組織的文本性教研成果征集活動中，我校共上報各類成果40余篇，朱寶珍同志被評為市級校本教研先進個人。師德建設措施得力，教師培養注重實效，整體育人水平得到了大幅提升。

　　校園文化建設進一步深化，校園環境大為改觀。上半年，學校重點實施了主題文化提煉工程，在校園醒目位置展示了校園文化主題內涵及意義，重新制作了學校三風牌，在教學樓走廊、宿舍、廁所等醒目位置安裝了各類標志牌，讓面面墻壁會“說話”，讓一草一木能“育人”。同時以“河”文化作為校園文化主題，賦予它團結協作、勇往直前、拼搏不息的主題精神。圍繞該主題，狠抓“三風”建設，扎實開展各種主題教育活動，通過活動的開展，“河”文化精神以逐漸深入人心，不斷激勵師生奮發向上。在市教育局組織開展的全市校園文化建設觀摩活動中，榮獲優秀“創意獎”。

　　安全管理進一步精細，教育大局安全穩定。半年來，學校以防校園暴力事件為重點，積極構建安全管理網絡，進一步健全制度，完善預案，夯實安全責任，適時組織開展安全應急演練活動；加強重點時段、重點部位、重點人群的管理；堅持安全每日一提醒、每周一教育，每月一次大型活動，安全教育課做到計劃、課時、教師、教案、考核、獎懲“六落實”；堅持安全工作周抽查月匯總制度，安全隱患整改驗收制，有力的保障了學校的安全穩定。

　　2、規范了學校收費工作

　　我校嚴格執行上級收費政策，按程序規范操作。在學校收費程序上，我們做到了“四公開，一監督”，即學校設立永久性公示欄，并在醒目位置懸掛收費公示牌，開學時公開了收費的依據、項目、標準和用途，對外公布了收費舉報監督電話，全面宣傳收費政策，廣泛接受社會監督。學校里的一切代辦性服務項目（包括學生教輔用書、保險、作業本和校服的推薦使用工作），我們始終能堅持“縣上統一政策，學校宣傳推薦，學生自愿選擇，規范運作管理，努力搞好服務”的原則規范操作。目前，全校未發生任何形式的亂收費現象。

　　3、按要求做好“兩免一補”工作

　　根據新的教育經費保障機制政策要求以及縣財政局、教育局有關文件精神，我校對家庭經濟困難的貧困學生落實了“兩免一補”政策，對全鎮625名小學生全部免除了雜費和書本費，對XX名困難寄宿生補助了生活費。下半年，學校領導班子成員每人捐款100元，共資助困難學生20名。為了切實把黨和國家這項陽光工程做實做細做好，我校高度重視，認真宣傳，嚴格程序，陽光操作，做好兌現，真正讓家庭經濟困難的學生享受到“兩免一補”政策帶來的溫暖。我們的具體做法是：

　　一是積極宣傳，營造良好工作氛圍。我校充分利用各種形式向教師、家長、學生和社會各界大力宣傳國家“兩免一補”工作的政策規定、目的意義，使國家這項陽光工程家喻戶曉，人人皆知。

　　二是高度重視，認真做好組織管理。“兩免一補”政策是黨和國家解決“三農”問題的重大舉措，涉及著黨的形象和千家萬戶的利益，我校對此項工作十分重視，認真做好組織管理工作。

　　①學校成立了由校長任組長，副校長任副組長，校務會成員、班主任、教師代表、學生代表為成員的評審工作小組，負責“兩免一補”困難學生的評審、匯總、上報和協調等工作。

　　②在具體實施中，我們組織教師走村入戶，深入學生家庭，認真摸清底子，定好受助對象，優先保證孤兒父母及本人殘疾，家庭成員長期患病，計劃生育困難戶以及高寒邊遠貧困家庭經濟困難的學生，決不搞平均分配，優親厚友，輪流享受。

　　③嚴格申報程序。學校首先根據上級下達的貧困生指標名額在校內和鎮政府所在地進行公示；然后向符合資助條件的學生發放“兩免一補”申請表，由學生填寫經村委會證明后，報學校匯總初步擬出受助學生名單，再次進行為期七天的公示；最后，公示無異議后，由學校確定受助學生名單，由學校校委會、評審小組審定后報縣教育局、財政局備案。

　　④按要求認真做好公示，做到“四公開一監督”，即分配名額公開、享受條件公開、評審程序公開、核定名單公開，廣泛接受學生、教師、群眾及社會各方面的監督，確保此項工作順利開展。

　　⑤嚴肅紀律，強化監管。學校把“兩免一補”工作納入學校收費管理工作和年終考核獎評的重點內容之一嚴格檢查落實，對工作中弄虛作假，以權謀私，出現不公開、不透明，貧困學生“應享未享”或群眾舉報上訪等問題，一經查實，嚴格追究責任，納入崗位責任制予以量化考核。

　　⑥按時足額兌現。對補助寄宿生生活費的，我們在縣上資金撥付到校一周內，由受助學生家長及監護人帶私章直接到學校總務處領取，無任何拖欠、克扣、挪用現象。

　　⑦建檔及時，管理規范。我校每學期的“兩免一補”工作檔案，如申請表、上報名單、簽字冊、撥付帳單票據等都能及時歸檔，規范裝訂，妥善保存。

　　4、加強了校務公開工作

　　一是建立健全了校務公開工作組織機構和制度，制訂了切實有效的實施方案，由工會組織牽頭，成立了教代會，完善了學校內部的民主監督機制。校務公開做到了有專人管理，并建有專檔。二是學校的政務、財務及辦事程序一一做到了透明和公開，所有涉及教職工切身利益的事務，如評優、晉職、年度考核、獎懲、績效工資發放等，都制定出了公平、公正、操作性強的量化考核辦法，經教代會討論通過后，才付諸實施。學校的財務預決算于每月按時向教職工公示、公開。三是貧困生救助工作，我們對受助學生做出了明確規定，教職工、鎮村干部和個體戶、富裕戶子女均不得享受。對受助對象實行逐級審核公示無異議后才實施。總之，學校都能對重大決策、財務收支、開學收費、基建項目招標、評優樹模、職稱評聘、工資晉升、績效工資發放、物品采購等群眾關心的熱點問題，通過上墻、上會、上報等形式全面公開，增加了學校工作的透明度，自覺接受社會各界監督。目前，全鎮校務公開面已達100%，師生滿意率達95%以上。本年度，我鎮中心校創建市級民主管理示范校，已通過市級評估驗收。

　　4、搞好行風評議工作

　　我校在做好以上工作的同時，于11月份主動聘請行風監督員，到學校座談參觀，調查了解，現場量化打分，集中評議學校行風工作，反映群眾的心聲。學校能虛心聽取群眾意見，積極整改完善工作，從而更好地促進了學校的行風廉政建設邁向更高的水平。

　　回顧過去一年，我們做了大量行之有效的工作，取得了一定的成績。學校校風端正，教風濃厚，學風純正，群眾評價、社會聲譽越來越好。展望未來，我們決心以更加飽滿的熱情，更加昂揚的斗志干好今后的工作。一要強化質量意識，進一步加大學校內部管理力度，加強教師隊伍建設，狠抓常規教學，嚴格學生管理，濃化教風，優化學風，不斷端正校風。二要嚴格執行國家收費政策，堅決做到不濫收費，切實減輕群眾負擔。三要一如既往地做好校務公開工作，廣泛接受社會各界監督。努力辦好清油人民滿意的小學教育，給鎮黨委、政府和老百姓交上一份滿意的答卷。

廉政總結2

　　xxxx年我校黨支部緊緊圍繞學校教育教學工作，以黨風促教風，以教風促學風，以學風促校風，堅持不懈地抓黨風廉政建設。進一步加強領導班子和領導作風建設，加強校務公開和廉政文化進校園工作，深入開展黨風廉政風險預警防控工作和民主評議行風活動，為學校各項工作的開展創造了良好的環境。

　　一、突出一條主線

　　學校黨支部成立了黨風廉政建設領導小組，制訂黨風廉政建設工作計劃，明確黨風廉政建設工作目標，實行黨風廉政建設領導分工責任制和責任公開。以支部為重點，以黨員、教師為主體，以制度來規范，以監督來強化，把黨風廉政建設貫穿于“廉潔辦學，廉潔從教，廉潔自律”這一主線始終。

　　（1）推進學習型黨組織建設，思想到位。學習規范上，堅持系統的科學理論的學習，增強黨員教師廉潔自律和接受監督的自覺性；學習方式上，堅持聯系實際，即聯系學校實際，聯系個人工作實際，聯系個人思想實際，切實提高思想水平，改進工作作風。

　　（2）認真開展“五務公開”，執行到位。學校黨支部開展黨務、政務、校務、財務、事務“五務公開”，做到內容、程序、時間、管理規范，接受師生和社會監督。優秀評選、文明表彰、教師評聘，制度健全，機制完善；教育教學、安全衛生、學校收費，逐層落實責任，目標分解到人。學校嚴格執行收費標準，規范收費行為，堅持收費公示制度；切實加強財務管理，開源節流，勤儉節約，把有限的資金主要用在教育教學和改善學校辦學條件上。

　　（3）完善黨風廉政建設各項制度，監督到位。學校黨支部先后制定、修改、完善了《議事決策制度》《重大事項報告制度》《黨內重大決策征求意見制度》《黨員領導干部述職述廉制度》等廉政風險預警防控配套制度。凡涉及學校發展和改革的重大問題，涉及關系群眾切身利益的大事，涉及重大基建維修、經費開支都需經過教代會討論通過；黨員干部履行職責的情況，定期向群眾征求意見；年終全體干部進行民主測評。有了制度的規范和監督機制的約束，全校黨員、干部在對待名利上，不與民爭；在使用權力上，不謀取特權；在福利待遇上，不圖特殊化；在執行政策上，不講條件。黨員教師和干部以身作則，增強了自律意識和服務意識。

　　二、抓好兩個結合

　　（1）把抓黨風廉政建設與教育教學管理結合起來。

　　全校全力備戰xxxx年中考，抓常規教學管理，深入開展教研活動。學校黨支部以德育隊伍建設為依托，以學生行為養成教育為重點，以校園文化建設為載體，以心理健康教育為途徑，形成“全員育人、教書育人、服務育人”的良好氛圍，形成“黨建帶團建、黨建帶婦建”的群團工作良好格局。教師愛崗敬業，廉潔自律意識增強，治學有“學德”，執教有“師德”。

　　（2）把抓黨風廉政建設與師資隊伍建設結合起來。

　　學校黨支部在教職工和黨員干部中開展師德師風教育，堅決抵制教師中的有償家教、以教謀私、賭博打牌等不良行為。通過組織黨員干部專題學習和討論，用先進典型事跡激勵黨員干部，用規范的管理條例檢查考核師德行為，黨員干部進一步明確了教師的職業道德在教育教學中的重要作用及影響。

　　三、開展四項活動

　　1、一崗雙責，認真落實黨風廉政責任制。

　　年初，學校黨支部將黨風廉政工作列入黨組重要議事日程，并強調黨組成員一崗雙責，在抓好分管業務工作的同時抓好所分管部門的黨風廉政工作，按照組織分工，明確黨組成員在黨風廉政建設中的責任，同時積極推行“黨組統一領導，黨政齊抓共管，紀檢組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的反腐”的領導體制和工作機制、努力營造人人肩上有擔子，個個身上有責任的齊抓共管的工作格局。局黨組還與各基層所、事業單位負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，制定下發《黨風廉政建設責任制實施方案》，將全年黨風廉政建設和反腐倡廉主要工作任務分解到各個部門，使黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。

　　2、認真開展“黨風廉政建設宣傳教育月”活動

　　5月，學校黨支部開展了以“廉潔辦學，廉潔從教，營造風清氣正環境”為主題的黨風廉政建設宣傳教育活動。10月18日，學校黨委班子成員召開民主生活會，學習《廉政準則》,《中國共產黨紀律處分條例》等，分析、查擺黨性、黨風問題，謀劃學校科學發展。學校黨委在學校班子成員及全校黨員干部中開展“深入學習貫徹《廉政準則》，樹立勤政廉政先進典型”的主題教育活動；在全校教職工中開展“揚清正廉潔之風、辦人民滿意教育”為主題的教育活動；在全體學生中開展“憎腐崇廉”為主題的“廉政文化進校園”教育活動。增強了“廉潔辦學，廉潔從教”意識。通過教育，切實加強了教師職業道德建設。

　　3、切實做好防腐倡廉風險預警防控工作

　　學校黨支部年初就啟動防腐倡廉風險預警防控工作，于3月初在全校各年級、處室所有工作崗位上全面推開。防腐倡廉風險查找、預防、控制環環相扣，動態管理，突出長效性和指導性。學校以廉政促勤政，以廉政促教風、學風，增強了凝聚力、向心力，推動了學校各項工作持續、健康發展。

　　4、認真組織民主評議政風行風工作

　　學校黨支部調整充實行評領導小組和工作機構，明確任務，落實責任；制定行評工作實施方案，召開動員大會，做好工作部署；采取多種形式進行宣傳教育，開辟行風評議專欄，公布行風評議舉報電話，把開展行評工作的目標、內容、方法步驟、措施以及師生、家長反映的熱點、難點問題，在校務公開欄上公開。以轉變工作作風、提高師資隊伍素質和樹立服務觀念為重點，做到思想認識領先、整改行動領先、行風建設領先，確保學校各項工作再上新臺階。

　　五、存在的主要問題和努力方向

　　回顧學校一年來黨風廉政建設的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在一定不足，主要表現在：

　　1、有的同志對反腐敗斗爭的長期性認識不足，信心有些不足；

　　2、在校務公開工作中，公開的形式不夠規范，公開的時間不經常，公開的內容面比較窄等。

　　今后努力的方向：

　　在新的一年里，我們將認真學習、貫徹“十八大五中全會”精神，深化反腐敗三項工作，進一步加大從源頭預防和治理腐敗的力度，強化責任、狠抓落實，黨員干部要努力作到三個帶頭。

　　一是帶頭廉潔奉公，甘當群眾的公仆。二是帶頭艱苦奮斗，為群眾辦實事。三是帶頭深入基層，把群眾掛在心上。

　　我們將進一步加強黨風廉政建設力度，與師德師風建設相結合，長期地持久地加強監督，不斷提醒自己把工作做得更實、更細、更好，為辦人民滿意的教育作出新的貢獻。

廉政總結3

　　根據自治區審計廳紀檢組、市局紀委和市直紀工委的安排部署，為貫徹中央頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》（以下簡稱《實施綱要》）中關于大力加強廉政文化建設的精神，市審計局積極開展豐富多彩的廉政文化創立活動和家庭助廉教育活動，增強全體干部的反腐倡廉意識，構成以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。在局黨組的領導下，一年來我們在深入開展黨風廉政宣傳教育活動過程中，突出思想教育，強化道德建設，著力從教育、機制入手，從預防著眼，結合單位實際，按照既繼承又創新，既積極又穩妥，量力而行，循序漸進的思路，開展了一系列廉政文化建設活動。現總結如下：

　　一、充分認識加強審計機關廉政文化建設的重要性

　　近年來市審計機關在學習貫徹“三個代表”重要思想，堅持以人為本的科學發展觀，落實我市國民經濟發展戰略過程中，大力倡導審計文化建設，以發揮其導向功能、激勵功能和調適功能。廉政文化是社會主義先進文化理論的新發展和重要組成部分，對人們的行為具有規范作用和輿論監督作用。我們從近年來發生的案例和有關通報中看到，違紀違法現象時有發生，涉案人員既有領導干部，也有專業技術人員，還有財會人員等，審計機關也不是一片凈土，教訓十分沉痛。原因固然很多，但最根本的是他們放松了世界觀的改造，思想道德防線崩潰。所以，加強黨風廉政宣傳教育，大力推進審計機關廉政文化建設，優化廉政文化環境，讓先進的廉政文化占領思想陣地，構成以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。這樣有助于提高審計機關干部職工的免疫力，使大家在這種文化氛圍中得到教化，在人的潛意識中發揮約束力的作用，使廉潔成為一種越來越自覺的行為。同時，進一步增強廉政文化的吸引力和凝聚力。文化是一種無形的力量，它春風化雨、潤物無聲、綿綿不絕、潛移默化，具有很強的感染力。正是基于這樣的認識，局黨組帶領廣大黨員干部認真部署，組織開展和積極參與各項廉政文化建設活動，促進審計工作更好地為我市國民經濟健康發展保駕護航。

　　二、認真組織、廣泛動員開展廉政文化系列活動

　　一年來，我們把廉政文化建設納入到各項禮貌建設活動中，結合實際上下銜接，認真組織、積極探索，在深入開展黨風廉政宣傳教育的同時，激濁揚清、洗滌心靈，扎實開展了一系列廉政文化建設活動。

　　一是按上級審計機關部署在廣大干部職工中征集廉政寄語。要求貼近生活、貼近實際，突出審計工作特點。全市審計機關近30名同志參與，撰寫廉政對聯、警句、格言，并及時上報上級審計機關。

　　二是組織觀看反腐倡廉資料的教育片，如“黨紀條例電視片”、“王懷中的兩面人生”、“賭之害”，還在堅持黨員先進性教育活動中組織學習人民好公仆牛玉儒、任長霞、鄭培民、楊業功等勤政廉政正面典型專題片等先進人物的事跡，從正反兩方面開展先進典型的激勵教育和典型案例的警示教育。

　　三是組織黨員干部開展“六比六看”活動，其中的資料包括比作風、比廉潔，在職工隊伍中開展廉潔自律也要爭先創優的競爭氛圍，促使大家進一步深化廉政意識，始終堅持清醒頭腦，在任何時候任何情景下都確保在夢想信念和廉政問題上不猶豫、不含糊、不動搖。

　　四是開展禮貌審計活動，即：審計要依法按程序；遇事要先講道理；要善于聽取別人的意見，尊重別人；不講粗話、大話、過頭話，傷害別人感情；對審計情景要如實反映，實事求是地處理；遵守審計紀律，言行舉止禮貌。這是新形勢下對審計人員的更高要求，要求審計人員“用審計別人的標準來要求自我，用理解自我的理念來理解別人”。

　　五是在文藝匯演中將廉政文化資料融入到節目中，如20XX年我局選送的小品“抉擇”節目，20XX年的大型配樂詩朗誦“無悔的選擇”節目，有意識地把廉政文化建設活動延伸到工作和生活的各個領域、各個層面，構成較濃厚的廉政文化氛圍。

　　六是在傳統的節假日期間，開展家庭助廉活動，向全體干部家屬發一封廉政公開信，發出倡議，號召全體家屬加強政治思想學習，爭做一名合格的“廉內助”，常吹“廉潔風”，多念“廉政經”，時常提醒干部堂堂正正做人，清清白白做官，扎扎實實做事。還告誡家屬要抵御誘惑，做好“廉政之家”的守門員。

　　七是加強廉政文化陣地建設，納入宣傳教育工作的大格局。在網頁和審計動態上及時反映廉政工作動態，在編發的墻報上制作發人深省的廉政警示圖片。此外，局還組織全體黨員參加黨的生日活動，赴我市礦石陳列館、塔城孫龍珍烈士陵園等地進行參觀學習，弘揚愛國主義精神，不斷提高黨員干部的思想道德素質和廉潔自律意識，樹立為民、務實、清廉的人生觀和價值觀。

　　三、統籌安排、加強督查，努力抓好各項任務的落實

　　近兩年來我們在貫徹中紀委七次、八次全會精神，落實《實施綱要》具體辦法，貫徹審計機關黨風廉政建設的工作部署時，緊緊圍繞本單位實際，明確指導思想，服務于改革、發展、創新的大局，結合基層審計機關人員少、頭緒多的工作特點，堅持統籌安排，突出重點，注重落實的工作思路，取得了較好的效果。在實踐中我們體會到：廉政文化建設要堅持一個融入，搞好六個結合，重在督促檢查。

　　一個融入是：把廉政文化建設融入審計文化建設之中。廉政文化是社會主義先進文化的組成部分，是廉政建設與文化建設的內在統一。不僅僅是一種道德觀念，還是一種價值尺度。對人們有著潛移默化的教育功能。理解廉政文化的熏陶，就能從情感上、心理上影響、引導和決定人們的行為，增強拒腐防變的本事。引導黨員干部廉潔自律、潔身自好，常修為政治之德、常懷律己之心、常思貪欲之害，防患于未然。結合基層審計機關實際，開展廉政文化建設，不僅僅要認識其重要性，堅持經常性，更要突出針對性，體現時代性。在實踐中不斷探索創新廉政文化建設的載體。

　　六個結合是：要把廉政文化建設與開展的精神禮貌創立活動結合起來；與建立學習型單位、學習型部門結合起來；與黨風廉政宣傳教育月活動結合起來；與職業道德和法制宣傳教育活動結合起來；與加強社會主義的榮辱觀教育結合起來；與黨員先進性教育和“爭先創優”活動結合起來。總之，抓黨風廉政建設和廉政文化建設，做到年度有部署，任務明確，思路清晰，措施得力，注重督促和檢查，所以取得較好的效果。

　　在廉政文化建設活動中，我們注意發揮兩個作用：一是領導的示范作用。局黨組書記及成員帶頭參加集中教育學習，以無聲的行動影響帶動活動有聲有色地開展起來；二是組織的推動作用。局廉政文化進機關活動辦公室精心組織各項活動，努力在資料和形式求新求實，使參學者真正參有所得，學有所獲。

　　營造反腐倡廉氛圍、加強廉政文化建設，是一項長期的任務。我們雖然按要求作了一些工作，但也還存在很大的差距，異常是思想認識還不夠高，創新意識還不很強，要不斷增強自覺性，堅持經常性，建立長效機制。克服那種趨于應付的’態度，進一步加強廉政文化陣地建設，不斷創新廉政文化的新形式。真正把反腐倡廉各項措施落到實處。為保證我市審計事業健康發展營造良好的氛圍和環境。

廉政總結4

　　20xx年，我院以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、精神為指導，深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動，開展“創先爭優”及“三好一滿意”活動，全心全意為人民服務，認真貫徹落實上級黨委、政府和紀檢監察機關下達的黨風廉政建設和反腐敗工作任務，把反腐敗工作與經濟建設、精神禮貌建設和其它業務工作一齊部署、落實、檢查和考核。有較地激勵了黨員和職工的積極性，推動了我院各項工作的進展，現匯報如下：

　　一、繼續以開展治理商業賄賂專項工作為契機，加強對領導干部行使權力的制約和監督，堅決抵制各種不正之風。

　　1、醫院成立有黨風行風廉政建設工作領導機構和治理商業賄賂領導機構，組長由黨總支書記XXX擔任，成員由各科室的主要負責人組成。

　　2、層層簽訂黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理職責狀。醫院與各科室職責人簽訂了《黨風廉政建設和行風建設職責狀》;醫院與醫師簽訂了《反商業賄賂承諾書》、《醫療質量安全管理職責書》、《合理用藥職責狀》，強化了醫德醫風建設和行風建設，不斷提高醫療服務質量。經常召開會議分析，研究部署落實黨風廉政建設職責工作。

　　3、領導班子團結協作，作風民主，勤政敬業，無“拆臺、內耗”現象，召開民主生活會2次，積極開展批評與自我批評。

　　4、單位積極開展法制教育。組織開展學習精神、六五普法、醫療法規、醫德醫風及行風建設知識競賽活動，不斷提高干部職工思想意識和服務意識;多次召開全院職工大會學習國家有關衛生法律法規，以學習重要思想為主要資料，日常工作中嚴格貫徹國家有關衛生法律法規。

　　5、領導工作雷厲風行，辦事效率高，無拖拉現象，按時上交月報、總結及各種資料，上級文件妥善保存。

　　8、醫院大力開展醫藥購銷領域治理商業賄賂專工作。嚴肅行業紀律，落實醫院“一把手”不得直接分管財務、基建、招投標和藥品采購工作的管理制度和“三重一大”事項團體討論決定制度。加大藥品、醫用耗材和大型醫療設備集中采購，嚴肅治理和糾正醫藥購銷和醫療服務中收受藥品回扣、開單提成、亂收費和“紅包”的不正之風，恪守職業道德，合理檢查、合理用藥，杜絕濫檢查、大處方現象的發生。

　　年內領導班子無濫用職權、公車私用、財物不清現象，并且多次退還紅包和物品;單位內無打架、斗歐、賭博及作風敗壞現象。

　　二、主動理解社會監督，繼續深入開展優質服務活動，以黨風廉政建設帶動醫院各項工作的順利開展。

　　(一)做好院務公開，主動理解社會監督

　　1、常態做好院務公開工作：20xx年第一季度共進行院務公開3期，財務收支公開3期。實行住院費用一日清單制度，增加醫療服務和醫療收費透明度;在門診使用電子顯示屏不間斷的動態公示各種醫療費用查詢系統使群眾看病就醫明白消費。

　　2、加強民主管理、民主監督作用：認真落實民主管理制度，認真落實民主管理與民主監督工作。20xx年2月13日上午，我院在城南新院五樓會議室召開20xx―20xx年社會監督員座談會，我院領導班子、相關科室主任與來自社會各界共60位社會監督員參加座談。

　　3、定期召開職工代表大會，貫徹“三重一大”制度。20xx年召開了1次全體職工代表大會，發揚民主，對大型醫療設備購置計劃進行審議。

　　4、做好醫藥耗材招標采購工作。醫院與32家廣西醫療機構醫用耗材及檢驗試劑集中采購商家代表簽訂《廉潔購銷合同》。參加20xx年全區藥品公開招標工作，取得了較好的社會效益。

　　(二)繼續開展各種優質服務活動

　　1、繼續推廣優質護理服務工作：我院繼續按照上級的要求，積極開展優質護理服務示范工程活動，不斷提高優質護理服務。

　　2、繼續開展“護士之星”評選活動。按照《XXXX院關于開展“護士之星”評選活動實施方案的通知》的精神和要求，為患者辦實事辦好事，讓患者切實感受到活動帶來的新面貌。

　　3、改善服務態度，優化服務流程，不斷提升服務水平。繼續在門診部和住院部開設導診服務臺和咨詢臺，經過導診服務，確保服務環節質量，提高患者滿意度。同時經過鼓勵患者投訴，開展出院病人滿意度調查工作。20xx年深入病區訪視3544人次，發調查問卷3570份，接病人咨詢電話244個，電話回訪病人3848人次，滿意率達97.2%。

　　(三)實施“醫療惠民”工程，著力解決群眾看病難、看病貴的問題。一是為老年人免費辦理《醫療就診優惠證》;二是為孕婦辦理《孕產婦就診優惠卡》;三是向農村黨員免費發放《農村黨員就診優惠卡》憑證可享受到相關的免費措施;四是在不影響疾病診療、確保醫療質量安全的情景下，推行醫療機構檢查檢查結果互認制度，有效控制不必要重復檢查，減輕患者就醫負擔;五是開設惠民病床，為低保人員和農村“五保戶”服務。20xx年給貼合減免條件161人減免了相關費用，總計減免85268元。

　　三、進一步加強思想政治建設，構筑牢固的思想道德防線。

　　開展經常性的黨風和行風教育，在黨內外的大小會議開展夢想、信念、黨風、黨紀和勤政廉政教育，進行人生觀、權力觀教育，讓大家能正確對待名利地位，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，在“四風”方面進行自查，自覺抵制享樂主義、奢靡之風等腐朽思想的侵蝕。

　　四、進一步深化醫改，建立健全防范腐敗的體制機制。

　　按照醫改要求，大力整頓醫療服務秩序和藥品、醫療器械流通秩序，加強對藥品和醫療耗材價格的監管。切實加強醫院管理，規范醫院和醫生的用藥和治療行為，杜絕開單提成，對醫療衛生領域腐敗行為要加大處罰力度，使黨風廉政建設和反腐敗工作同改革開放和經濟建設相互促進、協調發展，取得了良好的社會效益和經濟效益。

　　總之，20xx年我們將繼續努力，在未來的一年里，以重要思想為行動指南，聯系本院實際，開展禮貌行醫，加強職業道德教育，改善服務態度，提高服務質量，遵循“以病人為中心”的服務宗旨，建立良好的醫患關系，全心全意為人民服務。

廉政總結5

　　我局黨風廉政工作在市委、市政府和市紀委的正確領導下，按照“轉變職能、突出主業”的要求，全面貫徹省、市紀委全會及全國國土資源系統黨風廉政建設工作視頻會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，集中力量、聚焦主業、強化監督，為全市國土資源管理事業的發展創造了良好的環境。

　　一、加強組織領導，全面落實黨風廉政建設責任制

　　加強組織領導，落實責任是做好黨風廉政建設工作的前提條件。我局始終把黨風廉政建設工作作為“一把手”工程，放在突出位置切實抓好抓實。一是健全組織，明確分工。根據局工作實際，及時調整領導小組職能，充實機構組成人員，研究制定《長樂市國土資源系統關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見》、《20XX年度黨風廉政工作要點》，明確班子成員在黨風廉政建設中的職責、工作重點、具體方法措施，確保“兩個責任”有效落實。二是統抓重點，規范運行。局黨組定期聽取黨風廉政工作報告，結合實際對黨風廉政建設階段工作任務進行分解，及時傳達了省紀委、福州市紀委等上級黨風廉政建設工作的精神。6月份，局黨組結合省委、福州市委、長樂市委黨風廉政建設責任檢查，研究制定“問題清單”整改方案，并召開黨風廉政專題部署會，明確責任人、整改時間節點，逐項抓好整改工作落實，切實把黨風廉政工作貫徹落實到位。三是強化責任，層層分解。按照“誰主管，誰負責”，“管行業必須管行風”的原則，把責任制的全面落實貫穿到黨風廉政建設和反腐敗各項工作之中，制定了《黨風廉政建設責任書》，并層層簽訂落實，將任務下達至科(室)、各國土資源所，形成了局黨組統一領導、主要領導親自抓，各分管工作的領導配合抓，科(所)具體抓的上下聯動機制，有效增強了領導干部的責任意識。

　　二、注重宣傳教育，提高干部職工廉潔自律意識

　　思想是行動的指南，只有筑牢思想防線，才能自覺拒腐防變。我局始終把加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識，作為做好黨風廉政建設和反腐倡廉工作的基礎。一是抓好理論學習。按照廉政風險防范管理的要求，將新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，以及“八項規定”、糾正“四風”等廉政規定納入中心組及黨員干部學習計劃中，滲透到日常工作、學習等各個方面。二是深化主題教育。圍繞“為民、務實、清廉”主題，通過舉辦一場教育會、上一堂黨課、觀看一場廉政影視片、撰寫一篇文章、進行一次“結貧思廉”的“五個一”活動，深化了“廉政文化進機關”教育活動。三是加強警示教育。邀請市檢察院反瀆職局張禮潮副局長來局作預防職務犯罪專題教育講座，組織黨員干部參觀林則徐廉政事跡展，全面開展“書香國土閱讀思廉”的讀書思廉活動，以史為鏡、以案明理，在古今對比中增強自律意識。四是積極推行廉政談話制度。定期組織集體誡勉談話，對提拔人員進行崗前談話。同時，針對今年本系統出現的干部違紀問題，由局長、紀檢組長帶隊，專項開展基層所廉政談話工作，通過及時的教育警示，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀；五是注重節日期間教育防范。在春節、五一、國慶等重大節日來臨之前，除了加強明察暗訪外，還發送廉政短信、通報典型案例、LED滾動播放警示格言，組織“清廉中國”漫畫作品展，倡議“文明回鄉、清廉過節”，重申八項規定等紀律，切實將廉政教育警鐘長鳴，督促黨員干部時刻保持清醒頭腦，自覺抵制“四風”的侵蝕。

　　三、規范制度運行，全面筑牢廉潔從政保障措施

　　落實黨風廉政建設責任制、推進懲治和預防腐敗關鍵是靠制度。我局始終把制度建設作為工作的重中之重，不斷形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的良好局面。一是嚴格落實民主集中制原則。規范“三重一大”實行報告、公示和備案制度，完善管人、管財和管事有關制度，健全考核獎懲制度。并結合“三嚴三實”主題活動，認真對照八項規定，認真開展梳理發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，扎實做好開展批評與自我批評相關工作，通過相互交心通氣，彌補不足，形成凝心聚力共創國土資源美好事業良好氛圍。二是繼續推行黨務、政務公開制度。加強重大項目事前、事中、事后監管力度，暢通門戶網站、報刊公示、政務公開欄等公開渠道，完善“制度+科技”的風險防控機制，著力抓好征地信息、土地使用權出讓、礦業權出讓等方面的信息公開，及時、全面、準確地主動公開相關信息，讓“權利”全程在陽光下作業。三是健全信訪接待、效能問責制度。及時轉發《福州市機關效能建設領導小組關于印發<關于進一步加強12345訴求件辦理工作效能督查問責的辦法>的通知》(長效組[20XX]1號)，規范12345訴求件辦理工作流程，公開投訴咨詢熱線，設置信訪調解室，開通“局長信箱”，完善“來信來訪登記薄”、“信訪工作記錄薄”等制度，健全效能督查問責機制，多渠道多方式暢通群眾訴求表達渠道，訴求件辦理效率提高明顯，截止目前78件訴求件已辦結76件(另2件正在辦理)，群眾滿意度較高。四是完善干部選拔任用制度。積極開展輪崗交流工作，建立能者上、平者讓、庸者下的競爭機制，大膽提撥任用業務能力強、群眾反映好的青年干部到領導、關鍵業務崗位，真正營造風正氣順的用人環境，20XX年提拔交流7名股級干部得到全局上下認可。

　　四、增強服務意識，扎實開展民評政風行風活動

　　群眾滿不滿意是黨風廉政建設責任制的落角點。我局把民評工作擺上局黨組會議重要議程，與黨風廉政建設捆在一起部署、一起抓，形成領導重視、職責明確、責任到位的政風行風工作機制。一是按照市政府糾風辦對我局民評工作改進的指導意見，制定《民主評議政風行風工作實施方案》，規范日常辦公秩序、“三公”管理、信訪接待等問題，設置政風行風意見箱，發放民主評議政風行風征求意見函，嚴格督查厲行節約有關規定，將“德、能、勤、績、廉”表現的考核內容貫穿日常工作中，廣大黨員干部政治意識、服務意識明顯增強。二是按照“自我剖析不怕嚴、聽取意見不怕刺、查擺問題不怕丑、觸及矛盾不怕疼”的態度，通過內部深挖細查、走訪座談征集、提案辦理收集、信息公開征求、信訪答復整理等方式，多渠道、全方位征求民評意見，共查找梳理出窗口審批時間長、用電報裝申請產權審核較為滯后、不動產統一登記工作開展較遲、基層所廉政方面等4個方面主要問題，及時研究制定整改措施，明確責任單位、具體負責人，并在規定時限內落實了整改。三是深入開展“三服務”、“四個萬家”活動，班子成員能夠做到每周下基層、親自寫報告，積極開展結對幫扶、做好聯系貧困戶工作，定期定點接待群眾來信來訪。四是按照“去、減、省”和“能放盡放”的原則，梳理、整合行政審批事項和辦理環節，推進重點項目并聯審批工作，引進“金土工程”行政市政網絡對接系統，全力打造“便民、陽光、高效”的行政服務平臺，“馬上就辦”等規定得到有效落實。五是依據《長樂市國土資源局關于加強對中央八項規定貫徹落實情況監督檢查的辦法》，專項督查全程介入，節點督查明察暗訪，制定各個節點明察暗訪工作計劃，采取上級監督、本級自查、下級評議等措施，有效防止不作為、慢作為、亂作為等現象的發生，政風行風進一步改進。

　　在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，當前我市國土資源系統紀檢監察、黨風廉政工作與上級要求還存在一定差距和不足：一是系統內黨風廉政教育滲透還不夠，重業務、輕管理，重形式、輕效果還不同程度存在，教育針對性和時效性還不夠強；二是個別干部紀律意識、服務意識還不夠好，穿“隱身衣”，出“公差”的現象還時有發生，個別干部被市紀委立案查處等問題，折射出這一層面的權力監管真空；三是黨員干部工作作風、能力素質與當前形勢、任務的要求還不相適應，動作慢、反應遲等問題還需進一步改進；四是監督檢查工作還存在薄弱環節，內部監督制約機制還需進一步完善，事先防范和事中監督做的還不夠到位。這些問題需在今后的工作中亟待加以解決。

　　今后，我市國土資源系統干部職工將切實履行好職責，不斷強化反腐倡廉的工作機制，從抓要害部位、抓關鍵環節、抓突出問題入手，不斷吸取教訓、總結經驗、完善措施，切實用“心”為市經濟建設服務，用“情”為民解憂謀利，用“廉”轉變作風建設，用“勤”提高服務效率，用“績”塑造國土干部新形象，以嶄新的風貌、強有力的措施進一步推進市國土資源系統黨風廉政建設和政風行風建設不斷向前發展。

廉政總結6

　　本年度我校以精神為指導，全面貫徹執行科學發展觀，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，解放思想、實事求是、與時俱進，開拓創新。堅持從嚴治黨，從嚴治校，立足于教育，著眼于防范。加強對領導干部和黨員的教育、管理和監督，維護學校穩定，推動學校發展。現將學校20XX年落實黨風廉政建設工作情景總結如下：

　　一、強化職責意識，進一步完善黨風廉政建設職責制

　　為進一步落實黨風廉政建設職責制，學校今年二月成立黨風廉政建設小組，制定了20XX年黨風廉政建設工作計劃。全校黨風廉政建設工作實行統一領導，齊抓共管，部門分工負責的制度，確保黨中央、國務院和省、市、縣黨風廉政建設重大決策和部署的貫徹落實。

　　(一)制定黨風廉政建設工作職責制

　　學校黨支部認真貫徹落實教育主管部門關于黨風廉政建設工作的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，結合學校教育教學管理、財務管理等工作實際情景，制定學校黨支部黨風廉政建設工作職責制，把黨風廉政建設工作作為黨的建設和各項行政業務工作的重要資料納入議事日程，并與教學管理、師德師風建設等工作緊密結合，一齊布置，一齊落實，一齊檢查，一齊考核。

　　(二)建立嚴格的職責分工體系

　　黨風廉政建設工作實行一把手負總責，分管領導各負其責。領導干部廉潔自律工作、糾風工作、從源頭上預防和治理腐敗工作、對黨員干部的監督工作、黨風廉政建設宣傳教育工作等都職責到人，誰主抓，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，職責清楚，任務明確。

　　(三)加大監督考核工作力度

　　學校堅持標本兼治，綜合治理，不斷完善監督機制，從源頭上預防腐敗。年終對校內黨風廉政建設情景、領導干部廉潔從政情景進行一次考核，并與年度考核、工作目標考核結合起來。

　　二、教育、制度、監督并重，促進領導干部廉潔自律

　　(一)加強黨風廉政教育，構筑牢固的思想道德防線

　　黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎工作。加強黨風廉政建設的宣傳教育力度，必須做到一個“堅持”、三個“加強”。

　　一是堅持正面宣傳為主，把握正確的輿論導向。學校結合“八項規定”，大力宣傳黨中央關于反腐敗工作的指導思想、方針政策，把廣大教師異常是黨員干部的思想統一到黨中央關于反腐敗的決策和部署上來。進一步加強反腐敗斗爭形勢的宣傳，異常是宣傳以來黨風廉政建設不斷取得的成效，進一步增強全體黨員干部的必勝信心。學校黨支部組織黨員、干部學習身邊模范先進事跡，做到教育在前，防范在前。

　　二是加強理論學習，提高政治覺悟。在報告中指出：“進一步加強思想政治建設，構筑牢固的思想道德防線。”我們引導廣大黨員異常是領導干部增強黨的意識，提高黨性修養，不斷加強主觀世界的改造。思想道德防線是黨風廉政建設的第一道防線，學校黨支部組織全體黨員認真學習文件，學習重要講話精神，學習《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《領導干部廉潔自律手冊》，并結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育、典型教育。教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，堂堂正正地做人，扎扎實實地做事;要求全體黨員遵紀守法，創先爭優。自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟紀律，以適應黨風廉政建設的要求，適應學校發展的要求。

　　三是加強警示教育，鞏固思想防線。這是立足防范，加大源頭治理力度的有效措施之一。一年來，學校黨支部經常性地組織黨員、干部認真學習黨紀條規，學習《黨內監督條例》、《紀律處分條例》，觀看警示教育影視片，每學期進行一次黨風廉政檢查，讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規，思想上警鐘長鳴，使黨員干部樹立正確的權利觀、地位觀，大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風，構成我校廉潔從教的良好環境。

　　四是加強學校廉政文化建設。把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來，大力推進廉政進家庭，進學校，進課堂。不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識，做到敬業愛崗，誠信服務，為人師表。結合青少年思想道德建設工程，把廉政教育滲透到課堂教學、學校文化，把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來。

　　(二)不斷完善和強化制度管理，認真落實黨風廉政建設

　　黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展，深入扎實地搞好黨風廉政建設，是維護學校穩定，促進學校繁榮的迫切需要。我校各項制度的建設始終堅持“五性”，即圍繞中心，服務大局，注重針對性;

　　抓住要害，嚴格規范，注重約束性;適應形勢，與時俱進，注重創造性;細化量化，具體實用，做到操作性;關口前移，未雨綢繆，注重超前性。

　　一是加強領導職責制。學校黨風廉政建設能否搞好關鍵在領導干部，僅有把領導班子和領導干部抓住了抓好了，才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。所以，認真落實黨風廉政建設職責制，明確領導職責，增強職責意識就成為對學校領導干部的一項重要要求。學校領導在黨風廉政建設上嚴格要求自我，必須深入廣泛聽取師生意見，構成齊抓共管的良好局面。

　　1、按照已制定的黨風廉政建設職責制考核辦法，召開各部門負責同志會議，進一步明確職責，加強監督。

　　2、繼續落實領導干部“一崗雙責”的要求，校級領導干部要對自我職權范圍內出現的黨風廉政建設問題負責，中層干部對自我的部門負責，實行職責追究制。

　　3、設立舉報箱，使各有關部門自覺理解群眾的監督，尤其是對群眾比較敏感的采購、基建、獎勵等予以重點監督。

　　二是加強管理制度化。為全面落實學校黨風廉政建設，學校將進一步修訂和完善學校各項內部管理制度，加強財務和財產管理制度。經過一系列規章制度的制定和完善，做到興利除弊，完善決策，未雨綢繆，預防在先。

　　三是完善民主生活會制度。黨員領導干部民主生活會制度，是黨內政治生活中的一項重要制度，是加強黨內監督、提高領導干部思想

　　水平和黨性修養的有效途徑，是建設高素質干部隊伍的一項重要措施。實踐證明，堅持民主生活會制度，有利于黨組織對干部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，有利于領導干部自重、自省、自警、自勵，廉潔自律，有利于統一思想、改善作風、增強團結、提高領導班子的戰斗力。經過民主生活會，把黨風和廉政建設中出現的有關問題及時糾正處理。

　　1、定期召開支部黨員大會。充分發揚黨內民主，保障黨員在黨內行使表決權和選舉權，支持他們對黨的工作提出意見，認真對待他們所提出的意見。

　　2、圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題匯報思想狀況，進行對照檢查，開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現的有關問題，召開專題民主生活會，及時解決。

　　3、建立健全并嚴格執行黨的民主集中制的各項具體制度。

　　4、堅決支持黨員向各種違紀違法行為作斗爭，鼓勵他們揭發檢舉違法違紀行為。

　　三、關口前移，加強監督，切實做好源頭治理

　　狠抓源頭，理解監督，是促進黨風廉政建設的重要保證之一，所以，加大監督力度，加強事前防范是學校加強黨風廉政建設的重點。

　　(一)加強民主監督，堅持校務公開。自覺理解群眾監督。學校認真開好每年一次的職工代表大會，認真聽取教職工的意見和提議，做好述廉和評廉工作，認真實施校務公開方案，在校內設置公示欄，教職工考核獎勵、后勤基建、學生管理等方面資料，自覺理解群眾的監督，增加學校管理的透明度，真正做到民主治校、依法治校。

　　(二)加強班子內部監督。學校領導班子成員充分運用黨內批評與自我批評的武器，對平時群眾反映的問題和發現的苗頭，及時打招呼，早提醒幫忙，認真開展批評與自我批評。

　　(三)加強對學校中層干部的管理。期末學校召開了一次干部工作總結會，會上各中層干部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情景進行匯報、總結。對出現的問題認真分析，制定措施限期整改。不定期的對學校財務、總務進行檢查，不斷規范其行為。

　　20XX年度學校在黨風廉政建設工作中，尤其是在制度約束和強化管理等方面做了很多的工作，沒有出現任何違法違紀的問題。學校依靠教育，努力提高黨員和干部的思想政治素質，依靠監督，保證對權力的有效制約;依靠法制，從根本上杜絕不正之風和腐敗現象。在領導班子的共同努力下，在學校教職工的大力支持下，學校反腐倡廉工作積累了新經驗，取得了新成績。

廉政總結7

　　今年來，自己嚴格按照上級部門關于加強黨風廉政建設精神和有關規定，認真履行黨風廉政建設責任制的各項職責要求，努力加強自身建設，帶頭做到廉潔自律，較好地完成了廉政建設責任制各項任務。

　　一、加強學習，不斷增強廉潔自律和防腐拒變能力

　　加強黨風廉政建設，既是改進機關作風的需要，也是加強自身修養，提高自身素質的需要。因此，本人始終堅持以學習自警自勵，以學習提高自我，以學習增強貫徹執行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法?論，提高自身的政治素養；同時加強科學知識學習，認真學習現代科學知識與時事政策，把握時事動態和政策方向，增強業務知識，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、創造性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業的工作作風。

　　二、嚴于律己，真正做到廉潔自律

　　黨風廉政建設責任制是中央治黨的重要舉措。在廉潔自律方面，積極開展以“講學習、講政治、講正氣”為主的黨性黨風黨紀教育，努力踐行“三個代表”重要思想，奮力推進“三個轉變”，按照《廉政準則》和制止奢侈浪費行為的若干規定，將自己的言行始終置于黨和人民群眾的監督之下，堅持按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，

　　做到自重、自省、自警、自勵，過好名位關、利益關、金錢關；帶頭艱苦奮斗、勤儉節約，嚴格制止奢侈浪費行為；帶頭嚴于律己，勤政廉潔，潔身自好，清白做事，帶頭接受監督；帶頭堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，盡職盡責地為人民群眾辦事；不搞以?權?謀?私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民群眾的利益；帶頭堅持求真務實，言行一致的工作作風，在工作中堅持說真說，辦實事，不弄虛作假，敷衍塞責，注重實效。凡是要別人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以自身廉潔自律的行為去帶動黨員和影響群眾。

　　三、加強對分管股室的領導，提高部門廉政建設成效

　　切實按照黨風廉政建設責任范圍和內容，加強對分管股室黨風廉政建設工作的直接領導。做到年初安排部署，年中督促檢查，年終檢查考核。加強黨內監督和群眾監督，對分管部門存在的突出問題及群眾反映強烈的人和事，切實要求督促解決，糾正分管部門的行業不正之風，推行以提高行政效能依法行政、政務公開為主要內容的行政效能監察工作，轉變政府職能，提高工作效率，確保廉政建設取得成效。

廉政總結8

　　根據明光市市紀委、明光市委宣傳部《關于開展“學習<廉政準則>規范從政行為、促進科學發展”主題教育活動的實施方的通知》(明紀[]13號)精神，明光市廣電局認真開展了《廉政準則》主題教育活動，制定印發了《明光市廣電局學習宣傳<廉政準則>活動實施方案》，按照學習要求認真對照檢查。現將學習宣傳情況總結如下：

　　一、主要工作情況

　　1、建立工作機構，確保《廉政準則》學習宣傳活動到位。為確保《廉政準則》學習宣傳活動取得實效，我局成立了《廉政準則》學習宣傳動領導小組，黨組書記、局長張登峰任組長，黨組成員、副局長王永懷、徐小鳳、李勇任副組長，各科室負責人為成員的領導小組，領導小組下設辦公室具體負責日常工作。做到主要領導親自抓，分管人員具體抓，保證了《廉政準則》學習宣傳活動扎實有效地開展起來。

　　2、加強政策學習，自我對照檢查。按照《廉政準則》“八條禁止”和“52個不準”，進行對照檢查，增強黨員領導干部廉潔自律意識。一是對照《廉政準則》第一條、第三條，檢查自己是否有“利用職權和職務影響，謀取不正當利益的問題”；二是對照《廉政準則》第二條，檢查自己是否有“私自從事營利性活動的問題”；三是對照《廉政準則》第四條，檢查自己是否有“違反規定選拔任用干部的行為”；四是對照《廉政準則》第五條，檢查自己是否有“利用職權和職務影響，為親屬和身邊工作人員謀利的行為”；五是對照《廉政準則》第六條、第八條，檢查自己在是否存在“作風方面的突出問題”；六是對照《廉政準則》第七條，檢查自己是否有“違反規定干預和插手市場經濟活動，謀取私利的行為”。通過對照檢查，使全體黨員干部廉潔從政的主動性、自覺性進一步提高。

　　3、加大宣傳力度，認真開展“六個一”活動。組織觀看《人生的敗筆》、《賭之害》等教育片，進行警示教育，從中吸取深刻教訓，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，講黨性、重品行、作表率，進一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。根據市紀委的統一安排組織了《廉政準則》知識考試。我局組織全局中層以上的黨員領導干部，圍繞《廉政準則》的總則、廉潔從政行為規范、實施與監督、附則等內容，利用市紀委出的考題進行了考試。在規定的時間內，所有參考人員獨立思考，認真答卷，考風考紀良好。通過考試，促進了全體黨員干部進一步了解準則、熟悉準則，切實增強了學習貫徹《廉政準則》、做好廉潔自律工作的政治責任感和工作自覺性，達到了以考促學的目的。

　　二、下一步要求

　　1、繼續加強對《廉政準則》的學習宣傳，進一步提高對學習《廉政準則》重要性的認識。把學習《廉政準則》和業務工作結合起來，按照《廉政準則》“八條禁止”和“52個不準”的規定，嚴格要求，加大監督檢查力度。

　　2、以學習宣傳《廉政準則》為契機，抓好與人民群眾密切相關的、涉及群眾切身利益的和容易誘發違紀犯罪和造成重大損失、造成重大影響的問題，切實解決干部作風方面的問題,進一步加強黨風廉政建設。特別是要突出抓好當前黨員干部行政不作為，行政效率低下等方面的整改，通過問題的整改，全面實現干部紀律作風的新轉變。

廉政總結9

　　一年來，我個人認真貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、集團公司《領導干部廉潔自律“十不準”規定》和《公司落實黨風廉政建設職責制實施細則》的要求，緊密圍繞中心工作服務于大局，配合好指揮部黨委黨風廉政建設和反腐昌廉工作，切實帶頭抵制腐敗現象，為指揮部的各項工作創造了良好的工作環境。我認為指揮部不僅僅是執行業主、集團公司和公司的各項管理制度的機關，更是為所屬項目部服好務的機構，只要有膽識，理直氣壯地經常自省、自警、自勵地修養黨性，廉潔從業，努力做到讓員工滿意，才能不辜負黨組織和廣大職工對自我的信任。在日常的工作和生活中，我堅持將自我透明化，讓廣大職工都用他們雪亮的眼睛監督我的一切，促使我不斷提高。

　　一、強化思想道德建設，促進廉潔自律。

　　應對日常復雜的工作，從各個層面，在做好業務工作的同時，努力改造自我的主觀世界，堅定社會主義、共產主義的夢想和信念，堅持為項目服務的宗旨，發揚為單位利益甘于奉獻的精神。所以我嚴格按照《指揮部黨風廉政建設職責目標合同》的要求，切實做到自重、自省、自警、自勵，確定了依規辦事、公正無私、廉政奉公的道德規范，樹立了良好的思想作風、工作作風和生活作風。

　　二、增大工作透明程度，推進指揮部各項技術工作和施工生產穩步發展。

　　增大工作的透明程度，在必須意義上講就是要讓廣大職工了解技術工作，了解國家對高鐵技術標準的所有法律法規，就是要讓全體員工參與安全質量管理，實現群策群力抓安全、抓質量、抓過程控制、抓經濟效益的良好局面。所以，在平時的工作中我堅持以人為本的思想，站在廣大職工的立場上，發揮全體參建人員的積極性，一切從是否有利于安全生產、是否有利于過程控制，是否有利于工程進度和經濟效益出發，在施工生產過程中，嚴格遵守國家法律和企業規章制度，努力增強單位業務工作透明度。由于工作的透明性，讓任何想有企圖鉆空子的人員都望而嘆止，堅決抵制住了各種不正之風的侵蝕。

　　三、發揮艱苦奮斗精神，杜絕享樂主義思想發芽。

　　隨著改革開放的不斷深入發展，我們的生活水平有了很大的提高，很容易被社會上一些腐敗現象所侵蝕，產生享樂主義思想。所以在日常的生活中，我時刻提醒自我，此刻所擁有的職務和職位都是指揮部廣大職工所賦于的，在任何時候都必須堅持艱苦奮斗，決不互相攀比，不進出高檔消費場所，不入住高檔賓館，堅持不用公款支付與公務無關的娛樂活動費用，按照《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、集團公司《領導干部廉潔自律“十不準”規定》和《公司落實黨風廉政建設職責制實施細則》的規定，嚴格要求自我，把這些規定當作從業之規，立行之矩，律已之則，經常用以對照自我，提高自律意識，增強自約本事。

　　四、強化黨風廉政職責制，堅持從自身做起。

　　在黨風廉政建設工作中，始終堅持“一把手”，必須對自我職責范圍內的黨風廉政建設負總責，自覺承擔起宣傳職責、組織職責、領導職責、監督檢查職責和率先垂范職責。堅持做到管住自我、管住配偶和下屬，把職責真正落到實處。把權利教育作為重點，做到對指揮部班子成員和黨員干部的黨風負責，認真學習上級關于黨風廉政建設的規定、制度、指示、決議，積極參與指揮部的黨風建設和反腐倡廉工作，從而堅持了艱苦奮斗，不怕困難的實干精神。

　　總之，在日常工作和生活上，我始終以“三個代表”重要思想為自我行動的準繩，堅持講學習、講正氣、講政治，從指揮部的利益出發，以一名黨員的標準嚴格要求自我，讓廣大干部職工都來監督我的行為，一切在陽光下進行。

廉政總結10

　　今年以來，我公司在局黨委的正確領導下，按照黨[20xx]XX號文件精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅持以發展為主題，在全面推進“萬村千鄉市場工程”和商業經營工作快速發展的同時，深入開展黨風廉政建設工作。在公司黨風廉政建設職責制工作領導小組的正確領導下，班子成員嚴以律己，清正廉潔，起到了良好地表率作用，全公司上下提高了遵紀守法，理解監督的自覺性，并把黨風廉政建設和反腐倡廉工作貫穿到個人的本職工作中，使全公司黨風廉政建設工作提高到一個新的水平。現將我公司黨風廉政建設和反腐倡廉工作總結

　　一、加強領導，強化職責

　　在黨風廉政建設和反腐倡廉工作中，以加強領導，強化職責為根本，提高認識，狠抓落實。領導班子成員按照上級黨委關于黨風廉政建設和反腐倡廉工作的部署和要求，定期召開班子會議專題研究此項工作，黨政領導班子成員堅持“誰主管誰負責”的原則，進行明確地職責分工。以《一念之差――百例職務犯罪警示錄》為反而教材，連續觀看，集中討論，從而受到深刻教育。在抓好各項工作的同時，深入開展企務公開工作，建立了規范的企務公開制度，提高了領導班子決策企業重大事項的透明度，進一步取得了干部員工的信任。

　　二、廉潔自律，干凈干事

　　習近平同志最近要求，領導干部要“能干事，會干事，干干凈凈干事。”我公司領導干部按照黨風廉政建設的有關要求，模范遵守“四大紀律、八項要求、七條不準”和其它廉潔自律的各項規定，嚴格規范個人行為，干凈干事，帶頭帶隊表率作用發揮得好，在工程建設、設備更新，大宗物資采購等工作中，均不直接插手，由業務人員具體辦理，領導把關，堅持原則，杜絕權錢交易，在管好自我的同時管好親屬，嚴禁親屬插手公司的任何業務活動和經濟交往。中層干部和工作人員全年未發生一齊違法亂紀事件。在遵守集中制方面，班子成員堅持團體領導，分工負責，做到分工不分家，互相協調，互相配合，互相支持，互相監督，促進了各項工作開展。嚴格財務管理，在大額經費支出時，堅持做到團體研究、團體決定，杜絕多頭審批。堅持勤儉節儉，反對奢侈浪費，嚴格控制各類費用支出。由于領導班子能夠嚴格執行廉潔自律有關規定，帶頭帶隊作用發揮得好，20XX年我公司黨支部被XX縣委評為“先進基層黨組織。”

　　三、狠抓教育，提高素質

　　以提高思想道德素質為目標，著力抓好各級領導和黨員干部的學習教育工作，在堅持黨員先進性教育成果的基礎上，堅持以黨支部或黨小組為單位的定期學習制度。公司成立近三年來，未發生任何重大案件和經濟問題。

　　四、改善作風，聯系群眾

　　為了實現“在感情上貼近群眾，在作風上深入群眾，在工作上依靠群眾”，進一步密切黨群、干群關系，我公司在加強黨員干部作風建設上，主要抓了兩點：一是在黨員干部中開展了“四查四看”活動，即查政治思想，看是否貫徹執行黨的路線、方針、政策；查組織紀律，看是否存在效率不高、無所作為的問題；查工作作風，看是否存在脫離群眾、高高在上的問題；查廉潔自律，看是否存在奢侈浪費，以權謀私的問題。經過該項活動的開展，解決了黨員干部在工作中存在的作風渙散、紀律松馳、工作不深入實際等問題，樹立了務實、創新、高效、廉潔的良好形象。教育考試資源網站收集二是在黨員干部中開展了“我也是戰斗員”活動。要求每一位公司領導都要把大部分工作時間放在發展改造加盟店，選點建設直營店，籌措建設資金，加強物流配送，檢查指導銷售，管理門店出租，教育培訓員工等各項具體工作中去，深入基層，親臨一線，身體力行，言傳身教，既當指揮員，又當戰斗員，帶著員工干，做給員工看。目前，黨員領導干部堅定信心，迎難而上，集中精力投入到公司經營工作的各個環節，他們的先鋒模范作用，在公司員工中樹立起一面旗幟，單位風清氣正，干群關系和諧，務實創新，團結共事的氣氛濃厚，干部形象良好，在員工中威信很高。

　　五、健全制度，規范管理

　　公司領導在嚴格遵守各項廉潔自律規定的同時，從健全管理制度入手，完善制定了《廉政建設》、《企務公開制度》、《財務管理制度》、《商品采購制度》、《車輛管理制度》等。其中《財務管理制度》新增了以下資料：

　　1、嚴禁設立帳外帳制度；

　　2、日常開支支付制度；

　　3、費用報銷制度；

　　4、工程預、決算審核審批制度；

　　5、業務招待費費制度。

　　《車輛管理制度》新增了以下資料：

　　1、派車單制度；

　　2、車輛定點維修制度；

　　3、專人加油制度。

　　這些制度的建立，既推動了我公司管理工作規范化、制度化，又從源頭上防范了違規違紀問題的發生，實現了用制度管人、管事、管物。也是“依法治企”工作的細化和延伸。

　　在今后工作的中，我們XXX公司將再接再厲，繼續以抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作為重點，結合企業不斷變化的形勢，采取更加有力的措施，堅持不懈、持之一恒地落實好我公司黨風廉政建設職責制工作，開展好反腐倡廉活動，以保證我公司健康順利地快速發展。

廉政總結11

　　一、認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作任務

　　一是突出領導責任。各級領導班子特別是主要領導同志加強對所承擔的黨風廉政建設和反腐敗各項工作的組織領導。首先，抓住黨風政風方面的突出問題，特別是緊緊圍繞群眾關注的熱點、難點問題，找準解決問題的切入點和工作的著力點，有針對性地提出工作思路、目標和任務。其次，各級領導班子對落實黨風廉政建設責任制負起全面責任。主要領導要對黨風廉政建設責任制負總責，領導班子其他成員要根據分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。再次，各級領導干部尤其是主要領導要帶頭執行責任制，堅持從我做起，既要廉潔自律、做好表率，又要敢抓敢管、認真負責。

　　二是抓好責任分解到位。區委、區政府下發了《關于落實年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》，將今年的黨風廉政建設和反腐敗工作任務細化分解為項，具體落實到個牽頭單位和個責任單位，并明確了位區級領導負責。各牽頭單位會同責任單位深入實際，制定出目標明確、責任具體、措施得力、有明確時限要求、有較強可操作性的工作方案和實施辦法，對承擔的工作任務進行再分解，把具體責任落實到部門，落實到人，做到目標、人員、措施三到位，保證各項工作有人抓、有人管、有人負責。

　　三是抓好責任考核到位。堅持把履行黨風廉政建設責任制情況與抓好本職工作情況一起檢查、一起考核。堅持定性考核與定量考核相結合、聽領導匯報與征求群眾意見相結合、查資料與摸實情相結合，防止流于形式和走過場。突出考核重點，堅持“誰的任務誰匯報，誰的責任檢查誰”的原則，重點檢查“一把手”履行黨風廉政建設職責的情況，重點檢查反腐敗專項工作的牽頭部門。重視考核成果的運用，切實將考核情況作為領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

　　二、堅持落實各項規章制度

　　⒈堅持落實第一責任人述廉制度。今年上半年區紀委組織了個單位的第一責任人向區落實黨風廉政建設責任制領導小組述廉匯報，同時邀請區人大、區政協領導和有關部門的領導參加。同時，人大和政協的代表參加監督面更廣，影響力也更大。

　　2、堅持落實領導干部任前談話制度。上半年區紀委對新提拔的名正副科級干部分批由紀委書記進行了任前談話。結合新任職務特點，有針對性地進行黨風黨紀教育，提醒本人在廉潔自律方面應注意的事項，新提拔的干部對自身廉政建設除口頭作出承諾外，還需提供書面承諾，并進入本人的廉政檔案。

　　3、堅持落實紀委負責人同下級黨政主要負責人談話制度。參照市紀委《關于建立市紀委負責人同縣區和市直單位黨政負責人談話制度的實施意見》的要求，結合實際，我區建立了紀委負責人同下級黨政主要負責人談話制度。今年上半年已對個單位的主要負責人進行了談話。

　　4.堅持落實黨風廉政建設責任制檢查考核制度。我們不僅把黨風廉政責任制檢查考核工作納入了全區紀檢監察目標管理考評，同時還納入經濟和業務建設目標管理考核中，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

廉政總結12

　　加強農村基層黨風廉政建設既是建設社會主義新農村的必然要求，也是構建社會主義和諧社會的重要保證；既是反腐倡廉工作的重要組成部分，也是進一步密切黨群、干群關系的重要保證。今年以來，我村在華橋鄉黨委、鄉紀委的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，根據華橋鄉黨風廉正建設工作的總體部署，按照中央提出的“為民、務實、清廉”的要求，緊緊圍繞黨員先進性教育活動的實際，緊密結合鄉紀委分解的目標任務，深入開展了黨風廉政建設工作，堅持做到標本兼治，綜合治理，突出重點，狠抓落實，取得了黨風廉政建設的新成效，為我村新農村建設創造了良好的環境。我們主要做了以下幾方面的工作：

　　一、加強領導、明確責任，精心安排部署黨風廉正建設工作

　　我村黨支部高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，根據鄉紀委工作安排，及時召開了專門會議，對村黨風廉政建設工作做了具體安排，黨支部書記負總責，紀委委員具體抓的領導體系。根據責任書要求制定了計劃，多次召開村兩委班子會議，研究部署黨風廉正建設工作，解決各種具體問題。

　　二、創新形式、強化學習，開展形式多樣的反腐倡廉宣傳教育活動

　　宣傳教育是黨風廉正建設工作的基礎。首先我村黨支部從學習入手，提高廣大干部自身素質，增強防腐拒變的能力。年初認真學習省紀委《關于元旦、春節期間嚴格遵守廉潔自律規定反對奢侈浪費的通知》，村兩委在全村黨員大會上承諾廉潔過年。組織學習《社會主義核心價值觀》讀本、《講黨性、才能立事業》、學習“全國優秀共產黨員”的先進事跡以及《農村基層黨風廉政建設工作簡易讀本》等。認真學習科學發展觀，認真學習上級黨風廉政建設有關文件和有關會議精神。通過學習使村兩委班子成員、村干部進一步明確了黨風廉政建設的重要性和重大現實意義，深刻理解了我們黨提出的“發展是執政興國的第一要務”。村兩委及村干部基本上做到了立黨辦公、執政為民的工作作風。

　　三、健全黨風廉政建設體系

　　村黨委認真抓好黨內的組織生活制度，使每個黨員每月都能過一次組織生活；堅持每月一公開，把村委的工作向村民匯報，財務重大開支項目也在公開欄內公布。村務公開監督小組負責督促、檢查村務公開是否及時，內容是否真實全面，程序是否符合要求。建立票決制，改變過去村干部拍板說了算為村民代表投票表決說了算。堅持把重大問題交給群眾，充分吸取群眾的意見。堅持每周一的工作例會，認真聽取村民代表小組長的意見和建議，在例會上我們還結合工作實際開展批評與自我批評，進一步推動了我村黨風廉政建設。

　　四、加強信訪網絡建設，配合上級部門做好案件查辦工作

　　為了進一步疏通信訪渠道，及時了解和掌握群眾反映的問題，化解矛盾，消除糾紛，維護社會穩定，村進一步健全信訪網絡，規范信訪舉報、接待制度，設立了意見箱，建立了村、鄉協調配合解決群眾信訪問題的機制，及時處理群眾反映的各類問題，做到大事不出村、小事不出組。

　　五、堅持預防為主，從源頭防止腐敗的發生

　　全面推進村務公開制度，提高辦事透明度。對涉及村民的所有公務活動全部公開，如：農村最低生活保障金的審批、發放，勞動保障各項工作的辦理程序，計劃生育辦事程序等，公開各項工作的辦事程序、依據、時限、結果、投訴渠道等，全面接受居民群眾監督，取得了良好效果。堅決落實“收支兩條線”制度，健全財務管理制度。加強對資金的管理，及時對資金使用進行清查，堵塞漏洞，防止違規現象發生。繼續堅持經費審批制度，凡大額資金支出，必須由村理財領導小組研究經村民代表會議通過后方可支出。此項制度得實施，規范了村經費開支審批原則，加強了對預算外資金的管理。

　　回顧一年來的工作，在上級黨委、紀委和有關部門的正確領導下，在村黨支部和廣大黨員的共同努力下，我村黨支部在抓黨風廉政建設方面做了大量的工作，并取得了一定成效。為此，我們將以此為契機，進一步加強對黨員的監督和管理，建立健全各項制度，妥善處理、推進當前工作。時時體現黨員的先進性，把先進性教育活動同黨風廉政建設聯系起來，同“三農”實際緊密聯系起來，同加強改進基層組織建設結合起來，切實做到兩不誤、兩促進，促進各項事業的發展。切實維護廣大人民群眾的利益。踏實工作、開拓創新，努力開創我村黨風廉政建設新局面。

廉政總結13

　　今年以來，局辦公室嚴格按照中央八項規定的要求，認真落實黨風廉政建設各項規定，切實改善作風，沒有違規違紀情景發生。

　　一、加強學習，提高綜合素質。

　　組織辦公室全體干部全面學習了黨的一系列重要講話精神，努力提高政治素質。認真學習黨中央八項規定，中紀委、省紀委、市紀委全會精神，認真貫徹落實局黨委《20xx年黨風廉政建設職責制工作意見》，全面提高拒腐防變本事。

　　二、認真落實中央八項規定。

　　一是精簡文件。規范行文程序，嚴格文件審批，減少文件數量，壓縮文件篇幅，杜絕印發沒有實質資料文件，可發可不發的文件一律不發。今年以來，發文數量與去年同期相比下降了5%。二是改善會風。精簡各類會議，能采取現場指導、技術培訓等方式代替會議的不開會，能用電視電話會議的，不召開現場會。壓縮會議規模，控制會議經費，會場不擺鮮花、不擺水果、不發紀念品。三是建立完善各項規章制度。制定了《食堂管理辦法》、《辦公用品采購制度》、《機關車輛管理制度》，進一步規范了公務接待、車輛保養維修、用公用品采購程序，先行審批后辦理，構成了統一安排、統一結算、從嚴審批、嚴格程序的管理體系，做到工作制度化，管理科學化、規范化。四是大力推進節儉型機關建設。

　　在全局倡導下班或人員外出時，關掉或切斷電源，減少機關水、電等能源消耗;嚴格控制辦公耗材，必須要發的文件、簡報、材料等，予以雙面打印;加強辦公用品管理，實施辦公用品申領登記制度，千方百計降低辦公成本。五是加強車輛管理。嚴格執行車輛管理制度，沒有審批手續，一律不準維修保養和購置燃油。實行定點維修。車輛維修保養必須在指定維修點維修。實行車輛燃油包干制度。市城區內用油實行一卡供油方式，不準以現金加油。加強駕駛員管理。加強對駕駛員的思想政治教育，嚴格要求駕駛員的個人行為，保證了安全行車、禮貌行車。

　　三、廉潔自律，嚴格要求

　　辦公室黨員干部對照“八項規定”的資料和要求，嚴格要求自已，深入貫徹落實。深入開展了廉政風險防控回頭看活動，查找廉政風險點，制定防控措施，認真抓好落實。認真遵守反腐倡廉各項規定和局各項規章制度，嚴格按制度辦事，沒有發生違規違紀現象。

廉政總結14

　　一年來，在市委市政府的正確領導下，在區黨委的大力支持下，本人認真學習理論，提高素質，增強自身駕馭經濟工作的本領，以經濟建設為中心，千方百計為民辦實事，較好地完成了市委市政府下達的各項任務，促進了全區經濟和社會各項事業的健康發展。現將本人履行職責和廉政建設情景匯報如下：

　　一、注重學習，不斷提高理論素養和工作本事。

　　注重學習政治理論，努力提高政治素養。本人擠時間勤學習，努力掌握經濟、法律等知識。異常是在今年的堅持黨員先進性學習教育活動中，能夠按照統一要求，堅持集中學習與自學相結合，通讀了學教讀本，認真觀看了相關學習光盤。經過學習，本人人生觀、世界觀有了很大改觀，思想上、政治上與黨中央堅持高度一致，堅定不移地貫徹執行黨的基本路線，認真貫徹執行中央和上級黨委、政府制定的各項政策。嚴格遵守黨的政治紀律，做到令行禁止，不講違反黨紀的話，不做違反政治紀律的事。講大局，講奉獻，在重大原則問題上能堅持清醒的政治頭腦，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨。經過學習，思路更為明朗，眼界更為開闊，對全區的經濟工作更為敏感，理清了全區經濟工作思路，進一步增強了發展經濟的信心，并采取扎實有效的措施使我區經濟得以健康發展。

　　二、講求工作方法，堅持良好的工作作風。

　　一是堅持民主集中制，認真參與制定并實行了班子團體領導和個人分工負責制，并積極落實年度崗位目標職責制。本人遵守各項議事規則，注意發揚民主，凡是全區性的重要項目安排和大額資金使用，涉及群眾重大利益等問題，都提交團體研究決定。二是努力維護班子的團結與統一。在班子中能做到識大體顧大局，對個人得失從不斤斤計較。在干部管理中，本人能堅持以無情的紀律約束人，以有情的領導來激勵人，關心同志，尊重同志，嚴以律已，寬以待人，對別人的缺點不隨便惡意指責，而是開展談心、交心活動，使其虛心、樂意理解。平時，注意自我的言行，以身作則，發揮每個人的長處，人盡其才，充分調動干部、職工的積極性，發揮好群體的力量，努力構成“勁往一處使”的局面。三是創造性地開展工作，注重工作實效。本人生在農村、以往長期在農村工作，了解農村，熟悉農村，具有必須的農村領導工作經驗和組織領導本事。對農村工作中存在問題能區分不一樣情景，逐個加以解決。對全區經濟和社會發展，本人能尊重客觀規律，提出切合實際的工作措施，并狠抓落實。對各階段的工作，本人能按照上級的部署，結合區情做出相應的布置。四是深入農村，掌握情景，解決問題。一年來，本人經常深入基層和有關部門，對全區經濟和社會發展情景進行調查研究。認真細致地做好干部群眾的思想政治工作，盡力為他們排憂解難，促進了為民辦實事項目的順利建設。

　　三、勤政廉潔，樹好良好的公仆形象。

　　一是堅持堅強的黨性原則。在處理公與私、感情與原則等問題上，做到原則面前不讓步，不含糊，是非分明，立場堅定，作風扎實。二是嚴格執行黨風廉政建設職責制。遵守《廉政準則》，落實“五個不許、四糾正”的規定，認真開展“九查九看”，健全了區政府后勤接待、機關效能建設等有關規章制度，管好自我職責范圍內的黨風廉政建設，管好自我的親屬和身邊工作人員，做到自重、自省、自警、自勵，積極在廉政方面做出表率。三是牢固樹立全心全意為人民服務的思想，關心群眾疾苦，量力為民解憂。對群眾來信來訪做到熱情接待，熱心幫忙，給予滿意答復。結窮親，經常到貧困群眾家中看望慰問，努力幫忙解決生產、生活中的困難。四是以普通黨員的標準嚴格要求，樹立黨和政府在人民群眾中的良好形象。本人帶頭抓好機關效能建設，督促檢查，強化制度紀律，實行政務公開，深入實際，了解民情，體察民意，集中民智，樹好自身形象。

　　四、把握政府工作全局，全面完成各項任務。

　　一是掌握經濟工作主動權，促進經濟建設上新臺階。作為基層干部，本人始終認為，要“為官一任，造福一方”，首要的是打好物質基礎，也就是要大力發展經濟，改善民生，千方百計增加農民收入。為此，本人堅持“發展是硬道理”，牢固樹立和落實科學發展觀，始終堅持以經濟建設為行為準則，經過努力全區經濟和社會各項事業取得了可喜成就。二是真心實意為民辦事，基礎設施日趨完善。認真把握影響我區發展全局的制約因素，在區財政實力不足的情景下，今年以來，努力籌資解決好群眾生產、生活中的熱點、難點問題，得到了全區干部、群眾好評。三是協調發展，精神禮貌上新水平。在工作中，本人堅持社會各項事業協調提高，配合區黨委認真抓好精神禮貌建設中的各項工作，社會事業取得新提高。計生整體水平再上新臺階，社會環境安定穩定，素質教育成果明顯，衛生工作形勢喜人，鄉區事業單位改革工作平穩。

　　存在的主要問題：一是理論學習還不夠全面、深刻，理論水平有待提高。二是工作的主動性、創新性不夠，對工作上的有些問題思前想后，不夠大膽。

　　今后，本人將加強政治理論學習，努力提高自身的思想政治和理論水平，提高駕馭全面工作的本事，改善工作作風，深入基層，密切聯系群眾，多為群眾解決實際困難，努力為我區經濟建設和社會各項事業發展做出更大的貢獻。

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